ECOGARDE MARAIS ECLUSES (H/F)
Offre n° O085250523001772
Publiée le 26/05/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
51 Rue de la Prée aux Ducs, Noirmoutier-en-l'Île (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
26/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de Communes
de l'Ile de Noirmoutier recrute un(e) Ecogarde Marais Ecluses
Cadre d'emplois des Adjoints techniques - Catégorie C
En Vendée, au coeur d'un territoire préservé avec une qualité de vie assurée, la Communauté de Communes de l'île de Noirmoutier rassemble quatre communes pour une population de 10 000 habitants, hors période estivale.
Collectivité avec des projets d'envergure, la gouvernance de la Communauté Communes souhaite atteindre un objectif de neutralité carbone de l'île à l'horizon 2040, faire de l'île un " laboratoire de la transition ". Chaque agent sera donc un acteur afin de répondre à cette ambitieuse orientation politique.
L'Ile de Noirmoutier comprend un territoire de marais riche sur le plan écologique, et sur lequel la Communauté de communes exerce un travail d'accompagnement des activités économiques, à travers l'acquisition foncière et la gestion hydraulique.
En intégrant notre collectivité comprenant 80 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation !
de l'Ile de Noirmoutier recrute un(e) Ecogarde Marais Ecluses
Cadre d'emplois des Adjoints techniques - Catégorie C
En Vendée, au coeur d'un territoire préservé avec une qualité de vie assurée, la Communauté de Communes de l'île de Noirmoutier rassemble quatre communes pour une population de 10 000 habitants, hors période estivale.
Collectivité avec des projets d'envergure, la gouvernance de la Communauté Communes souhaite atteindre un objectif de neutralité carbone de l'île à l'horizon 2040, faire de l'île un " laboratoire de la transition ". Chaque agent sera donc un acteur afin de répondre à cette ambitieuse orientation politique.
L'Ile de Noirmoutier comprend un territoire de marais riche sur le plan écologique, et sur lequel la Communauté de communes exerce un travail d'accompagnement des activités économiques, à travers l'acquisition foncière et la gestion hydraulique.
En intégrant notre collectivité comprenant 80 agents, vous rejoindrez une collectivité en pleine mutation !
Missions / conditions d'exercice
- Contribuer à la mise en œuvre des orientations de la Communauté de Communes en matière de politique environnementale en tant qu'agent de terrain et en réalisant l'entretien, la gestion et la valorisation biologique et paysagère des sites de marais gérés par la collectivité
- Assurer la surveillance et le lien relationnel de terrain avec les acteurs du marais de l'Ile de Noirmoutier.
- Participer à la gestion des espèces exotiques envahissantes (frelons, ragondin, baccharis...).
- Gérer les écluses et ouvrages hydrauliques dans le cadre de la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI), et assurer la maintenance et la gestion des manœuvres de l'écluse du Moulin (astreinte).
- Réaliser des tâches ponctuelles en transversalité avec notamment le service en charge de la RNR du Polder de Sébastopol et le service de gestion du trait de côte et des ouvrages de protection
Gestion des terrains, entretien et travaux
- Réaliser en autonomie les actions de gestion courante, de maintenance, de petits travaux et d'entretien sur les sites gérés par la Communauté de Communes dans le marais, et ponctuellement les propriétés en zone agricole. Suivre les travaux d'aménagement et d'entretien par des prestataires.
- Réaliser des tâches en lien avec la lutte contre les espèces exotiques envahissantes (EEE) végétales et animales : arrachage manuel autonome d'EEE végétales, piégeage autonome de ragondins. Suivi des prestataires lors d'opérations d'arrachage d'espèces végétales et de destruction de nids de frelons asiatiques (reconnaissance préalable). Collecte des cadavres dans le cadre de l'équarrissage des espèces nuisibles.
Gérer et entretenir les écluses et ouvrages hydrauliques
- Assurer la gestion quotidienne et la maintenance de l'écluse du Moulin à Noirmoutier en l'île (programmation, entretien courant, vérification du bon fonctionnement...).
- Assurer la gestion et l'entretien des ouvrages hydrauliques dans la zone de marais sous gestion de la Communauté de communes, et ponctuellement sur la Réserve Naturelle du Polder de Sébastopol
- Astreinte environ 10 semaines par ans.
Relation avec les usagers et visiteurs, surveillance - gardiennage
- Assurer l'information et le lien relationnel auprès des usagers et visiteurs du marais : informer sur les actions de la Communauté de communes, recenser les besoins, être un interlocuteur attentif et constructif.
- Sur le périmètre attribué, constater les dégradations environnementales liées aux activités humaines et en informer les autorités compétentes.
- Ponctuellement encadrer des étudiants en stage sur le terrain.
Suivi des espaces naturels
- Réaliser des suivis écologiques sur le périmètre attribué
- Participer aux actions d'inventaires et de suivis sur les sites gérés par la Communauté de Communes ou dans le cadre d'actions de partenariat.
Conditions de travail et rémunération :
* Recrutement sur le cadre d'emplois des Adjoints techniques - Fonctionnaire territorial ou à défaut contractuel
* Poste à temps complet, 35 heures hebdomadaires
* Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
* Titres restaurant
* Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
* CNAS
* Forfait Mobilités Durables
- Assurer la surveillance et le lien relationnel de terrain avec les acteurs du marais de l'Ile de Noirmoutier.
- Participer à la gestion des espèces exotiques envahissantes (frelons, ragondin, baccharis...).
- Gérer les écluses et ouvrages hydrauliques dans le cadre de la compétence Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations (GEMAPI), et assurer la maintenance et la gestion des manœuvres de l'écluse du Moulin (astreinte).
- Réaliser des tâches ponctuelles en transversalité avec notamment le service en charge de la RNR du Polder de Sébastopol et le service de gestion du trait de côte et des ouvrages de protection
Gestion des terrains, entretien et travaux
- Réaliser en autonomie les actions de gestion courante, de maintenance, de petits travaux et d'entretien sur les sites gérés par la Communauté de Communes dans le marais, et ponctuellement les propriétés en zone agricole. Suivre les travaux d'aménagement et d'entretien par des prestataires.
- Réaliser des tâches en lien avec la lutte contre les espèces exotiques envahissantes (EEE) végétales et animales : arrachage manuel autonome d'EEE végétales, piégeage autonome de ragondins. Suivi des prestataires lors d'opérations d'arrachage d'espèces végétales et de destruction de nids de frelons asiatiques (reconnaissance préalable). Collecte des cadavres dans le cadre de l'équarrissage des espèces nuisibles.
Gérer et entretenir les écluses et ouvrages hydrauliques
- Assurer la gestion quotidienne et la maintenance de l'écluse du Moulin à Noirmoutier en l'île (programmation, entretien courant, vérification du bon fonctionnement...).
- Assurer la gestion et l'entretien des ouvrages hydrauliques dans la zone de marais sous gestion de la Communauté de communes, et ponctuellement sur la Réserve Naturelle du Polder de Sébastopol
- Astreinte environ 10 semaines par ans.
Relation avec les usagers et visiteurs, surveillance - gardiennage
- Assurer l'information et le lien relationnel auprès des usagers et visiteurs du marais : informer sur les actions de la Communauté de communes, recenser les besoins, être un interlocuteur attentif et constructif.
- Sur le périmètre attribué, constater les dégradations environnementales liées aux activités humaines et en informer les autorités compétentes.
- Ponctuellement encadrer des étudiants en stage sur le terrain.
Suivi des espaces naturels
- Réaliser des suivis écologiques sur le périmètre attribué
- Participer aux actions d'inventaires et de suivis sur les sites gérés par la Communauté de Communes ou dans le cadre d'actions de partenariat.
Conditions de travail et rémunération :
* Recrutement sur le cadre d'emplois des Adjoints techniques - Fonctionnaire territorial ou à défaut contractuel
* Poste à temps complet, 35 heures hebdomadaires
* Rémunération : statutaire + régime indemnitaire
* Titres restaurant
* Participation de l'employeur à la mutuelle et à la prévoyance
* CNAS
* Forfait Mobilités Durables
Profils recherchés
* Connaissances techniques des problèmes considérés
* Sens des travaux manuels (entretien, bricolage, outils mécaniques)
* Forte sensibilité à la gestion des espaces naturels
* Connaissances minimales faune/flore des marais littoraux (possibilité de formation)
* Connaissances minimales (possibilité de formation) sur la réglementation concernant la protection de la nature, les espaces protégés
* Rigueur et capacité d'organisation et d'autonomie
* Discernement, rigueur et réactivité
* Sens des responsabilités pour la gestion des écluses et ouvrages hydrauliques
* Savoir contrôler le travail réalisé et rapporter au supérieur hiérarchique
* Savoir alerter en cas de dysfonctionnements constatés
* Sens relationnel avec le grand public et les acteurs locaux.
* Connaissances sur le cadre du fonctionnement des collectivités et établissements publics
* Permis B indispensable
* Sens des travaux manuels (entretien, bricolage, outils mécaniques)
* Forte sensibilité à la gestion des espaces naturels
* Connaissances minimales faune/flore des marais littoraux (possibilité de formation)
* Connaissances minimales (possibilité de formation) sur la réglementation concernant la protection de la nature, les espaces protégés
* Rigueur et capacité d'organisation et d'autonomie
* Discernement, rigueur et réactivité
* Sens des responsabilités pour la gestion des écluses et ouvrages hydrauliques
* Savoir contrôler le travail réalisé et rapporter au supérieur hiérarchique
* Savoir alerter en cas de dysfonctionnements constatés
* Sens relationnel avec le grand public et les acteurs locaux.
* Connaissances sur le cadre du fonctionnement des collectivités et établissements publics
* Permis B indispensable
Contact et modalités de candidature
Contact
0251358989
Informations complémentaires
Votre candidature (lettre de motivation et CV) est à adresser à : contact@iledenoirmoutier.org, à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes de l'Ile de Noirmoutier ou par courrier : 51 rue de la Prée au Duc, BP. 714, 85330 NOIRMOUTIER EN L'ILE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.