Chargé de mission projets urbains et fonciers h/f
Offre n° O090250601400874
Publiée le 27/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Pl. d'Armes, 90000 Belfort, France (Territoire de Belfort)
Poste à pourvoir le
31/08/2025
Date limite de candidature
26/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la direction de l'aménagement et en binôme avec le chargé de mission aménagement stratégique, le chargé de mission projets urbains et fonciers définit, met en oeuvre la stratégie urbaine de Belfort
Missions / conditions d'exercice
* définit, met en oeuvre la stratégie urbaine de Belfort (plan guide, plan local d'urbanisme, grandes trames bleue verte noire) ainsi que la valorisation du foncier
* assure le pilotage et la coordination technique, juridique et financière des projets d'aménagement et de développement urbain (pilotage des concessions d'aménagement, organisation d'ateliers transversaux en interne et externe)
* assure le suivi du foncier et aide à la décision sur les acquisitions et cessions (suivi des DIA, réponses aux demandes d'attributions foncières et accompagnement des mises en ventes)
* compile les études existantes, initie, suit et met en cohérence les études, constitue le programme de travail de l'agence d'urbanisme et des bureaux d'études urbaines en transversalité
* assure le pilotage et la coordination technique, juridique et financière des projets d'aménagement et de développement urbain (pilotage des concessions d'aménagement, organisation d'ateliers transversaux en interne et externe)
* assure le suivi du foncier et aide à la décision sur les acquisitions et cessions (suivi des DIA, réponses aux demandes d'attributions foncières et accompagnement des mises en ventes)
* compile les études existantes, initie, suit et met en cohérence les études, constitue le programme de travail de l'agence d'urbanisme et des bureaux d'études urbaines en transversalité
Profils recherchés
* titulaire d'un diplôme d'ingénieur ou formation BAC +5 en urbanisme et/ou
aménagement du territoire ou BAC +3 et expérience dans le domaine
* maîtrise de l'environnement institutionnel des collectivités et des partenaires locaux
* maîtrise bureautiques et cartographique
* maîtrise des outils et procédures de l'aménagement opérationnel
* esprit de synthèse, aisance relationnelle et rédactionnelle
* capacité à travailler en équipe et en transversalité
* organisation, autonomie, rigueur et force de proposition
aménagement du territoire ou BAC +3 et expérience dans le domaine
* maîtrise de l'environnement institutionnel des collectivités et des partenaires locaux
* maîtrise bureautiques et cartographique
* maîtrise des outils et procédures de l'aménagement opérationnel
* esprit de synthèse, aisance relationnelle et rédactionnelle
* capacité à travailler en équipe et en transversalité
* organisation, autonomie, rigueur et force de proposition
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.