AGENT D'ACCUEIL ET D'URBANISME (H/F)
Offre n° O085250613001085
Publiée le 13/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie - 5, rue de lattre de tassigny, Palluau (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
13/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du service administratif, et sous l'autorité de la directrice générale des services, l'agent assure une polyvalence entre accueil physique et téléphonique des usagers, la gestion administrative des dossiers, le secrétariat et le suivi des instructions des démarches d'urbanisme.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil physique et téléphonique du public,
- Renseignements généraux auprès des administrés
- Etat civil,
- Elections,
- Urbanisme (échanges et suivis des dossiers avec le service instructeur),
- Gestion du cimetière
- Relation avec les associations,
- Gestion des locations de salles,
- Tâches diverses de secrétariat,
- Tous autres travaux rendus nécessaires au bon fonctionnement du service
- Renseignements généraux auprès des administrés
- Etat civil,
- Elections,
- Urbanisme (échanges et suivis des dossiers avec le service instructeur),
- Gestion du cimetière
- Relation avec les associations,
- Gestion des locations de salles,
- Tâches diverses de secrétariat,
- Tous autres travaux rendus nécessaires au bon fonctionnement du service
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissances de l'environnement professionnel et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise de la réglementation en vigueur en matière d'urbanisme et d'état civil
- Bonne connaissance de gestion du cimetière
- Savoir-faire:
- Maitrise des outils bureautiques et des logiciels GESCIME et BERVER-LEVRAULT
- Savoir prioriser les tâches et alerter la hiérarchie
- Recevoir, traiter, filtrer et transmettre les messages
- Capacité à communiquer (oral - écrit)
- Qualités rédactionnelles
- Travail en équipe
Savoir être:
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens de l'écoute et diplomatie
- Dynamisme
- Autonomie dans l'organisation du travail, méthode, rigueur
- Discrétion
- Connaissances de l'environnement professionnel et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise de la réglementation en vigueur en matière d'urbanisme et d'état civil
- Bonne connaissance de gestion du cimetière
- Savoir-faire:
- Maitrise des outils bureautiques et des logiciels GESCIME et BERVER-LEVRAULT
- Savoir prioriser les tâches et alerter la hiérarchie
- Recevoir, traiter, filtrer et transmettre les messages
- Capacité à communiquer (oral - écrit)
- Qualités rédactionnelles
- Travail en équipe
Savoir être:
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Sens de l'écoute et diplomatie
- Dynamisme
- Autonomie dans l'organisation du travail, méthode, rigueur
- Discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0251985024
Informations complémentaires
Expérience significative en urbanisme et état civil exigée.
Organisation en cycle de travail sur 2 semaines, avec 2 samedis matins travaillés par mois.
Candidatures (CV + lettre de motivation (+ dernier arrêté si fonctionnaire) à adresser par mail à :
- dgs@palluau.fr
Organisation en cycle de travail sur 2 semaines, avec 2 samedis matins travaillés par mois.
Candidatures (CV + lettre de motivation (+ dernier arrêté si fonctionnaire) à adresser par mail à :
- dgs@palluau.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.