Agent d'exploitation des équipements sportifs (h/f)
Offre n° O091250618000603
Publiée le 20/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Bonjour et bienvenue !
Quatrième ville de l’Essonne, Savigny-sur-Orge est une commune de plus de 37 000 habitants.
A seulement 20 km de Paris, la Ville est facilement accessible par l’autoroute A6 et sa gare RER C dessert la capitale en seulement 15 minutes.
Sa situation géographique et son cadre de vie préservé font de Savigny-sur-Orge un territoire de plus en plus attractif.
C’est une Ville dynamique et animée proposant de nombreuses manifestations sportives et culturelles qui rythment le quotidien des Saviniens. Savigny-sur-Orge bénéficie également d’un tissu associatif diversifié et de nombreux commerces de proximité.
Par sa position géographique stratégique, proche de la capitale et de l’aéroport Paris-Orly, elle fait partie d’un maillage administratif et institutionnel dense : celui de la Métropole du Grand Paris et de l’Établissement Public Territorial Grand-Orly Seine Bièvre.
La Ville de Savigny-sur-Orge s’engage par ailleurs pour le développement et la qualité de vie au travail de ses agents, et les encourage vivement à se former tout au long de leur carrière au sein de la collectivité. La prévention ainsi que la sécurité des agents sont une priorité pour la Ville.
Quatrième ville de l’Essonne, Savigny-sur-Orge est une commune de plus de 37 000 habitants.
A seulement 20 km de Paris, la Ville est facilement accessible par l’autoroute A6 et sa gare RER C dessert la capitale en seulement 15 minutes.
Sa situation géographique et son cadre de vie préservé font de Savigny-sur-Orge un territoire de plus en plus attractif.
C’est une Ville dynamique et animée proposant de nombreuses manifestations sportives et culturelles qui rythment le quotidien des Saviniens. Savigny-sur-Orge bénéficie également d’un tissu associatif diversifié et de nombreux commerces de proximité.
Par sa position géographique stratégique, proche de la capitale et de l’aéroport Paris-Orly, elle fait partie d’un maillage administratif et institutionnel dense : celui de la Métropole du Grand Paris et de l’Établissement Public Territorial Grand-Orly Seine Bièvre.
La Ville de Savigny-sur-Orge s’engage par ailleurs pour le développement et la qualité de vie au travail de ses agents, et les encourage vivement à se former tout au long de leur carrière au sein de la collectivité. La prévention ainsi que la sécurité des agents sont une priorité pour la Ville.
Lieu de travail
48 avenue Charles de Gaulle, Savigny-sur-Orge (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
19/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité de l’équipe de direction du service des sports, vous effectuez les travaux d’entretien et de première maintenance des équipements sportifs, du matériel sportif, des aires de jeux et des salles de réception. Vous assurez la surveillance des installations et des usagers, veillez aux respects des normes de sécurité, accueillez et renseignez les usagers.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS / ACTIVITES :
Accueil et relations avec les usagers des installations sportives et des salles de réception
- Accueillir, informer et orienter le public.
- Gérer la remise de clés aux utilisateurs.
- Faire respecter le planning d’occupation des créneaux sportifs par les utilisateurs.
- Relever le flux de fréquentation des équipements.
- Sensibiliser le public lors de l’utilisation des équipements.
- Surveiller les équipements sportifs : faire respecter les règlements intérieurs d’utilisation et d’accès aux installations.
Préparation, entretien et maintenance des équipements sportifs
- Superviser et effectuer les différentes tâches de nettoyage dans le respect des normes en vigueur : salles de réception, aires de jeux, locaux, sanitaires, douches, vestiaires ainsi que le petit et gros matériel sportif.
- Assurer la propreté du site et de ses abords.
- Suivre la consommation des produits d’entretien et des consommables de manière générale (détergents et essuie mains entre autres).
- Aménager les différentes salles et aires de jeu en rapport avec les besoins des utilisateurs.
- Procéder à la vérification du matériel (fixation des buts de handball, de basket et autres...), contrôles nécessaires afin d’anticiper tout accident lors de l’utilisation.
- Réaliser les petits travaux ne nécessitant pas l’utilisation d’outillage spécifique ou l’intervention de services spécialisés, notamment les travaux d’entretien et de rafraichissement des sites sportifs (ex : peintures...).
- Contrôler, consigner et rendre compte des interventions effectuées par les prestataires extérieurs et les services municipaux.
Accueil et relations avec les usagers des installations sportives et des salles de réception
- Accueillir, informer et orienter le public.
- Gérer la remise de clés aux utilisateurs.
- Faire respecter le planning d’occupation des créneaux sportifs par les utilisateurs.
- Relever le flux de fréquentation des équipements.
- Sensibiliser le public lors de l’utilisation des équipements.
- Surveiller les équipements sportifs : faire respecter les règlements intérieurs d’utilisation et d’accès aux installations.
Préparation, entretien et maintenance des équipements sportifs
- Superviser et effectuer les différentes tâches de nettoyage dans le respect des normes en vigueur : salles de réception, aires de jeux, locaux, sanitaires, douches, vestiaires ainsi que le petit et gros matériel sportif.
- Assurer la propreté du site et de ses abords.
- Suivre la consommation des produits d’entretien et des consommables de manière générale (détergents et essuie mains entre autres).
- Aménager les différentes salles et aires de jeu en rapport avec les besoins des utilisateurs.
- Procéder à la vérification du matériel (fixation des buts de handball, de basket et autres...), contrôles nécessaires afin d’anticiper tout accident lors de l’utilisation.
- Réaliser les petits travaux ne nécessitant pas l’utilisation d’outillage spécifique ou l’intervention de services spécialisés, notamment les travaux d’entretien et de rafraichissement des sites sportifs (ex : peintures...).
- Contrôler, consigner et rendre compte des interventions effectuées par les prestataires extérieurs et les services municipaux.
Profils recherchés
CONDITIONS D’EXERCICE DES MISSIONS / ENVIRONNEMENT DU POSTE :
- Mobilité sur les différents sites sportifs de la collectivité.
- Modularité et horaires décalés liés aux créneaux d’ouverture des installations et des nécessités de service.
- Permanences à assurer en soirée, les week-ends et les jours fériés en fonction de la programmation des évènements sportifs et/ou extra-sportifs.
- Congés à prendre durant les vacances scolaires.
- Permis B.
APTITUDES ET COMPETENCES REQUISES :
- Bon relationnel, goût du contact et diplomate
- Maitrise des outils numériques, notamment avec l’usage d’une boite mail
- Autonome et polyvalent
- Capacités d’analyse, d’adaptation et d’organisation
- Capacité à suivre et à adapter vos pratiques à des consignes techniques.
- Mobilité sur les différents sites sportifs de la collectivité.
- Modularité et horaires décalés liés aux créneaux d’ouverture des installations et des nécessités de service.
- Permanences à assurer en soirée, les week-ends et les jours fériés en fonction de la programmation des évènements sportifs et/ou extra-sportifs.
- Congés à prendre durant les vacances scolaires.
- Permis B.
APTITUDES ET COMPETENCES REQUISES :
- Bon relationnel, goût du contact et diplomate
- Maitrise des outils numériques, notamment avec l’usage d’une boite mail
- Autonome et polyvalent
- Capacités d’analyse, d’adaptation et d’organisation
- Capacité à suivre et à adapter vos pratiques à des consignes techniques.
Contact et modalités de candidature
Contact
0169544000
Informations complémentaires
Déposer votre CV et lettre de motivation sur le site de la ville :
www.savigny.org
www.savigny.org
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.