AGENT PERISCOLAIRE POLYVALENT (H/F)
Offre n° O085250910000716
Publiée le 10/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Au coeur de l'Arc Atlantique, Fontenay-le-Comte Ville d'Art et d'Histoire, offre un cadre de vie préservé à proximité des plages sud-vendéennes, du Marais Poitevin et du plus vaste massif forestier de Vendée.
Ville centre du Pays de Fontenay-Vendée qui compte 26 communes pour 35 000 habitants, Fontenay-le-Comte avec un coeur de ville dynamique et des zones d'activités en plein essor propose une offre de services publics de qualité et des filières d'enseignement supérieur.
Ville centre du Pays de Fontenay-Vendée qui compte 26 communes pour 35 000 habitants, Fontenay-le-Comte avec un coeur de ville dynamique et des zones d'activités en plein essor propose une offre de services publics de qualité et des filières d'enseignement supérieur.
Lieu de travail
Mairie - 9 rue Georges Clemenceau - b.p. 19, Fontenay-le-Comte (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
10/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L'agent participe à la restauration collective, à l'entretien de l'office et des locaux de l'école et à la surveillance des enfants
Missions / conditions d'exercice
Assurer l'entretien des locaux
- Effectue seul, ou sous le contrôle d'un responsable, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité.
- Assurer le rangement et la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel
Participer aux travaux de nettoyage approfondi à chaque période de vacances scolaires (grands ménages)
Assurer l'encadrement et l'animation des enfants lors de la pause méridienne et des accueils périscolaires
- Accueille et participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires.
- Assurer, avec l'équipe de l'école, le service de restauration des enfants
- Accueillir les enfants et les parents
- Organiser des jeux, des activités selon les besoins et les envies des enfants
- Pointage des enfants présents
- Développer l'autonomie des enfants
- Favoriser la découverte de nouveaux goûts, créer des animations autour des menus à thème
- Organiser des jeux et animations
- Effectue seul, ou sous le contrôle d'un responsable, l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité.
- Assurer le rangement et la propreté constante des locaux, du mobilier et du matériel
Participer aux travaux de nettoyage approfondi à chaque période de vacances scolaires (grands ménages)
Assurer l'encadrement et l'animation des enfants lors de la pause méridienne et des accueils périscolaires
- Accueille et participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires.
- Assurer, avec l'équipe de l'école, le service de restauration des enfants
- Accueillir les enfants et les parents
- Organiser des jeux, des activités selon les besoins et les envies des enfants
- Pointage des enfants présents
- Développer l'autonomie des enfants
- Favoriser la découverte de nouveaux goûts, créer des animations autour des menus à thème
- Organiser des jeux et animations
Profils recherchés
Diplôme BAFA, CAP AEPE ou équivalent
Permis B
Connaissance de la méthode HACCP
Horaires variables du lundi au vendredi en fonction des remplacements
+ Journées de grand ménage pour l'année scolaire (8h/j)
Travail sur le lieu de distribution des repas
Station debout, respect des règles d'hygiène et port de vêtements et de chaussures appropriés
Rythme soutenu au moment des repas et après (nettoyage office
Relation avec les enfants, les directions d'école et la direction des affaires scolaires
Savoirs :
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, office, écoles etc.)
Procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
Règles d'utilisation des produits, matériels et équipements liés au système de production
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
Gestes et postures de la manutention
Risques d'utilisation des produits (toxicité)
Règles de base du tri sélectif
Procédures de signalisation du danger
Techniques de base de vidage et nettoyage
Risques électriques, thermiques, etc.
Règles de propreté
Savoirs généraux :
Travailler en équipe
Etre précis, rigoureux
Etre capable de passer rapidement d'une tâche à une autre
Permis B
Connaissance de la méthode HACCP
Horaires variables du lundi au vendredi en fonction des remplacements
+ Journées de grand ménage pour l'année scolaire (8h/j)
Travail sur le lieu de distribution des repas
Station debout, respect des règles d'hygiène et port de vêtements et de chaussures appropriés
Rythme soutenu au moment des repas et après (nettoyage office
Relation avec les enfants, les directions d'école et la direction des affaires scolaires
Savoirs :
Règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés (restaurant, office, écoles etc.)
Procédures et autocontrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
Règles d'utilisation des produits, matériels et équipements liés au système de production
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
Gestes et postures de la manutention
Risques d'utilisation des produits (toxicité)
Règles de base du tri sélectif
Procédures de signalisation du danger
Techniques de base de vidage et nettoyage
Risques électriques, thermiques, etc.
Règles de propreté
Savoirs généraux :
Travailler en équipe
Etre précis, rigoureux
Etre capable de passer rapidement d'une tâche à une autre
Contact et modalités de candidature
Contact
02.51.53.11.94
Informations complémentaires
Pour postuler :
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention Monsieur Le Maire de Fontenay-Le-Comte, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx
Contacts :
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Sylvia SUIRE au secrétariat des affaires scolaires au 02.51.53.40.08 ou Mme Fabienne DEMPURE, Chargée des recrutements au 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr;
La date de jury est fixée le 16 octobre 2025 le matin
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention Monsieur Le Maire de Fontenay-Le-Comte, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx
Contacts :
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Sylvia SUIRE au secrétariat des affaires scolaires au 02.51.53.40.08 ou Mme Fabienne DEMPURE, Chargée des recrutements au 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr;
La date de jury est fixée le 16 octobre 2025 le matin
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.