Technicien bâtiment tous corps d'Etat (h/f)

Offre n° O092250505000658
Publiée le 05/05/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
79 rue Pierre Semard, Châtillon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire comprenant: Régime indemnitaire ( IFSE et CIA) ; Prime annuelle; Participation au forfait mobilité, mutuelle et prévoyance. Adhésion au CNAS. Temps de travail 37h30 hebdomadaires- 25 CA et 14 RTT
Descriptif de l'emploi
La ville de Châtillon, 37 000 habitants située dans les Hauts-de-Seine est membre de l’agglomération Vallée Sud Grand Paris. Desservie par la ligne 13 et traversée par le tramway T6, Châtillon est un territoire attractif et dynamique en plein essor en proximité immédiate du cœur de Paris.
Châtillon, comprend sur son territoire de nombreux équipements publics et un patrimoine architectural riche mais vieillissant.
Au sein du service maintenance et sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du Centre Technique Municipal, vous assurez l'entretien préventif et curatif des bâtiments et gérez les travaux de rénovation, de réaménagement partiel ou de mise aux normes.
Missions / conditions d'exercice
- Contrôler l'état des équipements et faire réaliser des études de travaux ;
- Coordonner et contrôler les interventions des prestataires ;
- Proposer des solutions pour optimiser le fonctionnement des équipements ;
- Suivre les travaux et les opérations ;
- Réaliser les visites préventives et rédiger les comptes rendus de maintenance ;
- Préparer et participer aux commissions de sécurité et autres inspections en assurant le suivi des préconisations ;
- Établir les cahiers des charges des marchés publics, des commandes et réaliser l’analyse des offres ;
- Rédiger les avenants de contrats ;
- Assurer la gestion administrative, financière, technique de l’activité ;
- Collaborer à la programmation pluriannuelle d’investissements en réalisant des propositions argumentées et des estimations financières en investissement et fonctionnement ;
- Participer à l’élaboration des plans de prévention, veiller à l’application des procédures et des mesures règlementaires liées à la sécurité des personnels et aux risques professionnels ;
- En l’absence des autres techniciens, suivre leur activité pour une continuité du service.
Profils recherchés
Bac +2 en bâtiment, construction souhaitable.
Expérience préalable en collectivité requise (5 ans).
Forte compétence en expertise et analyse technique du bâtiment.
Connaissances tous corps d'état du bâtiment et de la réglementation des ERP.
Maîtrise de la réglementation incendie et sécurité.
Bonnes connaissances des procédures de marchés publics.
Très bonnes connaissances des normes et usages des techniques courantes de la construction et des pratiques administratives, comptables relatives aux collectivités territoriales
Permis B obligatoire

Contact et modalités de candidature

Contact
0158071544
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame la Maire
Mairie
1 place de la Libération
92320 CHATILLON

ou par mail : candidature@chatillon92.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.