Chargé de communication projets culturels et territoriaux (h/f)
Offre n° O092250724001947
Publiée le 24/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Etablissement Public Territorial au sein de la Métropole du Grand Paris depuis le 1er janvier 2016, Grand Paris Seine Ouest regroupe 8 villes de l'ouest parisien (322 928 habitants) : Boulogne-Billancourt, Chaville, Issy-les-Moulineaux, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d'Avray.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
L'Etablissement compte près de 1000 agents territoriaux répartis entre les différentes Directions Administratives, les Services Techniques et les 7 Conservatoires du territoire.
Lieu de travail
9 route de Vaugirard CS 90008, Meudon (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Politiques territoriales d'action culturelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Avec 322 928 habitants, l’établissement public territorial GPSO est le 3e pôle d’emploi d’Île-de-France. Son territoire s’étend sur 8 communes : Boulogne-Billancourt, Issy-les-Moulineaux, Chaville, Marnes-la-Coquette, Meudon, Sèvres, Vanves et Ville-d’Avray.
Créé en 2010, GPSO allie dynamisme économique et qualité de vie. L’établissement place les habitants au cœur de ses priorités, grâce à des services publics performants et des compétences variées.
1 000 agents engagés participent activement à la mise en œuvre des projets de GPSO, intercommunalité intégrée et innovante. L’évolution professionnelle est encouragée par une politique de formation ambitieuse et des opportunités de mobilité interne.
Descriptif du poste
Au sein de la direction de la communication de GPSO, le chargé de communication projets culturels et territoriaux contribue à la valorisation des projets du territoire, en particulier dans les domaines culturels et institutionnels.
Ce poste est transversal, partagé entre deux missions principales :
• Vous accompagnerez la communication des conservatoires de Meudon et de Sèvres,
• Et contribuerez à la communication territoriale en lien avec les communes membres.
Il est placé sous l’autorité directe de la Directrice de la communication.
Ce poste s’inscrit dans une logique de communication de proximité, au service de projets structurants et d’initiatives culturelles, avec une forte dimension éditoriale, graphique et relationnelle.
La Direction de la Communication
Rattachée à la Direction générale des services, la direction de la communication conçoit et met en œuvre les actions de communication et les événements de l’établissement. Elle veille à la cohérence des contenus et supports produits par la Direction Générale et les autres directions.
Elle assure également un rôle de conseil auprès des directions opérationnelles et de coordination avec les services communication des villes membres.
Les Conservatoires de Meudon et Sèvres
Les conservatoires de Meudon et de Sèvres, établissements labellisés par l’État et membres du réseau GPSO, sont placés sous direction commune depuis avril 2024. Ils accueillent 1 350 élèves et proposent un enseignement artistique en musique, danse et théâtre.
Acteurs reconnus de la vie culturelle locale, ils participent à la programmation artistique des deux villes. Un projet d’établissement commun fixe les grandes orientations pour les années à venir, avec un projet pédagogique en cours. La communication des conservatoires est en pleine évolution : site internet commun, nouveau logo, présence renforcée sur les réseaux sociaux, valorisation des événements… Le poste proposé s’inscrit pleinement dans cette dynamique.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et dynamique
• Contribuez à des projets variés, utiles et visibles
• Évoluez dans un environnement stimulant, au cœur d’un territoire dynamique et au service de la qualité de vie des habitants
Les avantages de GPSO
• Mobilité durable : prise en charge à 75 % du Pass Navigo et/ou du forfait mobilités durables. Indemnité vélo jusqu’à 300 € par an.
• Restauration : accès à la cantine d’établissement avec participation employeur.
• Comité des Œuvres Sociales (COS) : cotisation mensuelle de 15 € pour bénéficier d’avantages équivalents à ceux d’un comité d’entreprise, dont 600 € de chèques vacances dès la 2e année.
• Congés et RTT : 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT pour une année complète, dont 1 jour travaillé au titre de la journée de solidarité.
Créé en 2010, GPSO allie dynamisme économique et qualité de vie. L’établissement place les habitants au cœur de ses priorités, grâce à des services publics performants et des compétences variées.
1 000 agents engagés participent activement à la mise en œuvre des projets de GPSO, intercommunalité intégrée et innovante. L’évolution professionnelle est encouragée par une politique de formation ambitieuse et des opportunités de mobilité interne.
Descriptif du poste
Au sein de la direction de la communication de GPSO, le chargé de communication projets culturels et territoriaux contribue à la valorisation des projets du territoire, en particulier dans les domaines culturels et institutionnels.
Ce poste est transversal, partagé entre deux missions principales :
• Vous accompagnerez la communication des conservatoires de Meudon et de Sèvres,
• Et contribuerez à la communication territoriale en lien avec les communes membres.
Il est placé sous l’autorité directe de la Directrice de la communication.
Ce poste s’inscrit dans une logique de communication de proximité, au service de projets structurants et d’initiatives culturelles, avec une forte dimension éditoriale, graphique et relationnelle.
La Direction de la Communication
Rattachée à la Direction générale des services, la direction de la communication conçoit et met en œuvre les actions de communication et les événements de l’établissement. Elle veille à la cohérence des contenus et supports produits par la Direction Générale et les autres directions.
Elle assure également un rôle de conseil auprès des directions opérationnelles et de coordination avec les services communication des villes membres.
Les Conservatoires de Meudon et Sèvres
Les conservatoires de Meudon et de Sèvres, établissements labellisés par l’État et membres du réseau GPSO, sont placés sous direction commune depuis avril 2024. Ils accueillent 1 350 élèves et proposent un enseignement artistique en musique, danse et théâtre.
Acteurs reconnus de la vie culturelle locale, ils participent à la programmation artistique des deux villes. Un projet d’établissement commun fixe les grandes orientations pour les années à venir, avec un projet pédagogique en cours. La communication des conservatoires est en pleine évolution : site internet commun, nouveau logo, présence renforcée sur les réseaux sociaux, valorisation des événements… Le poste proposé s’inscrit pleinement dans cette dynamique.
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et dynamique
• Contribuez à des projets variés, utiles et visibles
• Évoluez dans un environnement stimulant, au cœur d’un territoire dynamique et au service de la qualité de vie des habitants
Les avantages de GPSO
• Mobilité durable : prise en charge à 75 % du Pass Navigo et/ou du forfait mobilités durables. Indemnité vélo jusqu’à 300 € par an.
• Restauration : accès à la cantine d’établissement avec participation employeur.
• Comité des Œuvres Sociales (COS) : cotisation mensuelle de 15 € pour bénéficier d’avantages équivalents à ceux d’un comité d’entreprise, dont 600 € de chèques vacances dès la 2e année.
• Congés et RTT : 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT pour une année complète, dont 1 jour travaillé au titre de la journée de solidarité.
Missions / conditions d'exercice
Les missions
Le poste s’articule autour de deux axes. Parmi les missions :
1. Valorisation des projets culturels et de la vie des conservatoires
• Création de supports (affiches, programmes, newsletters…)
• Couverture des événements (photos, vidéos, interviews…)
• Animation du site internet et des réseaux sociaux
• Rédaction de contenus éditoriaux
• Coordination avec les équipes pédagogiques et les partenaires
2. Communication territoriale et institutionnelle
• Accompagnement des communes dans leurs projets (travaux, projets, événements…)
• Production de contenus pour tous supports (print, panneaux de chantier, web, réseaux sociaux)
• Participation aux campagnes locales et valorisation des projets structurants
• Interface entre GPSO, les communes et les partenaires
Le poste s’articule autour de deux axes. Parmi les missions :
1. Valorisation des projets culturels et de la vie des conservatoires
• Création de supports (affiches, programmes, newsletters…)
• Couverture des événements (photos, vidéos, interviews…)
• Animation du site internet et des réseaux sociaux
• Rédaction de contenus éditoriaux
• Coordination avec les équipes pédagogiques et les partenaires
2. Communication territoriale et institutionnelle
• Accompagnement des communes dans leurs projets (travaux, projets, événements…)
• Production de contenus pour tous supports (print, panneaux de chantier, web, réseaux sociaux)
• Participation aux campagnes locales et valorisation des projets structurants
• Interface entre GPSO, les communes et les partenaires
Profils recherchés
Profil recherché
Compétences techniques
• Maîtrise des outils de PAO
• Excellente rédaction web et print
• Bonne connaissance des réseaux sociaux et CMS
• Notions en photo/vidéo
• Connaissance des codes de la communication publique
Compétences professionnelles
• Sens du service public
• Connaissance des collectivités territoriales
• Maîtrise du management de projet
• Autonomie, rigueur, réactivité
• Capacité à gérer les priorités et à recueillir l’information
Compétences relationnelles
• Travail en transversalité
• Esprit d’équipe, écoute, tact et intelligence relationnelle
________________________________________
Diplômes requis
• Master II en communication
• Expérience de 2 ans minimum souhaitée
• Connaissance du secteur culturel et/ou des politiques publiques locales appréciée
• Cadre d’emploi : Attaché territorial
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et dynamique
• Contribuez à des projets variés, utiles et visibles
• Évoluez dans un environnement stimulant, au cœur d’un territoire dynamique et au service de la qualité de vie des habitants
Les avantages de GPSO
• Mobilité durable : prise en charge à 75 % du Pass Navigo et/ou du forfait mobilités durables. Indemnité vélo jusqu’à 300 € par an.
• Restauration : accès à la cantine d’établissement avec participation employeur.
• Comité des Œuvres Sociales (COS) : cotisation mensuelle de 15 € pour bénéficier d’avantages équivalents à ceux d’un comité d’entreprise, dont 600 € de chèques vacances dès la 2e année.
• Congés et RTT : 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT pour une année complète, dont 1 jour travaillé au titre de la journée de solidarité.
Compétences techniques
• Maîtrise des outils de PAO
• Excellente rédaction web et print
• Bonne connaissance des réseaux sociaux et CMS
• Notions en photo/vidéo
• Connaissance des codes de la communication publique
Compétences professionnelles
• Sens du service public
• Connaissance des collectivités territoriales
• Maîtrise du management de projet
• Autonomie, rigueur, réactivité
• Capacité à gérer les priorités et à recueillir l’information
Compétences relationnelles
• Travail en transversalité
• Esprit d’équipe, écoute, tact et intelligence relationnelle
________________________________________
Diplômes requis
• Master II en communication
• Expérience de 2 ans minimum souhaitée
• Connaissance du secteur culturel et/ou des politiques publiques locales appréciée
• Cadre d’emploi : Attaché territorial
Pourquoi nous rejoindre ?
• Intégrez une équipe engagée et dynamique
• Contribuez à des projets variés, utiles et visibles
• Évoluez dans un environnement stimulant, au cœur d’un territoire dynamique et au service de la qualité de vie des habitants
Les avantages de GPSO
• Mobilité durable : prise en charge à 75 % du Pass Navigo et/ou du forfait mobilités durables. Indemnité vélo jusqu’à 300 € par an.
• Restauration : accès à la cantine d’établissement avec participation employeur.
• Comité des Œuvres Sociales (COS) : cotisation mensuelle de 15 € pour bénéficier d’avantages équivalents à ceux d’un comité d’entreprise, dont 600 € de chèques vacances dès la 2e année.
• Congés et RTT : 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT pour une année complète, dont 1 jour travaillé au titre de la journée de solidarité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0146295500
Informations complémentaires
Les candidatures sous format PDF (lettre de motivation + CV) sont à adresser à : recrutement@seineouest.fr
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Monsieur le Président
Etablissement Public Territorial Grand Paris Seine Ouest
Direction des Ressources Humaines
9 route de Vaugirard - CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
* Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter la Direction des Ressources Humaines au 01.46.29.55.00
Adresse de l'employeur
Grand Paris Seine Ouest (T3)
>9 route de Vaugirard CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
>9 route de Vaugirard CS 90008
92197 MEUDON CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.