Responsable du service maintenance (h/f)
Offre n° O092250707000401
Publiée le 07/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel,
Venez nous rejoindre !
Afin d'accompagner la mise en œuvre de ce projet, la Direction des Ressources Humaines assume ses missions pour le compte de 1 500 agents permanents et contribue à animer les valeurs managériales et humaines de la collectivité, en portant des projets de transformation, de modernisation et de développement RH.
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Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300, Clichy (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Clichy compte 62 000 habitants et 1500 agents communaux, est située dans les Hauts-de-Seine, aux portes de Paris (17e) et à 15min du centre de Paris.
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, la Ville de Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, la Ville de Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Sous la responsabilité du Directeur de l'architecture, ingénierie et maintenance vous travaillez en étroite coordination avec l'ensemble des agents de la DGST et toutes les directions et utilisateurs des bâtiments.
Avec le souci constant de préserver son équilibre, son identité et ses traditions, la Ville de Clichy construit son avenir. A travers une politique de logement adaptée à sa population, une gestion locale axée sur la solidarité et la prévention, et grâce à ses nombreuses activités culturelles et sportives, la Ville de Clichy se rénove et développe son offre de service au sein de son administration. Elle se projette dans un futur innovant qui demande de relever des défis dans de multiples domaines.
Sous la responsabilité du Directeur de l'architecture, ingénierie et maintenance vous travaillez en étroite coordination avec l'ensemble des agents de la DGST et toutes les directions et utilisateurs des bâtiments.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
Gestion et maintenance du patrimoine bâti communal
- Elaborer un plan d'action de maintenance des bâtiments. Mettre en place un planning de maintenance préventive annuel et pluriannuel en renouvellement
-Suivre et participer à la rédaction des marchés de maintenance multi technique externalisés
-Assurer le suivi du carnet de santé du patrimoine (cartographie des bâtiments)
-Gestion du logiciel métier et des demandes utilisateurs et usagers (open GST/Atal)
-Elaborer la programmation budgétaire
Management des agents de la régie et des techniciens bâtiments
- Organiser et répartir les missions des équipes (techniciens et régie des bâtiments)
- Gestion administrative des agents (congés, avancement ... )
Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution des chantiers et des dossiers de sécurité des bâtiments
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés
- Contrôler la conformité des documents administratifs
- Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses
- Développer les dispositifs d'évaluation et de contrôle qualité et services rendus
Réalisation d'études et conception
- Réaliser et/ou suivre les diagnostics (solidité, énergétique, acoustique, accessibilité) sur le patrimoine bâti
- Maitriser les techniques de mise en œuvre des matériaux, matériels et équipements de construction
- Calculer l'enveloppe financière des opérations de construction et réhabilitation
- Maitriser les contraintes réglementaires (sécurité, accessibilité, confort thermique ... )
- Rédaction des marchés de la maintenance en partenariat avec la Direction
Amélioration du patrimoine bâtiment
-Alerter les gestionnaires bâtiments en cas de résultats défavorables lors des vérifications périodiques régulières pour prise en charge pour travaux
-Collaborer avec le projecteur de la direction des bâtiments pour tenir à jour et améliorer le fond documentaire sur le patrimoine de la ville
-Proposer au chef de service des plans d'actions d'amélioration technique transversale au patrimoine bâti à partir des audits et vérifications pilotés
-Etbalir des demandes dans ATAL en cas de constations d'avaries lors des visites de bâtiments
Poste : 39H/semaine, 25 CA+ 23 RTT, prime annuelle, participation mutuelle, prévoyance et frais de transport en commun, carte restaurant
La politique de recrutement de la Ville de Clichy vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
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Gestion et maintenance du patrimoine bâti communal
- Elaborer un plan d'action de maintenance des bâtiments. Mettre en place un planning de maintenance préventive annuel et pluriannuel en renouvellement
-Suivre et participer à la rédaction des marchés de maintenance multi technique externalisés
-Assurer le suivi du carnet de santé du patrimoine (cartographie des bâtiments)
-Gestion du logiciel métier et des demandes utilisateurs et usagers (open GST/Atal)
-Elaborer la programmation budgétaire
Management des agents de la régie et des techniciens bâtiments
- Organiser et répartir les missions des équipes (techniciens et régie des bâtiments)
- Gestion administrative des agents (congés, avancement ... )
Réception des travaux, contrôle des pièces relatives à l'exécution des chantiers et des dossiers de sécurité des bâtiments
- Vérifier la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés
- Contrôler la conformité des documents administratifs
- Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses
- Développer les dispositifs d'évaluation et de contrôle qualité et services rendus
Réalisation d'études et conception
- Réaliser et/ou suivre les diagnostics (solidité, énergétique, acoustique, accessibilité) sur le patrimoine bâti
- Maitriser les techniques de mise en œuvre des matériaux, matériels et équipements de construction
- Calculer l'enveloppe financière des opérations de construction et réhabilitation
- Maitriser les contraintes réglementaires (sécurité, accessibilité, confort thermique ... )
- Rédaction des marchés de la maintenance en partenariat avec la Direction
Amélioration du patrimoine bâtiment
-Alerter les gestionnaires bâtiments en cas de résultats défavorables lors des vérifications périodiques régulières pour prise en charge pour travaux
-Collaborer avec le projecteur de la direction des bâtiments pour tenir à jour et améliorer le fond documentaire sur le patrimoine de la ville
-Proposer au chef de service des plans d'actions d'amélioration technique transversale au patrimoine bâti à partir des audits et vérifications pilotés
-Etbalir des demandes dans ATAL en cas de constations d'avaries lors des visites de bâtiments
Poste : 39H/semaine, 25 CA+ 23 RTT, prime annuelle, participation mutuelle, prévoyance et frais de transport en commun, carte restaurant
La politique de recrutement de la Ville de Clichy vise à améliorer la représentation des personnes en situation de handicap au sein de ses effectifs.
Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique dans un environnement propice à votre épanouissement aussi bien professionnel que personnel.
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Profils recherchés
Savoirs, diplômes :
Réglementations de la construction (sécurité incendie et accessibilité ...)
Méthodes de diagnostic
Code de la construction et de l'habitation
Loi Mop
Estimations prévisionnelles et métrés DTU et règles de l'art
Savoirs faire :
Connaissance des instances, processus et circuits de décision de la collectivité
Synthèse et reporting
Respect du code de travail
Application du coût de global
Sens des priorités
Management des équipes
Qualités relationnelles exigées :
Autonomie
Réactivité
Bonne organisation
Communication montante et descendante
Adaptabilité
Réglementations de la construction (sécurité incendie et accessibilité ...)
Méthodes de diagnostic
Code de la construction et de l'habitation
Loi Mop
Estimations prévisionnelles et métrés DTU et règles de l'art
Savoirs faire :
Connaissance des instances, processus et circuits de décision de la collectivité
Synthèse et reporting
Respect du code de travail
Application du coût de global
Sens des priorités
Management des équipes
Qualités relationnelles exigées :
Autonomie
Réactivité
Bonne organisation
Communication montante et descendante
Adaptabilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0147153000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 80 bd. Jean Jaurès - BP 300
92112 CLICHY CEDEX
ou par mail recrutement@ville-clichy.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.