Intervenant social H/F
Offre n° O091250808000860
Publiée le 08/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Fortement engagée dans la transition écologique, Igny agit au quotidien pour améliorer son cadre de vie et conduit des projets dynamiques en matière d’évènements et d’équipements, au service des Ignissois. Ville résidentielle de 10.000 habitants, à 20 minutes de Paris et de Versailles, Igny est une commune à taille humaine et conviviale, membre de la communauté d’agglomération Paris Saclay, au cœur de la vallée de la Bièvre, offrant un cadre de vie verdoyant et semi-rural. Igny a de très nombreux projets et services aux habitants, portés par une équipe municipale stable depuis 2014. Le dynamisme de la ville et des projets se ressentent dans l’activité quotidienne des services, dense, responsable et dans une approche transversale.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
23 avenue de la Division Leclerc, Igny (Essonne)
Poste à pourvoir le
15/10/2025
Date limite de candidature
07/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Moniteur-éducateur et intervenant familial
Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Moniteur-éducateur et intervenant familial
Moniteur-éducateur et intervenant familial principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Cadre général :
Le Patio, structure novatrice dans le domaine social à taille humaine est composée de la direction Solidarités et du CCAS, du pôle de proximité et de l’Espace France Services.
Vous serez placé(e) sous l’autorité de la Directrice des Solidarités et serez chargé(e) de :
Le Patio, structure novatrice dans le domaine social à taille humaine est composée de la direction Solidarités et du CCAS, du pôle de proximité et de l’Espace France Services.
Vous serez placé(e) sous l’autorité de la Directrice des Solidarités et serez chargé(e) de :
Missions / conditions d'exercice
Missions :
ANIMATION DE RESEAU ET CONDUITE DE PROJETS
• Proposer et animer des actions, ateliers et évènement transversaux en direction du public et des partenaires (cycles de présentation, semaine du bien-être, journées portes ouvertes, Défi H…)
• Développer le tissu partenarial associatif et institutionnel
ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL
• Accompagner le public dans la constitution de dossiers administratifs liés à l’accès aux droits d’aide sociale (APA, obligations alimentaires, MDPH…)
• Recevoir, évaluer et accompagner les personnes actuellement hébergées au sein de l’hôtel social sur la commune
• Recevoir, évaluer et accompagner les personnes âgées en lien avec le GTSMS « La Maison Luce et Léon »
• Mise en place de conditions favorables à l’amélioration des situations, en coordination avec les partenaires locaux
RESPONSABILITE DE LA GESTION ADMINISTRATIVE DU CCAS
• Préparer et assurer le suivi du Conseil d’Administration
• Assurer un suivi statistique (qualitatif et quantitatif) dans le cadre du rapport d’activités et se positionner dans une démarche d’analyse et prospective
• Développer la visibilité de la direction de la solidarité comme échelon de proximité
CONDITIONS D’EXERCICE
Temps complet (37h30) – 25 CA + 15RTT
Télétravail possible
Lieu de travail : Le Patio 1 rue Jules Ferry 91430 Igny / Accès : D444 – N118 – RER C – Bus
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément de rémunération annuel (selon nature du recrutement)
Avantages (selon la nature du recrutement) : adhésion C.N.A.S et à l’amicale du perso, contrat prévoyance avec participation de l’employeur, titres restaurant, prise en charge du titre de transport à 75%, formation professionnelles, possibilité d’adhérer à l’Amicale du personnel, chèques cadeaux annuels (agents + enfants)
ANIMATION DE RESEAU ET CONDUITE DE PROJETS
• Proposer et animer des actions, ateliers et évènement transversaux en direction du public et des partenaires (cycles de présentation, semaine du bien-être, journées portes ouvertes, Défi H…)
• Développer le tissu partenarial associatif et institutionnel
ACCOMPAGNEMENT INDIVIDUEL
• Accompagner le public dans la constitution de dossiers administratifs liés à l’accès aux droits d’aide sociale (APA, obligations alimentaires, MDPH…)
• Recevoir, évaluer et accompagner les personnes actuellement hébergées au sein de l’hôtel social sur la commune
• Recevoir, évaluer et accompagner les personnes âgées en lien avec le GTSMS « La Maison Luce et Léon »
• Mise en place de conditions favorables à l’amélioration des situations, en coordination avec les partenaires locaux
RESPONSABILITE DE LA GESTION ADMINISTRATIVE DU CCAS
• Préparer et assurer le suivi du Conseil d’Administration
• Assurer un suivi statistique (qualitatif et quantitatif) dans le cadre du rapport d’activités et se positionner dans une démarche d’analyse et prospective
• Développer la visibilité de la direction de la solidarité comme échelon de proximité
CONDITIONS D’EXERCICE
Temps complet (37h30) – 25 CA + 15RTT
Télétravail possible
Lieu de travail : Le Patio 1 rue Jules Ferry 91430 Igny / Accès : D444 – N118 – RER C – Bus
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + complément de rémunération annuel (selon nature du recrutement)
Avantages (selon la nature du recrutement) : adhésion C.N.A.S et à l’amicale du perso, contrat prévoyance avec participation de l’employeur, titres restaurant, prise en charge du titre de transport à 75%, formation professionnelles, possibilité d’adhérer à l’Amicale du personnel, chèques cadeaux annuels (agents + enfants)
Profils recherchés
SAVOIRS FAIRE
• Connaitre les différents dispositifs dans le domaine du social et de l’emploi, la législation sociale, et les dispositifs de droit commun
• Capacité à animer un réseau et développer le partenariat
• Capacité à travailler en équipe et animer des actions collectives
• Savoir accueillir et réagir face à des situations complexes, réguler les tensions
• Respect des droits des personnes, de la déontologie et du secret professionnel
• Aisance administrative et rédactionnelle
• Maitrise de la bureautique (word, excel, outlook, teams)
• Sens du service public
COMPETENCES REQUISES
Expérience dans le domaine l’intervention sociale et bonnes compétences rédactionnelles
Permis B
• Connaitre les différents dispositifs dans le domaine du social et de l’emploi, la législation sociale, et les dispositifs de droit commun
• Capacité à animer un réseau et développer le partenariat
• Capacité à travailler en équipe et animer des actions collectives
• Savoir accueillir et réagir face à des situations complexes, réguler les tensions
• Respect des droits des personnes, de la déontologie et du secret professionnel
• Aisance administrative et rédactionnelle
• Maitrise de la bureautique (word, excel, outlook, teams)
• Sens du service public
COMPETENCES REQUISES
Expérience dans le domaine l’intervention sociale et bonnes compétences rédactionnelles
Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0169331119
Informations complémentaires
Candidature à envoyer à l'attention de Monsieur le Maire
Mairie d'Igny
23 avenue de la Division Leclerc
91430 IGNY
ou mairie@igny.fr
Mairie d'Igny
23 avenue de la Division Leclerc
91430 IGNY
ou mairie@igny.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.