Chef.fe de projet SI financier F/H

Offre n° O086250521000364
Publiée le 21/05/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
55 rue de Bonneuil Matours, Poitiers (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
20/06/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
32 - 37 k€ brut annuel
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez relever un défi ambitieux et conduire un projet stratégique au sein d’un service public engagé ? Vous êtes passionné.e par la transformation numérique et le pilotage de projets complexes ? Rejoignez-nous pour mener à bien le changement de notre système d’information financier.

Notre logiciel financier actuel ne répond plus à nos besoins et son maintien en conditions opérationnelles par l'éditeur ne satisfait plus les exigences de notre organisation. Dans ce cadre, le Syndicat d’eau et d’assainissement, fort de ses 420 agents publics, a décidé de moderniser son système d’information comptable. Nous vous proposons de piloter ce projet majeur qui durera 3 ans, à compter de l’automne 2025, pour garantir la mise en place d’une solution pérenne et performante.
Missions / conditions d'exercice
Rattaché au Responsable du Pôle des services numériques, au sein du service projets et développement, en tant que Chef de Projet numérique, vous serez le.la garant.e de la conduite du changement au sein du pôle finances et ressources. Vous serez responsable de la transformation numérique de notre système d’information financier, avec les missions suivantes :
Pilotage du projet : Mettre en place les instances de pilotage et définir la méthodologie de gestion du projet, en vous assurant de son bon avancement et du respect des délais et budgets.
Analyse de l’existant : Étudier les processus métiers et les interactions dans le système d’information actuel, afin de comprendre les besoins de nos services et d’identifier les leviers d’amélioration.
Définition des besoins : Collaborer avec les équipes internes pour définir les besoins spécifiques et rédiger un cahier des charges détaillé, en vue de trouver la solution la plus adaptée.
Choix de la solution : Évaluer et comparer les solutions proposées par les éditeurs de logiciels, en veillant à ce que l’outil retenu réponde à nos exigences de performance, de sécurité et de conformité.
Migration et mise en production : Piloter la migration des données et la mise en œuvre de la solution retenue, assurer le suivi de la réalisation, garantir la formation des utilisateurs et la mise en production sans heurts.
Profils recherchés
Formation : Bac +3 à bac +5 en informatique, gestion de projet, systèmes d'information ou dans un domaine similaire
Expérience : Vous justifiez d’une expérience significative en gestion de projets numériques dans le domaine des systèmes d’information financiers, idéalement dans un environnement public
Compétences techniques : Connaissance des logiciels comptables et financiers et des règles “métier” associées, gestion de la migration des systèmes d’information, maîtrise des outils de gestion de projet
Aptitudes personnelles : Autonomie, sens du leadership, capacité à fédérer une équipe et à travailler en mode collaboratif avec différents acteurs internes et externes

Contact et modalités de candidature

Contact
Magali Nicolas, responsable développement RH : 0549616122
Informations complémentaires
Rémunération : contractuelle et régime indemnitaire en vigueur dans l’établissement + avantages CNAS + Titres restaurant + RTT + participations prévoyance et mutuelle.

Candidature à envoyer par mail avant le 20/06/2025 : recrutement@eauxdevienne.fr
Adresse de l'employeur
EAUX DE VIENNE / S.I.V.E.E.R.
>55 rue de Bonneuil Matours
86000 POITIERS

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.