MEDECIN DU TRAVAIL
Offre n° O090250828000632
Publiée le 28/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
29 boulevard Anatole France, Belfort (Territoire de Belfort)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
26/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
8h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Rémunération indicative
Statutaire
Descriptif de l'emploi
Vous aurez pour mission d’assurer la médecine de prévention pour 4 000 agents de la fonction publique territoriale du département.
Missions / conditions d'exercice
• La surveillance médicale, périodique comme particulière, des agents dans les limites de protocoles qu’il définit lui-même en liaison avec les infirmières de santé au travail, la psychologue et les autres intervenants dans le domaine ;
• La coordination de l’équipe pluridisciplinaire du centre de gestion ;
• La définition, la gestion et la surveillance des entretiens infirmiers réalisés entre deux visites médicales par les infirmiers de santé au travail ;
• Toute action en milieu professionnel, notamment dans le cadre de la prévention et de la sécurité au travail ;
• Toute intervention devant les institutions de dialogue social de la fonction publique territoriale.
Vous bénéficierez dans ce cadre de l'appui technique d'une équipe pluridisciplinaire compétente et dynamique composée de deux infirmières, d’une psychologue du travail, d’un préventeur et d’une secrétaire administrative.
• La coordination de l’équipe pluridisciplinaire du centre de gestion ;
• La définition, la gestion et la surveillance des entretiens infirmiers réalisés entre deux visites médicales par les infirmiers de santé au travail ;
• Toute action en milieu professionnel, notamment dans le cadre de la prévention et de la sécurité au travail ;
• Toute intervention devant les institutions de dialogue social de la fonction publique territoriale.
Vous bénéficierez dans ce cadre de l'appui technique d'une équipe pluridisciplinaire compétente et dynamique composée de deux infirmières, d’une psychologue du travail, d’un préventeur et d’une secrétaire administrative.
Profils recherchés
- Vous êtes titulaire du DES ou CES de médecine du travail.
- Vous possédez le sens des relations humaines et vous respectez les contraintes légales.
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale appréciée.
- Permis B exigé.
- Conditions de travail et rémunération à discuter.
- Vous possédez le sens des relations humaines et vous respectez les contraintes légales.
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale appréciée.
- Permis B exigé.
- Conditions de travail et rémunération à discuter.
Contact et modalités de candidature
Contact
0384576565
Informations complémentaires
Les candidatures manuscrites assorties d’un C.V. détaillé doivent être adressées jusqu’au 26 septembre 2025 à :
Monsieur le Directeur
Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale
29 Boulevard Anatole France
CS40322
90006 BELFORT Cedex
Monsieur le Directeur
Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale
29 Boulevard Anatole France
CS40322
90006 BELFORT Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.