AMBASSADEUR DU TRI

Offre n° O091250814000133
Publiée le 14/08/2025

Synthèse de l'offre

La CCVE compte 21 communes (59 047 habitants).
Lieu de travail
Parvis des Communautés, Ballancourt-sur-Essonne (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
1/ Direction / Service : Direction Pôle Cadre de Vie / Service Déchets Ménagers et Assimilés

2/ Intitulé du poste : Ambassadeur de tri H/F

3/ Missions : Participe à la mise en œuvre de actions de prévention et de réductions des déchets sur le territoire de la CCVE

4/ Lieu(x) de travail :
Communauté de Communes du Val d’Essonne – Parvis des Communautés – 91610 Ballancourt-sur Essonne
Poste localisé au siège de la CCVE
et déplacements fréquents sur tout le territoire CCVE

5/ Temps de Travail - Horaires : Poste à temps complet
8h30-12h30 et 13h30-17h30 du lundi au jeudi
8h30-12h30 et 13h30-16h30 le vendredi

6/ Télétravail : Poste non éligible
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Gérer le tri des déchets :
o Réaliser les contrôles réguliers sur la qualité des collectes en porte-à-porte
o Informer et sensibiliser les usagers aux gestes de tri et à la réduction des déchets
- Gérer le compostage:
o Développer le compostage individuel et collectif sur le territoire,
o Sensibiliser, informer les usagers sur le compostage
o Gérer d’un point de vue technique les demandes de composteurs en lien avec l’assistante administrative
- Gérer les animations sur la prévention et la réduction des déchets
o Réaliser les animations en milieu scolaire et périscolaire
o Réaliser les animations auprès des usagers lors d'évènements, de manifestations publiques
- Gérer les Déchets des Services techniques
o Accompagner les communes pour la mise en place de solutions pour la gestion de leurs déchets
- Mettre en œuvre du PLPDMA (Plan Local de Prévention des Déchets ménagers et Assimilés)
- Participer aux éléments techniques pour les réponses écrites aux usagers en lien avec les assistants du Service
- Etre garant du report d’information régulier auprès de la hiérarchie

ACTIVITES SECONDAIRES
- Participer à la réflexion sur la nouvelle politique de collecte des déchets ménagers et assimilés
- Faire évoluer et suivre le règlement de collecte
- Contrôler les prestations de collectes en porte-à-porte en l'absence du chargé de collectes (avec adaptation des horaires de travail)
Profils recherchés
1/ Connaissances de base et diplômes/spécialités détenues (savoirs) :
• Connaitre les particularités de la gestion d’un service de gestion de déchets
• Connaissance de l’environnement territorial
• Logiciels de bureautique (Word, Excel, Outlook)
• Permis B obligatoire


2/ Qualités personnelles (savoir être) :
• Sens de la diplomatie
• Sang-froid en toute circonstance
• Esprit d'équipe
• Polyvalence et autonomie
• Dynamisme et réactivité
• Disponibilité
• Organisation et rigueur
• Capacité de communication
• Bonne présentation
• Méthode, discrétion et esprit d’initiative

Contact et modalités de candidature

Contact
0164932120
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Parvis des Communautés
91610 BALLANCOURT SUR ESSONNE
recrutement@ccvalessonne.com

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.