AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX (H/F)

Offre n° O085250908000519
Publiée le 08/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Mairie - 1, Rue Hôtel de Ville - B.P. 339, Luçon (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
13/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- Entretien des locaux dans divers bâtiments de la Ville
o Assurer la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé
o Garantir la propreté des sanitaires
o Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés
o Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au N+1
o Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
o Nettoyer les matériels et les machines après usage
o Ranger méthodiquement les produits après utilisation (et notamment séparer les produits toxiques des autres
o Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits : Vérifier la quantité et la qualité des produits, Identifier les signes de péremption d'un produit
- Service de restauration scolaire : aide à la mise en place, service et surveillance des élèves, remise en état du réfectoire
Missions / conditions d'exercice
- Entretien des locaux dans divers bâtiments de la Ville
o Assurer la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel utilisé
o Garantir la propreté des sanitaires
o Respecter la discrétion requise lors des interventions dans les locaux occupés
o Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler au N+1
o Assurer l'entretien courant et le rangement du matériel utilisé
o Nettoyer les matériels et les machines après usage
o Ranger méthodiquement les produits après utilisation (et notamment séparer les produits toxiques des autres
o Contrôler l'approvisionnement en matériel et en produits : Vérifier la quantité et la qualité des produits, Identifier les signes de péremption d'un produit

- Service de restauration scolaire : aide à la mise en place, service et surveillance des élèves, remise en état du réfectoire
Profils recherchés
Savoir faire
- Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité
- Connaissance des produits de nettoyage utilisés

Savoir être
- Autonomie, sens de l'organisation
- Discrétion
- Patience
- Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0251291919
Informations complémentaires
Planning annualisé (périodes scolaires /congés scolaires)
Déplacement sur le territoire de la Commune sur différents sites
Travail en binôme ou isolé

Rémunération statutaire + RIFSEEP + prime annuelle + FDAS/CNAS + participation employeur à prévoyance et mutuelle + titres restaurant

Candidature :
lettre de motivation + CV à la Mairie - 1, rue de l'Hôtel de Ville - BP 339 - 85403 LUCON Cédex 1 - Tél 02-51-29-19-19 ou par courriel : recrutement@lucon.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.