AGENT DU GUICHET UNIQUE

Offre n° O091251014000673
Publiée le 14/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
28384 habitants
R.N. 448 - RER C ou D Juvisy sur Orge
Site web de l'employeur
Lieu de travail
3, avenue de Villiers, Draveil (Essonne)
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
13/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Draveil recrute
AGENT DU GUICHET UNIQUE
– Cadre d’emploi C –

Temps complet
Poste à pourvoir : 1 avril 2026
__________________________
Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du Guichet Unique

Vous serez garant(e) d’un accueil professionnel de qualité, courtois et efficace et accompagnerez les usagers dans leurs démarches, inscriptions et demandes. Vous veillerez à la fiabilité des données et contribuerez au bon fonctionnement des services communaux.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES

 Assurer l’accueil physique et téléphonique du public :
Réception et orientation des administrés, prises de messages, gestion des appels entrants avec courtoisie et efficacité.

 Accueillir, informer et orienter les usagers :
Fournir des renseignements clairs et précis sur les démarches, les services.

 Gérer les inscriptions aux différentes activités communales :
Enregistrement des inscriptions pour les activités périscolaires, du service scolaire et celui de la petite enfance.

 Suivi administratif des présences :
Réception des feuilles d’émargement, saisie des présences dans les outils de gestion pour permettre une facturation juste et conforme.

 Saisie et mise à jour des plannings de restauration :
Intégration des données dans les outils dédiés, coordination avec les services restauration pour garantir une organisation optimale.

 Réajustement et vérification des données saisies :
Contrôle, mise à jour et correction

 Rédaction de courriers et courriels administratifs :
Elaboration de courriers simples ou types à destination des administrés, partenaires ou des services internes.
Profils recherchés
PROFIL REQUIS

- Sens du service public
- Aisance relationnelle et téléphonique
- Maîtrise des outils informatiques courants
- Connaissance des dispositifs d’accueil et d’inscription communaux
- Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec les autres services
- Respect de la hiérarchie et sens du service public
- Ponctualité, sens de l’organisation, rigueur et méthode
- Polyvalence dans les missions
- Disponibilité et adaptabilité pendant les périodes de fortes activités

Contact et modalités de candidature

Contact
0169527835
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par courriel UNIQUEMENT à l'attention de Monsieur le Maire
3, avenue de Villiers
91210 DRAVEIL
Courriel: bal-recrutement@mairiedraveil.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.