Assistant services à la population (h/f)
Offre n° O089250627001461
Publiée le 30/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 rue des Ecoles, Perrigny (Yonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Grille indiciare, cadre d'emplois des adjoints administratifs
Descriptif de l'emploi
Nous recherchons un assistant administratif. Dans ce rôle vous accueillez, orientez et renseignez le public et réalisez diverses tâches administratives sous la responsabilité de la secrétaire générale et du maire.
Missions / conditions d'exercice
- accueillir et orienter le public (accueil physique et gestion standard téléphonique) ;
- gérer la messagerie;
- gérer les formalités administratives courantes ;
- gérer le suivi scolaire et périscolaire (inscription écoles, commande repas cantine, gestion grève...);
- gérer les demandes relatives à l'état civil ;
- gérer les autorisations d'occupation des sols ;
- tenir les listes électorales ;
- réaliser des tâches de secrétariat ;
- rédiger et faire le suivi des arrêtés de circulation et occupation du domaine public, sécurité ERP;
- gérer le cimetière;
- gérer l'utilisation des salles;
- suivi du marché communal.
- gérer la messagerie;
- gérer les formalités administratives courantes ;
- gérer le suivi scolaire et périscolaire (inscription écoles, commande repas cantine, gestion grève...);
- gérer les demandes relatives à l'état civil ;
- gérer les autorisations d'occupation des sols ;
- tenir les listes électorales ;
- réaliser des tâches de secrétariat ;
- rédiger et faire le suivi des arrêtés de circulation et occupation du domaine public, sécurité ERP;
- gérer le cimetière;
- gérer l'utilisation des salles;
- suivi du marché communal.
Profils recherchés
- Faire preuve d'un bon sens du service public et d'une aisance téléphonique.
- Polyvalence et organisation.
- Sens du travail en équipe.
- Réactivité.
- Rigueur et respect de la réglementation en vigueur.
- Polyvalence et organisation.
- Sens du travail en équipe.
- Réactivité.
- Rigueur et respect de la réglementation en vigueur.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386466417
Informations complémentaires
Transmission des candidatures par mail de préférence.
Possibilité de cumuler avec un poste d'Adjoint d'Animation (surveillance périscolaire) pour avoir un temps plein.
Horaires fixes imposés, lié à l'accueil du public
Régime indemnitaire, CNAS, participation mutuelle
Possibilité de cumuler avec un poste d'Adjoint d'Animation (surveillance périscolaire) pour avoir un temps plein.
Horaires fixes imposés, lié à l'accueil du public
Régime indemnitaire, CNAS, participation mutuelle
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.