Officier SPP en centre d'incendie et de secours
Offre n° O085250619000965
Publiée le 19/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours de la Vendée est le service public en charge de l’organisation de l’activité des sapeurs-pompiers sur l’ensemble du département. Doté d’une personnalité juridique et d’une autonomie financière, cet établissement public s’occupe de la prévention, de la protection et de la lutte contre les incendies.
3005 sapeurs-pompiers volontaires (SPV), 404 sapeurs-pompiers professionnels (SPP), 113 personnels administratifs, techniques et spécialisés composent le SDIS de la Vendée et œuvrent chaque jour pour la sécurité de tous.
3005 sapeurs-pompiers volontaires (SPV), 404 sapeurs-pompiers professionnels (SPP), 113 personnels administratifs, techniques et spécialisés composent le SDIS de la Vendée et œuvrent chaque jour pour la sécurité de tous.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue louis jouvet, La Roche-sur-Yon (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
• Encadrer et manager les sapeurs-pompiers professionnels et volontaires du centre d’incendie et de secours de La Roche sur Yon
• Participer à l’activité du groupement territorial et au soutien des unités opérationnelles de ce dernier.
• Participer à l’activité du groupement territorial et au soutien des unités opérationnelles de ce dernier.
Missions / conditions d'exercice
OPÉRATIONNELLES
• Assurer des astreintes et des gardes, en fonction du lieu de résidence, en qualité de chef groupe.
• Intégrer une équipe spécialisée selon les unités de valeurs détenues.
TECHNIQUES - ADMINISTRATIVES
• Animer les équipes en charge des matériels roulants, des équipements logistiques et des infrastructures du site de La Roche Sur Yon en qualité de chef du bureau technique/logistique
• Encadrer les SPV et animer l’équipe d’encadrement en qualité de chef du bureau volontariat
• Organiser le recrutement et la bonne intégration des SPV et évaluer leurs besoins en formation (GPEAC)
• Pérenniser et développer la dynamique du volontariat au sein du centre
• Assurer le soutien technico-administratif des unités opérationnelles désignées
• Assurer des astreintes et des gardes, en fonction du lieu de résidence, en qualité de chef groupe.
• Intégrer une équipe spécialisée selon les unités de valeurs détenues.
TECHNIQUES - ADMINISTRATIVES
• Animer les équipes en charge des matériels roulants, des équipements logistiques et des infrastructures du site de La Roche Sur Yon en qualité de chef du bureau technique/logistique
• Encadrer les SPV et animer l’équipe d’encadrement en qualité de chef du bureau volontariat
• Organiser le recrutement et la bonne intégration des SPV et évaluer leurs besoins en formation (GPEAC)
• Pérenniser et développer la dynamique du volontariat au sein du centre
• Assurer le soutien technico-administratif des unités opérationnelles désignées
Profils recherchés
• Maîtriser l’environnement professionnel et institutionnel du SDIS
• Faire preuve d’une disponibilité adaptable en fonction des intérêts du service public (horaires variables et parfois hors des plages arrêtées / particularité d’un cadre),
• Savoir manager et piloter des équipes
• Connaitre la règlementation relative au recrutement, à la formation et à la gestion de carrière des sapeurs-pompiers volontaires
• Maîtriser les logiciels métiers : Artémis, AGATT, GEEF
• Détenir la formation de chef de groupe constituera une plus-value
• Faire preuve d’une disponibilité adaptable en fonction des intérêts du service public (horaires variables et parfois hors des plages arrêtées / particularité d’un cadre),
• Savoir manager et piloter des équipes
• Connaitre la règlementation relative au recrutement, à la formation et à la gestion de carrière des sapeurs-pompiers volontaires
• Maîtriser les logiciels métiers : Artémis, AGATT, GEEF
• Détenir la formation de chef de groupe constituera une plus-value
Contact et modalités de candidature
Contact
0251451010
Informations complémentaires
Temps de travail / congés : Vous occuperez un poste en SHR (service hors rang), 39 heures hebdomadaires.
Vous bénéficierez de 25 jours de congés et des RTT associées.
Télétravail : Vous aurez la possibilité de télétravailler selon les règles en vigueur au sein de l’établissement.
Avantages sociaux :
- Titre repas
- Remboursement de 75 % de l’abonnement de transport en commun pour le trajet domicile-travail
- Participation à la prévoyance
- Accès aux prestations proposées par le CNAS
Se renseigner :
Commandant Thierry DERMINEUR
Chef du centre d’incendie et de secours de La Roche sur Yon
☎ 02.51.45.73.11 ou 07.70.21.54.40
Vous êtes encouragé à prendre contact avec le chef de centre afin de bien appréhender les contours du poste.
Pour candidater, déposez en ligne, votre CV et lettre de motivation adressés à Madame la présidente du CASDIS,
Vous bénéficierez de 25 jours de congés et des RTT associées.
Télétravail : Vous aurez la possibilité de télétravailler selon les règles en vigueur au sein de l’établissement.
Avantages sociaux :
- Titre repas
- Remboursement de 75 % de l’abonnement de transport en commun pour le trajet domicile-travail
- Participation à la prévoyance
- Accès aux prestations proposées par le CNAS
Se renseigner :
Commandant Thierry DERMINEUR
Chef du centre d’incendie et de secours de La Roche sur Yon
☎ 02.51.45.73.11 ou 07.70.21.54.40
Vous êtes encouragé à prendre contact avec le chef de centre afin de bien appréhender les contours du poste.
Pour candidater, déposez en ligne, votre CV et lettre de motivation adressés à Madame la présidente du CASDIS,
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.