Agent d'entretien des espaces verts (h/f)

Offre n° O088250808000269
Publiée le 08/08/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
215, Rue des Fontaines, Regney (Vosges)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 1h30 hebdomadaire
Rémunération indicative
TARIF SMIC
Descriptif de l'emploi
Dès que possible, compte tenu de l'absence d'agent communal, un agent doit être recruté pour différentes petites missions.
Il sera sous la directive du maire.
Missions / conditions d'exercice
- l'entretien des locaux de la mairie,
- la distribution ds documents municipaux dans les boîtes aux lettres,
- la gestion des poubelles communales et petits travaux divers.
Profils recherchés
- SAVOIR FAIRE :
* Assurer l'entretien courant des locaux,
- SAVOIR ETRE :
* Ponctuel,
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0329676472
Informations complémentaires
Envoyer une lettre de motivation avec copie CNI et RIB

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.