Agent d'Exploitation des Piscines F/H
Offre n° O091250627000028
Publiée le 27/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
🚀Rejoignez Cœur d'Essonne Agglomération - un territoire en pleine transformation, au cœur du développement et de l'innovation !
Cœur d'Essonne Agglomération est un acteur clé du territoire, en constante évolution pour offrir des services publics de qualité et répondre aux enjeux du quotidien. Regroupant 21 communes et plus de 700 agents, nous œuvrons pour un développement harmonieux de notre territoire, favorisant l'inclusion, la transition écologique et une dynamique d'innovation.
Cœur d'Essonne Agglomération est un acteur clé du territoire, en constante évolution pour offrir des services publics de qualité et répondre aux enjeux du quotidien. Regroupant 21 communes et plus de 700 agents, nous œuvrons pour un développement harmonieux de notre territoire, favorisant l'inclusion, la transition écologique et une dynamique d'innovation.
Lieu de travail
1 place Saint Exupéry, Sainte-Geneviève-des-Bois (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
31/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Cœur d'Essonne Agglomération est un acteur clé du territoire, en constante évolution pour offrir des services publics de qualité et répondre aux enjeux du quotidien. Regroupant 21 communes et plus de 700 agents, nous œuvrons pour un développement harmonieux de notre territoire, favorisant l'inclusion, la transition écologique et une dynamique d'innovation.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la Piscine des 3 Vallées, vous avez la charge du bon fonctionnement et de la maintenance des installations techniques de la piscine ainsi que de la bonne qualité de l’eau des bassins.
Concrètement, vous serez chargé(e) de :
• Prélever puis contrôler de l’eau (mesure des constantes, valeurs du chlore, des chloramines et la température de l’eau)
• Vérifier et remplacer les bouteilles de chlore gazeux.
• Nettoyer les préfiltres et les filtres.
• Préparer les solutions de floculant et correction du PH.
• Appoint d’eau.
• Nettoyer les plages avec une autolaveuse.
• Aspirer (robot) tous les matins.
• Vidanger, nettoyer et désinfecter les pédiluves.
• Réaliser les grandes opérations de nettoyage de la piscine 2 fois par an.
• Utiliser les matériels et produits (détartrant, désinfectant, dégraissant, détergent).
• Nettoyer, désinfecter, vider les poubelles sur bassin, sur les espaces verts et du solarium.
• Appliquer le POSS et le règlement intérieur.
• Nettoyer les vestiaires et les sanitaires ainsi que des bacs tampons.
• Entretien des espaces verts : Tonte, débroussaillage etc…
Concrètement, vous serez chargé(e) de :
• Prélever puis contrôler de l’eau (mesure des constantes, valeurs du chlore, des chloramines et la température de l’eau)
• Vérifier et remplacer les bouteilles de chlore gazeux.
• Nettoyer les préfiltres et les filtres.
• Préparer les solutions de floculant et correction du PH.
• Appoint d’eau.
• Nettoyer les plages avec une autolaveuse.
• Aspirer (robot) tous les matins.
• Vidanger, nettoyer et désinfecter les pédiluves.
• Réaliser les grandes opérations de nettoyage de la piscine 2 fois par an.
• Utiliser les matériels et produits (détartrant, désinfectant, dégraissant, détergent).
• Nettoyer, désinfecter, vider les poubelles sur bassin, sur les espaces verts et du solarium.
• Appliquer le POSS et le règlement intérieur.
• Nettoyer les vestiaires et les sanitaires ainsi que des bacs tampons.
• Entretien des espaces verts : Tonte, débroussaillage etc…
Profils recherchés
Agent technique polyvalent, rigoureux et autonome, ayant le sens du service public et un forte capacité d’adaptation. Idéalement, vous justifiez d’une première expérience dans l’exploitation technique d’équipements sportifs ou aquatiques.
Vous disposez de solides connaissances en hygiène, sécurité, produits d’entretien et fonctionnement des installations techniques.
Vous êtes également à l’aise avec la lecture de paramètres, les opérations de nettoyage et la manipulation d’appareils mécaniques.
Savoir Nager est essentiel pour ce métier (Brevet de 50m ou attestation de savoir nager, possibilité de le faire sur place)
Vous disposez de solides connaissances en hygiène, sécurité, produits d’entretien et fonctionnement des installations techniques.
Vous êtes également à l’aise avec la lecture de paramètres, les opérations de nettoyage et la manipulation d’appareils mécaniques.
Savoir Nager est essentiel pour ce métier (Brevet de 50m ou attestation de savoir nager, possibilité de le faire sur place)
Contact et modalités de candidature
Contact
0169721800
Informations complémentaires
• Lieu d’affectation : Piscine des 3 Vallées à Breuillet.
• Travail le week-end par roulement 1 sur 3.
• Cadre d’emploi : Adjoint technique.
• Ouvert aux titulaires et contractuels.
• Politique active de formation.
• Travail sur 38 heures par semaine : 25 CA + 17 RTT.
• CNAS (Comité National d’Action Sociale), Offres de Prestations Sociales (Loisirs, Cultures, Vacances …)
• Participation à la mutuelle (jusqu’à 67,50€) et à la garantie prévoyance maintien de salaire (7€), dans le cadre de contrats collectifs.
• Titres restaurants d’une valeur de 8,10€ avec une participation employeur de 4,70€.
• Rémunération statutaire + IFSE (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d’Expertise).
• Forfait Mobilités Durables.
• Travail le week-end par roulement 1 sur 3.
• Cadre d’emploi : Adjoint technique.
• Ouvert aux titulaires et contractuels.
• Politique active de formation.
• Travail sur 38 heures par semaine : 25 CA + 17 RTT.
• CNAS (Comité National d’Action Sociale), Offres de Prestations Sociales (Loisirs, Cultures, Vacances …)
• Participation à la mutuelle (jusqu’à 67,50€) et à la garantie prévoyance maintien de salaire (7€), dans le cadre de contrats collectifs.
• Titres restaurants d’une valeur de 8,10€ avec une participation employeur de 4,70€.
• Rémunération statutaire + IFSE (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d’Expertise).
• Forfait Mobilités Durables.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.