AIDE-SOIGNANT(E) (H/F)
Offre n° O085250624000828
Publiée le 24/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. L'AGARET - 6 rue de la Fontaine, Brem-sur-Mer (Vendée)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
23/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Technicien paramédical de classe supérieure (en extinction)
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Technicien paramédical de classe supérieure (en extinction)
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Salaire selon expérience
Descriptif de l'emploi
Suite à la création d'un PASA, nous sommes à la recherche d'aide-soignante afin de renforcer notre équipe, au sein d'un EHPAD de 66 résidents et une résidence autonomie de 10 résidents.
Poste d'aide-soignant(e) à temps complet à pourvoir dès le 15/09/2025
Semaine de 4 jours, 1 week-end sur 2 (selon roulement), horaires variables, possibilité remplacement de nuit
Poste d'aide-soignant(e) à temps complet à pourvoir dès le 15/09/2025
Semaine de 4 jours, 1 week-end sur 2 (selon roulement), horaires variables, possibilité remplacement de nuit
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Assurer les soins visant à répondre aux besoins des résidents, toujours en lien avec la famille.
* Participation aux groupes de travail et réflexion
* Participation à la démarche Qualité
* Participation à l'accompagnement en fin de vie
Activités quotidiennes :
* Identifier les besoins :
- Observer et transmettre les informations sur l'évolution des signes cliniques du résident et donner l'alerte
* Prodiguer des soins d'hygiène et de confort :
- Assurer le réveil et le lever des résidents, faire la toilette totale ou partielle, les changes, l'esthétique et l'habillage
- Pose des bas de contention
- Accompagner les résidents aux toilettes pour aider à l'élimination
* Collaborer aux soins préventifs et curatifs :
- Prendre la température, faire la pesée
- Prévenir les risques d'escarres
- Distribuer et aider à la prise des médicaments préparés par l'infirmier
* Participer à la distribution des repas :
- Aider certains résidents à prendre leur repas
- Contrôler la prise des repas
* Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise des repas, des déplacements, etc.
* Prendre en compte les régimes alimentaires et collaborer avec le cuisinier pour leur mise en œuvre et leur suivi
* Participer aux évaluations gérontologiques ( GIR) en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe soignante.
* Respecter les mesures d'hygiène, en veillant à la bonne mise en œuvre des protocoles
* Assurer l'installation au coucher des résidents et transmettre à l'équipe de nuit
* Assurer des transmissions écrites et orales complètes et synthétiques
* Participer au projet d'établissement
* Encadrer les stagiaires accueillies
* Assurer l'entretien du matériel mis à disposition
* Gérer les stocks de produits à usage unique et mettre en place les protocoles de changes et en assurer le suivi
* Et toute autre activité rendue nécessaire pour le bon fonctionnement du service et de l'établissement.
Assurer les soins visant à répondre aux besoins des résidents, toujours en lien avec la famille.
* Participation aux groupes de travail et réflexion
* Participation à la démarche Qualité
* Participation à l'accompagnement en fin de vie
Activités quotidiennes :
* Identifier les besoins :
- Observer et transmettre les informations sur l'évolution des signes cliniques du résident et donner l'alerte
* Prodiguer des soins d'hygiène et de confort :
- Assurer le réveil et le lever des résidents, faire la toilette totale ou partielle, les changes, l'esthétique et l'habillage
- Pose des bas de contention
- Accompagner les résidents aux toilettes pour aider à l'élimination
* Collaborer aux soins préventifs et curatifs :
- Prendre la température, faire la pesée
- Prévenir les risques d'escarres
- Distribuer et aider à la prise des médicaments préparés par l'infirmier
* Participer à la distribution des repas :
- Aider certains résidents à prendre leur repas
- Contrôler la prise des repas
* Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des patients lors de la toilette, de la prise des repas, des déplacements, etc.
* Prendre en compte les régimes alimentaires et collaborer avec le cuisinier pour leur mise en œuvre et leur suivi
* Participer aux évaluations gérontologiques ( GIR) en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe soignante.
* Respecter les mesures d'hygiène, en veillant à la bonne mise en œuvre des protocoles
* Assurer l'installation au coucher des résidents et transmettre à l'équipe de nuit
* Assurer des transmissions écrites et orales complètes et synthétiques
* Participer au projet d'établissement
* Encadrer les stagiaires accueillies
* Assurer l'entretien du matériel mis à disposition
* Gérer les stocks de produits à usage unique et mettre en place les protocoles de changes et en assurer le suivi
* Et toute autre activité rendue nécessaire pour le bon fonctionnement du service et de l'établissement.
Profils recherchés
SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS :
Pathologies spécifiques
Gestes professionnels
Notions d'anatomie et de physiologie
Techniques et outils de soins courants
Protocoles d'hygiène et de qualité des soins
Principales thérapies
Protocoles de soins
Techniques de manutention
Techniques de massage
Règles d'entretien du matériel
Réglementation d'hygiène et de sécurité
Risques liés aux infections nosocomiales
Principes de la communication orale et écrite
SAVOIR ETRE :
Ecoute, tolérance, patience
Faire preuve de sang-froid, maitrise de soi
Faire preuve de bon sens et discernement
Savoir travailler en équipe
Esprit d'initiative dans la limite de ses compétences
Diplôme d'aide-soignante ou Aide-Médico Psychologique - Poste ouvert aux titulaires ou contractuels
Expérience souhaitée
Pathologies spécifiques
Gestes professionnels
Notions d'anatomie et de physiologie
Techniques et outils de soins courants
Protocoles d'hygiène et de qualité des soins
Principales thérapies
Protocoles de soins
Techniques de manutention
Techniques de massage
Règles d'entretien du matériel
Réglementation d'hygiène et de sécurité
Risques liés aux infections nosocomiales
Principes de la communication orale et écrite
SAVOIR ETRE :
Ecoute, tolérance, patience
Faire preuve de sang-froid, maitrise de soi
Faire preuve de bon sens et discernement
Savoir travailler en équipe
Esprit d'initiative dans la limite de ses compétences
Diplôme d'aide-soignante ou Aide-Médico Psychologique - Poste ouvert aux titulaires ou contractuels
Expérience souhaitée
Contact et modalités de candidature
Contact
0251909027
Informations complémentaires
Envoyer CV + Lettre de motivation à direction@agaret.fr
Prévoyance obligatoire avec participation de l'employeur
Adhésion CNAS / FDAS
Prévoyance obligatoire avec participation de l'employeur
Adhésion CNAS / FDAS
Adresse de l'employeur
BREM-SUR-MER - E.H.P.A.D. L'AGARET
>CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. L'AGARET - 6 rue de la Fontaine
85470 BREM-SUR-MER
>CENTRE COMMUNAL D'ACTION SOCIALE - E.H.P.A.D. L'AGARET - 6 rue de la Fontaine
85470 BREM-SUR-MER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.