GESTIONNAIRE DES ASSEMBLÉES (H/F) - 100%
Offre n° O085251010000941
Publiée le 10/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place françois mitterrand, La Roche-sur-Yon (Vendée)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
09/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Assurances
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
* Catégorie B - filière administrative - cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux.
* Direction des Affaires Juridiques et des Assemblées - Service Assemblées.
* Direction des Affaires Juridiques et des Assemblées - Service Assemblées.
Missions / conditions d'exercice
* Organisation, préparation, gestion et suivi des instances communautaires et municipales
(Bureau et Conseil communautaires, Conseil municipal) :
- Centralisation et sécurisation juridique des dossiers ;
- Utilisation de l'application de gestion des délibérations ;
- Organisation des séances ;
- Participation aux séances ;
- Envoi des actes au contrôle de légalité et publication ;
- Rédaction de compte rendus et procès-verbaux ;
- Réalisation des registres et archivage.
* Sécurité juridique et technique des actes et des processus.
* Veille juridique relative au fonctionnement des assemblées.
* Réalisation d'études juridiques en lien avec les dossiers des assemblées.
* Développement de l'outil de gestion des délibérations (volet administrateur et volet utilisateur) et suivi des interfaces avec celui-ci.
* Formation des agents au logiciel métier dédié aux assemblées.
* Suivi des décisions prises (Ville et Agglomération).
(Bureau et Conseil communautaires, Conseil municipal) :
- Centralisation et sécurisation juridique des dossiers ;
- Utilisation de l'application de gestion des délibérations ;
- Organisation des séances ;
- Participation aux séances ;
- Envoi des actes au contrôle de légalité et publication ;
- Rédaction de compte rendus et procès-verbaux ;
- Réalisation des registres et archivage.
* Sécurité juridique et technique des actes et des processus.
* Veille juridique relative au fonctionnement des assemblées.
* Réalisation d'études juridiques en lien avec les dossiers des assemblées.
* Développement de l'outil de gestion des délibérations (volet administrateur et volet utilisateur) et suivi des interfaces avec celui-ci.
* Formation des agents au logiciel métier dédié aux assemblées.
* Suivi des décisions prises (Ville et Agglomération).
Profils recherchés
Diplôme de juriste requis.
SAVOIR-FAIRE
* Rédaction de documents administratifs.
* Utilisation de logiciels bureautiques et métier.
* Etudes juridiques.
* Analyse de documents.
* Réalisation et présentation de dossiers.
SAVOIRS ET SAVOIR-ÊTRE
* Connaissance des règles de fonctionnement des communes et EPCI.
* Connaissance des procédures administratives et des circuits des assemblées délibérantes.
* Connaissances en droit public.
* Très bonne connaissance des missions des services municipaux et communautaires.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Qualités d'organisation et de gestion du temps.
* Aptitudes relationnelles.
* Méthode, dynamisme et rigueur.
SAVOIR-FAIRE
* Rédaction de documents administratifs.
* Utilisation de logiciels bureautiques et métier.
* Etudes juridiques.
* Analyse de documents.
* Réalisation et présentation de dossiers.
SAVOIRS ET SAVOIR-ÊTRE
* Connaissance des règles de fonctionnement des communes et EPCI.
* Connaissance des procédures administratives et des circuits des assemblées délibérantes.
* Connaissances en droit public.
* Très bonne connaissance des missions des services municipaux et communautaires.
* Maîtrise de l'outil informatique.
* Qualités d'organisation et de gestion du temps.
* Aptitudes relationnelles.
* Méthode, dynamisme et rigueur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0251055779
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de candidature, curriculum vitae ainsi que votre dernier bulletin de salaire (et arrêté dans votre grade actuel pour les agents statutaires) à : Monsieur le Président de La Roche-sur-Yon Agglomération - Direction des ressources humaines - BP 829 - 85021 LA ROCHE-SUR-YON cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.