INFIRMIER (F/H) CDD
Offre n° O085250722002207
Publiée le 22/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Centre communal d'action sociale - mairie - 6 rue du tourniquet - cs 40209, Les Herbiers (Vendée)
Poste à pourvoir le
15/09/2025
Date limite de candidature
22/08/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
2800 € brut minimum (hors CIA)
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la directrice de l'EHPAD et en collaboration avec l'infirmière coordinatrice, vous serez en charge de :
? Dispenser les soins infirmiers prescrits et les soins infirmiers du " rôle propre " (en collaboration avec l'aide-soignant) : injections, pansements...,
? Dispenser les soins infirmiers prescrits et les soins infirmiers du " rôle propre " (en collaboration avec l'aide-soignant) : injections, pansements...,
Missions / conditions d'exercice
- Dispenser les soins infirmiers prescrits et les soins infirmiers du " rôle propre " (en collaboration avec l'aide-soignant) : injections, pansements...,
- Evaluer l'état de santé (physique, psychologique) des résidents,
- Détecter l'urgence et agir en conséquence,
- Connaître les protocoles et les appliquer,
- Gérer les traitements, assurer leur distribution,
- Gérer les besoins en matériel médical,
- Encadrer l'équipe d'auxiliaires de soins,
- Participer activement à la réflexion du projet de soins de l'établissement en s'appuyant sur la philosophie Humanitude et à la prise en charge médicale individuelle de chaque résident
- Evaluer l'état de santé (physique, psychologique) des résidents,
- Détecter l'urgence et agir en conséquence,
- Connaître les protocoles et les appliquer,
- Gérer les traitements, assurer leur distribution,
- Gérer les besoins en matériel médical,
- Encadrer l'équipe d'auxiliaires de soins,
- Participer activement à la réflexion du projet de soins de l'établissement en s'appuyant sur la philosophie Humanitude et à la prise en charge médicale individuelle de chaque résident
Profils recherchés
- Titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier,
- Expérience en EHPAD souhaitée,
- Aptitude à l'encadrement d'équipes ou expérience d'encadrement avérée,
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité,
- Capacités d'organisation et d'évaluation des actions entreprises,
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales,
Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Participation prévoyance employeur à 100%
- Abonnement CNAS et FDAS
- Expérience en EHPAD souhaitée,
- Aptitude à l'encadrement d'équipes ou expérience d'encadrement avérée,
- Qualités relationnelles, disponibilité et adaptabilité,
- Capacités d'organisation et d'évaluation des actions entreprises,
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales,
Avantages collectifs :
- Compte-Epargne Temps
- Participation mutuelle employeur
- Participation prévoyance employeur à 100%
- Abonnement CNAS et FDAS
Contact et modalités de candidature
Contact
0251668722
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- CDD d'un an à compter du 19/09/2025,
- Recrutement statutaire par voie contractuelle de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 800 € (dont Régime indemnitaire) + prime de dimanche et jour férié
Travail un week-end sur six (plus un samedi matin sur 6)
Renseignements :
- sur le statut : Vincent FENDELEUR - Direction des Ressources Humaines au 02 51 66 87 22
- sur les missions : Julie TOUZOT - Infirmière coordinatrice - 06 18 29 63 62
- Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé, avant le 22 août 2025, en précisant la référence du poste : 2025-023, à :
Monsieur le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines CCAS
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet - CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
- CDD d'un an à compter du 19/09/2025,
- Recrutement statutaire par voie contractuelle de droit public,
- Salaire minimum brut mensuel de 2 800 € (dont Régime indemnitaire) + prime de dimanche et jour férié
Travail un week-end sur six (plus un samedi matin sur 6)
Renseignements :
- sur le statut : Vincent FENDELEUR - Direction des Ressources Humaines au 02 51 66 87 22
- sur les missions : Julie TOUZOT - Infirmière coordinatrice - 06 18 29 63 62
- Merci de déposer votre candidature : lettre de motivation + C.V. détaillé, avant le 22 août 2025, en précisant la référence du poste : 2025-023, à :
Monsieur le Président du CCAS - Service des Ressources Humaines CCAS
Hôtel de ville - 6 rue du tourniquet - CS 40209 - 85 502 Les HERBIERS cédex
ou par courriel à : recrutementccascias@lesherbiers.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.