Agent de maintenance polyvalent des bâtiments
Offre n° O086250731000132
Publiée le 31/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Département de la Vienne (86) est l'un des douze départements situés en Région Nouvelle Aquitaine.
Sa situation géographique privilégiée sur l'axe Paris-Bordeaux-Espagne se traduit par un dynamisme avéré et une forte vitalité économique. Proche de l'Atlantique, à 1 h 30 de Bordeaux et de Paris via la LGV, son siège situé à Poitiers propose un cadre de vie agréable.
Avec des sites emblématiques allant de l'indétrônable Parc du Futuroscope en passant par l'abbaye de st Savin, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ou encore par la cité de l'écrit de Montmorillon ou le village médiéval de Chauvigny, le Département de la Vienne offre une diversité culturelle et touristique attractive.
Acteur majeur de proximité au service de la population, Le Département de la Vienne c'est : plus de 437 000 habitants, 1200 agents, 300 métiers dans des secteurs aussi diversifiés que l'aménagement du territoire, le développement économique, la solidarité, le réseau routier, les collèges, la culture, le sport, le tourisme, l'environnement, l'agriculture, et l'eau.
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un collectif de travail dynamique et proposez vos compétences au service de la réussite de notre territoire.
Sa situation géographique privilégiée sur l'axe Paris-Bordeaux-Espagne se traduit par un dynamisme avéré et une forte vitalité économique. Proche de l'Atlantique, à 1 h 30 de Bordeaux et de Paris via la LGV, son siège situé à Poitiers propose un cadre de vie agréable.
Avec des sites emblématiques allant de l'indétrônable Parc du Futuroscope en passant par l'abbaye de st Savin, classée au patrimoine mondial de l'UNESCO ou encore par la cité de l'écrit de Montmorillon ou le village médiéval de Chauvigny, le Département de la Vienne offre une diversité culturelle et touristique attractive.
Acteur majeur de proximité au service de la population, Le Département de la Vienne c'est : plus de 437 000 habitants, 1200 agents, 300 métiers dans des secteurs aussi diversifiés que l'aménagement du territoire, le développement économique, la solidarité, le réseau routier, les collèges, la culture, le sport, le tourisme, l'environnement, l'agriculture, et l'eau.
En rejoignant nos équipes, vous intégrez un collectif de travail dynamique et proposez vos compétences au service de la réussite de notre territoire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
DRRH - Pl. Aristide Briand - CS 80319, Poitiers (Vienne)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
31/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Agent de maintenance polyvalent
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du chef d’établissement et/ou par délégation, du secrétaire général et conformément aux consignes du Département de la Vienne, l’agent polyvalent de maintenance des bâtiments assure l’entretien et la maintenance des installations et des matériels, en étroite collaboration avec le technicien bâtimentaire référent du Département
- Contrôler régulièrement l’état et le bon fonctionnement du bâti, de ses équipements et des
installations (électricité, chauffage, plomberie, système de sécurité incendie, ventilation, serrurerie…).
- Rendre compte à l’autorité fonctionnelle.
- Effectuer le suivi, en collaboration avec l’adjoint-gestionnaire, des vérifications réglementaires, de la mise à jour des contrats si nécessaire, et de la tenue du registre de sécurité.
- Entretenir et réparer (premier niveau) le matériel utilisé (tondeuse, taille-haie, auto-laveuse,
monobrosse…) et s’assurer de l’approvisionnement en produits et matériaux.
- Effectuer les travaux d’entretien courant (nettoyage, réglage) et la maintenance de premier niveau (dépannages, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation courante) en
électricité/chauffage, câblages simples de prises informatiques (sous réserve de l’avis express des services du Département), plâtrerie/peinture, vitrerie, plomberie et menuiserie/serrurerie.
- Initier les conditions d’installation des chantiers (avec ou sans intervenant extérieur) pour appliquer les règles et consignes de sécurité, notamment en électricité et périmètre de sécurisation.
- Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées.
- Piloter le logiciel de gestion centralisée ou le cas échéant, assurer le suivi et la programmation du chauffage, de la ventilation et de l’électricité.
- Assurer le nettoyage et l’entretien des espaces et mobiliers extérieurs : cour de récréation, espaces gazonnés et/ou arborés, mobilier urbain…
- Effectuer les plantations simples et le soin des végétaux (arrosage, désherbage, tonte…).
- Gérer le stock d’outils, produits et matériaux.
- Participer à la prévention et la valorisation des biodéchets (alimentaires et verts) de l’établissement : trier, peser et évacuer les déchets.
- Informer de manière systématique l’équipe de direction du collège et/ou le Département de la Vienne des problèmes ou difficultés rencontrés.
- Contrôler régulièrement l’état et le bon fonctionnement du bâti, de ses équipements et des
installations (électricité, chauffage, plomberie, système de sécurité incendie, ventilation, serrurerie…).
- Rendre compte à l’autorité fonctionnelle.
- Effectuer le suivi, en collaboration avec l’adjoint-gestionnaire, des vérifications réglementaires, de la mise à jour des contrats si nécessaire, et de la tenue du registre de sécurité.
- Entretenir et réparer (premier niveau) le matériel utilisé (tondeuse, taille-haie, auto-laveuse,
monobrosse…) et s’assurer de l’approvisionnement en produits et matériaux.
- Effectuer les travaux d’entretien courant (nettoyage, réglage) et la maintenance de premier niveau (dépannages, petits travaux de remise en état, installation ou réalisation courante) en
électricité/chauffage, câblages simples de prises informatiques (sous réserve de l’avis express des services du Département), plâtrerie/peinture, vitrerie, plomberie et menuiserie/serrurerie.
- Initier les conditions d’installation des chantiers (avec ou sans intervenant extérieur) pour appliquer les règles et consignes de sécurité, notamment en électricité et périmètre de sécurisation.
- Réaliser les travaux préparatoires aux interventions spécialisées.
- Piloter le logiciel de gestion centralisée ou le cas échéant, assurer le suivi et la programmation du chauffage, de la ventilation et de l’électricité.
- Assurer le nettoyage et l’entretien des espaces et mobiliers extérieurs : cour de récréation, espaces gazonnés et/ou arborés, mobilier urbain…
- Effectuer les plantations simples et le soin des végétaux (arrosage, désherbage, tonte…).
- Gérer le stock d’outils, produits et matériaux.
- Participer à la prévention et la valorisation des biodéchets (alimentaires et verts) de l’établissement : trier, peser et évacuer les déchets.
- Informer de manière systématique l’équipe de direction du collège et/ou le Département de la Vienne des problèmes ou difficultés rencontrés.
Profils recherchés
Agent de maintenance polyvalent
Contact et modalités de candidature
Contact
0549556785
Informations complémentaires
Le Département s'engage pour la diversité et l'égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.
Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu'il n'a pas été donné suite à votre demande.
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA VIENNE
>DRRH - Pl. Aristide Briand - CS 80319
86008 POITIERS cedex
>DRRH - Pl. Aristide Briand - CS 80319
86008 POITIERS cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.