Sage-femme (h/f) SST14
Offre n° O092250620001382
Publiée le 20/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Rueil-Malmaison (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
19/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Sage-femme de classe normale
Sage-femme hors classe
Sage-femme hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Votre mission : accompagner les femmes, les enfants et les familles dans une approche globale de santé publique
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous exercez des missions de protection maternelle et infantile (PMI) et de protection de l’enfance. Vous contribuez activement à la mise en place du Service de Solidarités Territoriales n°14, dans une phase de préfiguration où vous participez à la définition d’une offre de services adaptée aux besoins de la population locale.
Sous la responsabilité du chef d’unité Accompagnement, vous bénéficiez de l’appui médical de la Mission santé du service central.
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous exercez des missions de protection maternelle et infantile (PMI) et de protection de l’enfance. Vous contribuez activement à la mise en place du Service de Solidarités Territoriales n°14, dans une phase de préfiguration où vous participez à la définition d’une offre de services adaptée aux besoins de la population locale.
Sous la responsabilité du chef d’unité Accompagnement, vous bénéficiez de l’appui médical de la Mission santé du service central.
Missions / conditions d'exercice
• Suivi médical : consultations pré et postnatales, visites à domicile, suivi des grossesses à risque médico-psycho-sociaux, soins aux nouveau-nés et nourrissons selon les compétences réglementaires
• Prévention et accompagnement : actions collectives de soutien à la parentalité, préparation à la naissance, accompagnement à l’allaitement, suivi postnatal en lien avec les maternités et professionnels libéraux
• Protection des personnes vulnérables : participation au dispositif départemental de prévention et de protection de l’enfance, expertise dans l’analyse des situations et dans les synthèses
• Suivi d’activité : saisie des données de santé, contribution au diagnostic territorial de santé, participation aux projets de service et à l’accueil des stagiaires
• Travail en réseau : coordination avec les partenaires de santé, les maternités, et les autres services départementaux
• Prévention et accompagnement : actions collectives de soutien à la parentalité, préparation à la naissance, accompagnement à l’allaitement, suivi postnatal en lien avec les maternités et professionnels libéraux
• Protection des personnes vulnérables : participation au dispositif départemental de prévention et de protection de l’enfance, expertise dans l’analyse des situations et dans les synthèses
• Suivi d’activité : saisie des données de santé, contribution au diagnostic territorial de santé, participation aux projets de service et à l’accueil des stagiaires
• Travail en réseau : coordination avec les partenaires de santé, les maternités, et les autres services départementaux
Profils recherchés
• Sage-femme territorial ou contractuel détenteur du diplôme d’état des sages-femmes et inscrit au Conseil national de l’ordre des sages-femmes
• Connaissance du cadre institutionnel de l’action sanitaire et sociale, et des enjeux de santé publique
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau
• Qualités d’écoute, de rigueur, de bienveillance, respect du secret professionnel
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (HORUS, SOLIS)
• Connaissance du cadre institutionnel de l’action sanitaire et sociale, et des enjeux de santé publique
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau
• Qualités d’écoute, de rigueur, de bienveillance, respect du secret professionnel
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (HORUS, SOLIS)
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Pour postuler à nos annonces, envoyez votre cv et lettre de motivation à ccursaz.recrut@hauts-de-seine.fr, en précisant dans l'objet de votre message, la référence et l'intitulé de poste.
Adresse de l'employeur
Département des Hauts-de-Seine
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
>57 rue des Longues Raies
92731 NANTERRE CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.