Agent polyvalent coordinateur des activités du service technique
Offre n° O086250717002251
Publiée le 17/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 5 rue de la Poste, Avanton (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
08/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Rémunération indicative
TBI + IFSE
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent des services techniques, et coordonnateur des activités du service technique, sous la responsabilité et l'autorité du Maire et/ou de l'adjoint délégué et de la secrétaire générale.
Missions / conditions d'exercice
- Coordonner et fédérer l’équipe du service technique (bâtiment, voiries et espaces verts)
- Organiser et coordonner les missions du service en fonction des directives de l’élu référent
- Centraliser et gérer les commandes du service
- Être responsable des outils et matériels mis à disposition par la commune
- Participer à l’entretien et la réparation des voies et espaces publics communaux
(nettoyage, tonte, désherbage)
- Participer aux travaux de chaussée, terrassements et aux travaux nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier
- Participer aux travaux de maintenance des bâtiments
Obligations liées au poste
- Permis B obligatoire
- Autonomie
- Polyvalence
- Travail en équipe, communication entre collègues
- Ponctualité
- Sens du relationnel (relations avec les élus, les fournisseurs et les usagers)
- Méthode, organisation et rigueur dans l'exécution des missions
- Dynamisme, réactivité, autonomie et esprit d'initiative.
- Communication et reporting envers la hiérarchie et les élus
- Organiser et coordonner les missions du service en fonction des directives de l’élu référent
- Centraliser et gérer les commandes du service
- Être responsable des outils et matériels mis à disposition par la commune
- Participer à l’entretien et la réparation des voies et espaces publics communaux
(nettoyage, tonte, désherbage)
- Participer aux travaux de chaussée, terrassements et aux travaux nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier
- Participer aux travaux de maintenance des bâtiments
Obligations liées au poste
- Permis B obligatoire
- Autonomie
- Polyvalence
- Travail en équipe, communication entre collègues
- Ponctualité
- Sens du relationnel (relations avec les élus, les fournisseurs et les usagers)
- Méthode, organisation et rigueur dans l'exécution des missions
- Dynamisme, réactivité, autonomie et esprit d'initiative.
- Communication et reporting envers la hiérarchie et les élus
Profils recherchés
Compétences et qualités requises
- Répartition et suivi du travail dans l’équipe
- Capacité d’organisation
- Gestion des commandes et des fournisseurs en lien avec les collègues
- Capacité à prendre des initiatives
- Conduire un tracteur et une tondeuse
- Être capable de prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
- Connaître les règles de sécurité
- Être force de proposition
- Gestion des outils de planification du service
- Répartition et suivi du travail dans l’équipe
- Capacité d’organisation
- Gestion des commandes et des fournisseurs en lien avec les collègues
- Capacité à prendre des initiatives
- Conduire un tracteur et une tondeuse
- Être capable de prendre l'initiative d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif
- Connaître les règles de sécurité
- Être force de proposition
- Gestion des outils de planification du service
Contact et modalités de candidature
Contact
05 49 51 63 46
Informations complémentaires
Candidature adressée
à Madame le Maire
5 rue de la Poste 86170 AVANTON
par dépôt en mairie, par courrier ou par courriel à sg@avanton.fr
Lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae et du dernier arrêté de positionnement statutaire.
à Madame le Maire
5 rue de la Poste 86170 AVANTON
par dépôt en mairie, par courrier ou par courriel à sg@avanton.fr
Lettre de motivation accompagnée d'un curriculum vitae et du dernier arrêté de positionnement statutaire.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.