Assistant RH et recrutement H/F
Offre n° O091250528000452
Publiée le 28/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de la Mairie, Brunoy (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
27/07/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
7 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Brunoy, commune du Département de l’Essonne, est située à 21km du sud est de Paris. Elle est desservie par la ligne D du RER de la SNCF et bénéficie du label Transilien.
Ville dynamique et attractive, elle permet aux habitants un accès à de nombreux commerces, équipements sportifs et culturels (une salle des fêtes, un musée, une école de musique et de danse, la Maison des arts, Théâtre de la Vallée de l’Yerres) et aux nombreuses structures d’accueils scolaires et petite enfance.
Bordée par la Forêt de Sénart et les berges de l’Yerres, Brunoy, ville verte, est soucieuse de préserver un cadre vie naturel aux Brunoyens-nnes.
Conditions de recrutement :
- Poste à pourvoir à partir de 1er septembre 2025 à mars 2026
- 38h30 hebdomadaires sur 4,5 jours (mercredi après-midi non travaillé)
- Poste basé à Brunoy
Ville dynamique et attractive, elle permet aux habitants un accès à de nombreux commerces, équipements sportifs et culturels (une salle des fêtes, un musée, une école de musique et de danse, la Maison des arts, Théâtre de la Vallée de l’Yerres) et aux nombreuses structures d’accueils scolaires et petite enfance.
Bordée par la Forêt de Sénart et les berges de l’Yerres, Brunoy, ville verte, est soucieuse de préserver un cadre vie naturel aux Brunoyens-nnes.
Conditions de recrutement :
- Poste à pourvoir à partir de 1er septembre 2025 à mars 2026
- 38h30 hebdomadaires sur 4,5 jours (mercredi après-midi non travaillé)
- Poste basé à Brunoy
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous aurez en charge les missions suivantes :
- Assistant(e) recrutement :
o Rédaction des annonces et publication des offres ;
o Analyse et transmission des candidatures, réponses aux candidats ;
o Organisation des jurys de recrutement, convocation des candidats ;
o Rédaction des courriers de recrutement et préparation du dossier d’intégration ;
- Assistant(e) RH :
o Réponse aux demandes des agents par téléphone et par mail ;
o Rédaction de courriers RH ;
o Préparation des dossiers et suivi de la campagne d'évaluation annuelle ;
o Gestion du CET.
- Référent(e) CNAS :
o Communication auprès des agents ;
o Mise à jour de la liste des agents inscrits au CNAS.
- Missions ponctuelles
o Participation à l’organisation de la fête de Noël des enfants du personnel
- Assistant(e) recrutement :
o Rédaction des annonces et publication des offres ;
o Analyse et transmission des candidatures, réponses aux candidats ;
o Organisation des jurys de recrutement, convocation des candidats ;
o Rédaction des courriers de recrutement et préparation du dossier d’intégration ;
- Assistant(e) RH :
o Réponse aux demandes des agents par téléphone et par mail ;
o Rédaction de courriers RH ;
o Préparation des dossiers et suivi de la campagne d'évaluation annuelle ;
o Gestion du CET.
- Référent(e) CNAS :
o Communication auprès des agents ;
o Mise à jour de la liste des agents inscrits au CNAS.
- Missions ponctuelles
o Participation à l’organisation de la fête de Noël des enfants du personnel
Profils recherchés
Compétences et profil :
- Bac minimum et expérience similaire appréciée ;
- Aptitude au travail en équipe et sens du contact ;
- Bonne maîtrise de l’outil informatique et du pack office ;
- Polyvalence, rigueur, capacité d’adaptation et d’anticipation.
- Bac minimum et expérience similaire appréciée ;
- Aptitude au travail en équipe et sens du contact ;
- Bonne maîtrise de l’outil informatique et du pack office ;
- Polyvalence, rigueur, capacité d’adaptation et d’anticipation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169398989
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place de la Mairie
91805 BRUNOY CEDEX
Monsieur le Maire
Place de la Mairie
91805 BRUNOY CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.