Agent de prévention santé (h/f)
Offre n° O091250808000771
Publiée le 08/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l'une des deux principales villes du département de l'Essonne et fait partie des 23 communes de la Communauté d'agglomération Grand Paris Sud. Située à 33km au sud de Paris, desservie par trois gares RER et un maillage de bus complet, Corbeil-Essonnes est aussi au confluent d'un réseau autoroutier conséquent. Un atout considérable pour cette ville historique, industrielle et tournée vers l'avenir !
Lieu de travail
2 place Galignani, Corbeil-Essonnes (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
rémunération indiciaire + prime + cnas
Descriptif de l'emploi
Avec près de 56 000 habitants, Corbeil-Essonnes est l’une des principales villes du département de l’Essonne et fait partie des 24 communes de la Communauté d’agglomération Grand Paris Sud. Située à 33 kms de Paris, à la confluence de l’Essonne et de la Seine, la ville bénéficie d’un carrefour autoroutier conséquent et est desservie par trois gares du RER D et un maillage de bus important.
L’agent de prévention santé élabore, anime la politique de prévention et assure sa mise en œuvre sur des thèmes de santé publique.
L’agent de prévention santé élabore, anime la politique de prévention et assure sa mise en œuvre sur des thèmes de santé publique.
Missions / conditions d'exercice
• Élaborer des projets de santé publique
• Actions de prévention santé envers les enfants, adultes, personnes vieillissantes et handicapées, au sein des écoles, des manifestations de la ville, au centre municipal de santé et au sein des structures médico-sociales de la commune
• Communiquer en s’adaptant aux différents interlocuteurs
• Organiser, coordonner et élaborer des journées thématiques
• Intervenir sur les différents thèmes d’éducation à la santé
• Être référent et avoir une certaine expertise sur une de ces thématiques : addictions, santé sexuelle et affective, sport santé, nutrition, santé environnement …
• Adapter les techniques et outils de communication
• Contribuer à l’élaboration des outils pédagogiques
• Assurer la diffusion des plaquettes d’information auprès des usagers, associations, établissements scolaires, services internes, autres
• Proposer des idées lors des réunions préparatoires à l’élaboration de projets et des moyens logistiques pour la mise en œuvre sur le terrain
• Gestion et organisation du planning des actions
• Bilans des actions et statistiques annuelles
• En fonction des besoins du service, l’agent sera amené à effectuer différentes missions
• Actions de prévention santé envers les enfants, adultes, personnes vieillissantes et handicapées, au sein des écoles, des manifestations de la ville, au centre municipal de santé et au sein des structures médico-sociales de la commune
• Communiquer en s’adaptant aux différents interlocuteurs
• Organiser, coordonner et élaborer des journées thématiques
• Intervenir sur les différents thèmes d’éducation à la santé
• Être référent et avoir une certaine expertise sur une de ces thématiques : addictions, santé sexuelle et affective, sport santé, nutrition, santé environnement …
• Adapter les techniques et outils de communication
• Contribuer à l’élaboration des outils pédagogiques
• Assurer la diffusion des plaquettes d’information auprès des usagers, associations, établissements scolaires, services internes, autres
• Proposer des idées lors des réunions préparatoires à l’élaboration de projets et des moyens logistiques pour la mise en œuvre sur le terrain
• Gestion et organisation du planning des actions
• Bilans des actions et statistiques annuelles
• En fonction des besoins du service, l’agent sera amené à effectuer différentes missions
Profils recherchés
• Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
• Sens de l’écoute
• Sens de l’organisation, de l’anticipation et des priorités
• Aisance relationnelle
• Rigueur et diplomatie
• Dynamisme et réactivité
• Travail en équipe au sein du service
• Formations ou connaissances en lien avec la prévention et/ou la promotion de la santé
• Sens de l’écoute
• Sens de l’organisation, de l’anticipation et des priorités
• Aisance relationnelle
• Rigueur et diplomatie
• Dynamisme et réactivité
• Travail en équipe au sein du service
• Formations ou connaissances en lien avec la prévention et/ou la promotion de la santé
Contact et modalités de candidature
Contact
0160897179
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX
ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr
Monsieur le Maire
2, place Galignani
91108 CORBEIL-ESSONNES CEDEX
ou par mail à : recrutement@mairie-corbeil-essonnes.fr
Adresse de l'employeur
Mairie de CORBEIL-ESSONNES
>2 place Galignani
91108 CORBEIL ESSONNES CEDEX
>2 place Galignani
91108 CORBEIL ESSONNES CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.