Technicien Spectacle H/F
Offre n° O091250804000593
Publiée le 04/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
30 000 habitants - Sud-Est Paris - 20mn Paris Gare de Lyon
Membre de la Communauté d'Agglomération Val d'Yerres-Val de Seine
Membre de la Communauté d'Agglomération Val d'Yerres-Val de Seine
Lieu de travail
75 rue Pierre Marin, Vigneux-sur-Seine (Essonne)
Poste à pourvoir le
03/10/2025
Date limite de candidature
03/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Intégré(e) au sein du service Culture et événementiel dont l'équipe technique est composée d’un technicien lumière et d’un technicien polyvalent Son et lumière, le technicien Son exerce ses missions sous la responsabilité du coordinateur technique.
Il prépare et assure l'exploitation technique des spectacles, des événements portés par la ville, des événements associatifs et d'entreprises.
Il prépare et assure l'exploitation technique des spectacles, des événements portés par la ville, des événements associatifs et d'entreprises.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer la régie et la conduite technique SON pendant les spectacles
- Préparer et organiser les moyens techniques et logistiques nécessaires à la réalisation et l'exploitation des spectacles,
- Accueillir les intervenants techniques Son et des artistes sur la saison Culturelle
- Assurer l’installation et la sonorisation de différents évènements municipaux (conseils municipaux, cérémonies, réunions, pour le service événementiel et les autres services de la ville).
- Gérer et participer au rangement, à l'entretien courant, à l’inventaire et la maintenance de l’équipement et du matériel scénique.
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques s'appliquant aux professionnels et au public.
- Participer aux montages et démontages des événements porté par le service culture et événementiel
- Livraison, installation et suivi du parc matériel Son et Lumière municipal
- Réalisation d’installation d’éclairage, vidéo et logistique (renforcer les missions d’un agent du service si besoin)
- Préparer et organiser les moyens techniques et logistiques nécessaires à la réalisation et l'exploitation des spectacles,
- Accueillir les intervenants techniques Son et des artistes sur la saison Culturelle
- Assurer l’installation et la sonorisation de différents évènements municipaux (conseils municipaux, cérémonies, réunions, pour le service événementiel et les autres services de la ville).
- Gérer et participer au rangement, à l'entretien courant, à l’inventaire et la maintenance de l’équipement et du matériel scénique.
- Mettre en œuvre les règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques s'appliquant aux professionnels et au public.
- Participer aux montages et démontages des événements porté par le service culture et événementiel
- Livraison, installation et suivi du parc matériel Son et Lumière municipal
- Réalisation d’installation d’éclairage, vidéo et logistique (renforcer les missions d’un agent du service si besoin)
Profils recherchés
• Diplôme en sonorisation, en ingénierie du son, ou niveau équivalent.
• Expérience préalable en tant que régisseur son ou dans un rôle similaire dans le domaine du spectacle.
• Maîtrise des équipements de sonorisation professionnels (console de mixage, enceintes, microphones, etc.).
• Bonne connaissance des principes de base de l'acoustique et de la sonorisation en live (placement des micros, etc.).
• Capacité à communiquer et travailler en équipe.
• Sens de l'organisation et souci du détail.
• Habilitation accroche/levage
• Habilitations électriques
• Travail en hauteur
• Expérience préalable en tant que régisseur son ou dans un rôle similaire dans le domaine du spectacle.
• Maîtrise des équipements de sonorisation professionnels (console de mixage, enceintes, microphones, etc.).
• Bonne connaissance des principes de base de l'acoustique et de la sonorisation en live (placement des micros, etc.).
• Capacité à communiquer et travailler en équipe.
• Sens de l'organisation et souci du détail.
• Habilitation accroche/levage
• Habilitations électriques
• Travail en hauteur
Contact et modalités de candidature
Contact
0169835600
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par voie postale ou sur l adresse mail suivante
rhrecrutement@vigneux91.fr
Monsieur le Maire
75 rue Pierre Marin
91270 VIGNEUX SUR SEINE
rhrecrutement@vigneux91.fr
Monsieur le Maire
75 rue Pierre Marin
91270 VIGNEUX SUR SEINE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.