Un(e) «Animateur / Animatrice de Classe Nature» (H/F)
Offre n° O088250513001227
Publiée le 13/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
9 RUE DU GENERAL LECLERC - DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES - B.P 25, Épinal (Vosges)
Poste à pourvoir le
14/06/2025
Date limite de candidature
13/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
POSTE A POURVOIR PAR VOIE STATUTAIRE OU CONTRACTUELLE
grade Adjoint territorial d’animation
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Lieu de travail : Accueil de Loisirs de la 40 Semaine
Temps Complet : 35h/semaine dans le cadre d’une annualisation
Horaires en journée, possibilité d’adaptation en fonction des besoins des classes.
Les heures supplémentaires sont récupérées.
Port de vêtements adaptés aux conditions climatiques et aux activités.
Déplacements possibles sur différents sites d’animation.
Chèque déjeuner, CET, Régime Indemnitaire, amicale du personnel (Comité d’Action sociale)
grade Adjoint territorial d’animation
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Lieu de travail : Accueil de Loisirs de la 40 Semaine
Temps Complet : 35h/semaine dans le cadre d’une annualisation
Horaires en journée, possibilité d’adaptation en fonction des besoins des classes.
Les heures supplémentaires sont récupérées.
Port de vêtements adaptés aux conditions climatiques et aux activités.
Déplacements possibles sur différents sites d’animation.
Chèque déjeuner, CET, Régime Indemnitaire, amicale du personnel (Comité d’Action sociale)
Missions / conditions d'exercice
Pour les classes nature de la 40 semaine, rattaché(e) au secteur Jeunesse , vous aurez les missions principales suivantes :
• Animation et encadrement des classes :
- Accueillir et encadrer les classes en sortie nature ou en immersion sur le site dédié ;
- Concevoir et animer des activités pédagogiques adaptées aux différents niveaux scolaires (maternelle et élémentaire) ;
- Sensibiliser les enfants à l’environnement, à la biodiversité et aux gestes éco-responsables ;
- Favoriser la découverte et la pratique du jardinage en lien avec les cycles naturels et les saisons ;
- Organiser des ateliers de cuisine autour des produits du jardin et de l’alimentation durable.
• Conception et adaptation des projets pédagogiques :
- Élaborer des supports pédagogiques et des séquences d’animation en cohérence avec les objectifs éducatifs de la collectivité ;
- Adapter les activités en fonction du public accueilli (âge, besoins spécifiques, programmes scolaires et projets des enseignants) ;
- Mettre en place des projets interdisciplinaires (sciences, arts, alimentation, écocitoyenneté, etc.).
• Gestion du matériel et des espaces dédiés :
- Veiller à l’entretien et à la gestion du matériel pédagogique et des espaces d’animation (jardin, potager, espace nature, cuisine pédagogique) ;
- Participer à l’aménagement et à l’évolution des sites d’animation pour favoriser leur appropriation par les publics.
• Communication et partenariats :
- Collaborer avec les enseignants et les équipes pédagogiques pour préparer et adapter les interventions ;
- Travailler en lien avec les partenaires locaux (associations environnementales, agriculteurs, artisans, etc.) ;
- Participer à la promotion des activités auprès des écoles et des familles.
• Animation et encadrement des classes :
- Accueillir et encadrer les classes en sortie nature ou en immersion sur le site dédié ;
- Concevoir et animer des activités pédagogiques adaptées aux différents niveaux scolaires (maternelle et élémentaire) ;
- Sensibiliser les enfants à l’environnement, à la biodiversité et aux gestes éco-responsables ;
- Favoriser la découverte et la pratique du jardinage en lien avec les cycles naturels et les saisons ;
- Organiser des ateliers de cuisine autour des produits du jardin et de l’alimentation durable.
• Conception et adaptation des projets pédagogiques :
- Élaborer des supports pédagogiques et des séquences d’animation en cohérence avec les objectifs éducatifs de la collectivité ;
- Adapter les activités en fonction du public accueilli (âge, besoins spécifiques, programmes scolaires et projets des enseignants) ;
- Mettre en place des projets interdisciplinaires (sciences, arts, alimentation, écocitoyenneté, etc.).
• Gestion du matériel et des espaces dédiés :
- Veiller à l’entretien et à la gestion du matériel pédagogique et des espaces d’animation (jardin, potager, espace nature, cuisine pédagogique) ;
- Participer à l’aménagement et à l’évolution des sites d’animation pour favoriser leur appropriation par les publics.
• Communication et partenariats :
- Collaborer avec les enseignants et les équipes pédagogiques pour préparer et adapter les interventions ;
- Travailler en lien avec les partenaires locaux (associations environnementales, agriculteurs, artisans, etc.) ;
- Participer à la promotion des activités auprès des écoles et des familles.
Profils recherchés
Diplômé(e) dans l’animation (BPJEPS, DUT Carrières Sociales, Licence professionnelle en éducation à l’environnement, etc.) ou expérience significative en animation nature, vous disposez d’une expérience souhaitée dans l’encadrement de groupes scolaires.
Votre formation ou compétences en jardinage et/ou cuisine seront fortement appréciées.
Vous disposez de bonnes connaissances des enjeux environnementaux et du développement durable, de notions en botanique, jardinage et agroécologie ainsi que des bases en nutrition et cuisine pédagogique ainsi qu’une bonne connaissance du public scolaire et des méthodes d’animation adaptées.
Vous disposez de compétences dans la conception et l’animation des séances pédagogiques interactives et adaptées et, si possible, dans la conception et l’entretien des espaces naturels pédagogiques. Vous adaptez votre discours et vos méthodes aux différents âges des enfants. Vous maitrisez la gestion de groupes d’enfants en extérieur et en atelier.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la pédagogie et de la transmission, votre dynamisme et votre créativité ainsi que pour votre sens de l’écoute et de l’adaptation.
Votre esprit d’équipe et votre autonomie ne sont plus à prouver.
Votre formation ou compétences en jardinage et/ou cuisine seront fortement appréciées.
Vous disposez de bonnes connaissances des enjeux environnementaux et du développement durable, de notions en botanique, jardinage et agroécologie ainsi que des bases en nutrition et cuisine pédagogique ainsi qu’une bonne connaissance du public scolaire et des méthodes d’animation adaptées.
Vous disposez de compétences dans la conception et l’animation des séances pédagogiques interactives et adaptées et, si possible, dans la conception et l’entretien des espaces naturels pédagogiques. Vous adaptez votre discours et vos méthodes aux différents âges des enfants. Vous maitrisez la gestion de groupes d’enfants en extérieur et en atelier.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la pédagogie et de la transmission, votre dynamisme et votre créativité ainsi que pour votre sens de l’écoute et de l’adaptation.
Votre esprit d’équipe et votre autonomie ne sont plus à prouver.
Contact et modalités de candidature
Contact
0329685000
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 13/05/25 à :
Hôtel de Ville / Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines - 9, Rue du Général Leclerc –
88000 EPINAL OU par mail : recrutement@epinal.fr
Pour tout renseignement : 03.29.68.51.10
Hôtel de Ville / Monsieur le Maire - Direction des Ressources Humaines - 9, Rue du Général Leclerc –
88000 EPINAL OU par mail : recrutement@epinal.fr
Pour tout renseignement : 03.29.68.51.10
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.