Policier Municipal
Offre n° O091250604001332
Publiée le 04/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Commune de 10.000 habitants bénéficiant d'un cadre naturel et boisé, au coeur d'un environnement scientifique
Membre de la Communauté Paris Saclay
Ville porte du Parc Naturel Régional de la Haute Vallée de Chevreuse
Membre de la Communauté Paris Saclay
Ville porte du Parc Naturel Régional de la Haute Vallée de Chevreuse
Lieu de travail
45 rue Charles de Gaulle, Bures-sur-Yvette (Essonne)
Poste à pourvoir le
16/08/2025
Date limite de candidature
03/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Maire et du responsable de la Police municipale, vous exercerez des missions de prévention et de surveillance nécessaire au maintien du bon ordre, de la tranquillité et de la sécurité publique.
Missions / conditions d'exercice
Missions / conditions d’exercice
1- Activités principales
● Surveillance, pilotage (patrouille pédestre, VTT)
● Sécurité des biens et des personnes
● Interpellation en cas de flagrant délit
● Exécution des arrêtés municipaux
● Actions de prévention auprès des écoles
● Opération tranquillité vacances
● Contrôles routiers et verbalisation au code de la route
● Mise en fourrière
● Partenariat avec les forces de Police, missions communes
● Gestion des chiens errants
2- Spécificités et équipement
● Véhicule sérigraphié, VTT, caméras-piétons ;
• Armement létal B 1er en cours de dotation ;
• Planning tournant semaine A (8h-17h) / semaine B (10h-19h), avec
travail en soirée et ponctuellement le week-end (évènements ville);
• 2 h de sport par semaine sur le temps de travail ;
1- Activités principales
● Surveillance, pilotage (patrouille pédestre, VTT)
● Sécurité des biens et des personnes
● Interpellation en cas de flagrant délit
● Exécution des arrêtés municipaux
● Actions de prévention auprès des écoles
● Opération tranquillité vacances
● Contrôles routiers et verbalisation au code de la route
● Mise en fourrière
● Partenariat avec les forces de Police, missions communes
● Gestion des chiens errants
2- Spécificités et équipement
● Véhicule sérigraphié, VTT, caméras-piétons ;
• Armement létal B 1er en cours de dotation ;
• Planning tournant semaine A (8h-17h) / semaine B (10h-19h), avec
travail en soirée et ponctuellement le week-end (évènements ville);
• 2 h de sport par semaine sur le temps de travail ;
Profils recherchés
Profil recherché
● Rigueur, fort esprit d’équipe
● Disponibilité
● Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique
● Sens de l’écoute, maitrise de soi
● Respect de la déontologie
● Qualités relationnelles
● Rigueur, fort esprit d’équipe
● Disponibilité
● Avoir un sens aigu du service public, une bonne condition physique
● Sens de l’écoute, maitrise de soi
● Respect de la déontologie
● Qualités relationnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
0169182414
Informations complémentaires
Avantages liés au poste
● GTPI / sport 2h par semaine
● Congés : 25 CA + 12 RTT
● CNAS
● Salle de convivialité à disposition
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à recrutement@bsy.fr
Monsieur le Maire
45 rue Charles de Gaulle
91440 BURES SUR YVETTE
● GTPI / sport 2h par semaine
● Congés : 25 CA + 12 RTT
● CNAS
● Salle de convivialité à disposition
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à recrutement@bsy.fr
Monsieur le Maire
45 rue Charles de Gaulle
91440 BURES SUR YVETTE
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.