PROFESSEUR DE VIOLON
Offre n° O091251103000483
Publiée le 03/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
10 748 habitants
Cité royale du Sud-Essonne (château construit en 1222 à la demande de Philippe Auguste).
Membre de la Communauté de communes du Dourdannais en Hurepoix
Aux portes du Parc Naturel Régional de la Haute Vallée de Chevreuse
La ville bénéficie d'un réseau de transports en commun important (bus, RER).
Elle accueille une gendarmerie, 3 collèges et un lycée, un centre ville commerçant dynamique, des équipements culturels (cinémas, musée, conservatoire, médiathèque)
Cité royale du Sud-Essonne (château construit en 1222 à la demande de Philippe Auguste).
Membre de la Communauté de communes du Dourdannais en Hurepoix
Aux portes du Parc Naturel Régional de la Haute Vallée de Chevreuse
La ville bénéficie d'un réseau de transports en commun important (bus, RER).
Elle accueille une gendarmerie, 3 collèges et un lycée, un centre ville commerçant dynamique, des équipements culturels (cinémas, musée, conservatoire, médiathèque)
Lieu de travail
Esplanade Jean Moulin, Dourdan (Essonne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
13h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générales des Service, sous la hiérarchie du Directeur, le conservatoire à rayonnement communal, de musique et de danse est à la recherche d’un professeur de violon afin d’assure l’enseignement de sa discipline, participer à la vie artistique de l’établissement et contribuer activement au développement des projets pédagogiques et culturels à dimension collective.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales : Gestion des projets pédagogiques
• Structurer et développer l’enseignement du violon à partir d’une expertise artistique et pédagogique reconnue
• Promouvoir et diffuser la pratique du violon au sein de l’établissement et du territoire
• Veiller à la transmission d’un répertoire large, ouvert aux esthétiques variées
• Participer aux réunions pédagogiques et à la coordination du département cordes
• Préparer et encadrer les auditions, évaluations et examens de fin de cycle
• Assurer le lien avec les familles, en coordination avec l’administration et la direction
• Développer la curiosité et l’ouverture artistique des élèves
• Participer aux projets de création, de diffusion et de décloisonnement entre les disciplines (musique et danse).
• Structurer et développer l’enseignement du violon à partir d’une expertise artistique et pédagogique reconnue
• Promouvoir et diffuser la pratique du violon au sein de l’établissement et du territoire
• Veiller à la transmission d’un répertoire large, ouvert aux esthétiques variées
• Participer aux réunions pédagogiques et à la coordination du département cordes
• Préparer et encadrer les auditions, évaluations et examens de fin de cycle
• Assurer le lien avec les familles, en coordination avec l’administration et la direction
• Développer la curiosité et l’ouverture artistique des élèves
• Participer aux projets de création, de diffusion et de décloisonnement entre les disciplines (musique et danse).
Profils recherchés
Profil recherché :
• Diplôme d’État de professeur de musique (violon), concours ATEA, ou équivalent reconnu
• Expérience pédagogique confirmée et ouverture à diverses esthétiques musicales
• Goût du travail d’équipe et aptitude à construire des projets collectifs
• Sens du contact et qualités relationnelles affirmées
• Motivation pour le développement et le rayonnement de sa classe
• Pratique artistique régulière et ouverte à différentes cultures musicales
• Travail en équipe et sens du collectif
• Capacité à innover et à s’investir dans un projet éducatif et territorial
• Adaptation et évolution de la pratique pédagogique selon les besoins du public
• Implication dans la dynamique générale de l’établissement
• Disponibilité pour les concerts et auditions.
• Diplôme d’État de professeur de musique (violon), concours ATEA, ou équivalent reconnu
• Expérience pédagogique confirmée et ouverture à diverses esthétiques musicales
• Goût du travail d’équipe et aptitude à construire des projets collectifs
• Sens du contact et qualités relationnelles affirmées
• Motivation pour le développement et le rayonnement de sa classe
• Pratique artistique régulière et ouverte à différentes cultures musicales
• Travail en équipe et sens du collectif
• Capacité à innover et à s’investir dans un projet éducatif et territorial
• Adaptation et évolution de la pratique pédagogique selon les besoins du public
• Implication dans la dynamique générale de l’établissement
• Disponibilité pour les concerts et auditions.
Contact et modalités de candidature
Contact
0160811414
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Esplanade Jean Moulin
91410 DOURDAN
drh@dourdan.fr
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Esplanade Jean Moulin
91410 DOURDAN
drh@dourdan.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.