Responsable de l’Unité projets communication externe (h/f)
Offre n° O092250818000543
Publiée le 18/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au coeur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs.
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Le Département place au coeur de ses engagements employeur l'épanouissement de ses agents et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est faire le choix d'une collectivité de 4 700 agents représentant plus de 150 métiers, où il fait bon travailler en bénéficiant :
- de beaux projets pour construire l'avenir du Département
- d'un cadre de travail moderne et propice au bien être
- d'une organisation du travail pour un équilibre vie pro/vie perso
- d'une politique salariale attractive
- d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer
- d'un soutien à la parentalité
Et si, vous aussi, vous conciliiez épanouissement et projets professionnels ?
Site web de l'employeur
Lieu de travail
57 rue des Longues Raies, Nanterre (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
17/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché
Attaché hors classe
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Pôle Communication du Département des Hauts-de-Seine assure la promotion du territoire, valorise son patrimoine exceptionnel ainsi que les politiques publiques menées dans des domaines variés : solidarités, culture, sports, voirie, collèges, environnement et développement durable, etc.
Le Pôle Communication articule ses actions autour de plusieurs formats et supports – print, digital, presse, événementiel– en fonction des objectifs et des publics visés et produit ses propres supports (créations graphiques, photos, vidéos, applications web, publications).
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Au sein du Service Communication Externe, vous pilotez l’Unité Projets événementiels, en charge de la conception et de la mise en œuvre de la communication dans les secteurs suivants : culture, sport, environnement et développement durable, tourisme, attractivité, jeunesse, éducation, etc. Les thématiques couvertes par l’unité ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des priorités stratégiques du Département. . Une grande capacité d’adaptation est donc attendue.
Vous encadrez une équipe de 8 collaborateurs et assurez le pilotage stratégique et opérationnel de ces projets.
Le Pôle Communication articule ses actions autour de plusieurs formats et supports – print, digital, presse, événementiel– en fonction des objectifs et des publics visés et produit ses propres supports (créations graphiques, photos, vidéos, applications web, publications).
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d’une collectivité territoriale solidaire et innovante.
Au sein du Service Communication Externe, vous pilotez l’Unité Projets événementiels, en charge de la conception et de la mise en œuvre de la communication dans les secteurs suivants : culture, sport, environnement et développement durable, tourisme, attractivité, jeunesse, éducation, etc. Les thématiques couvertes par l’unité ne sont pas figées et peuvent évoluer en fonction des priorités stratégiques du Département. . Une grande capacité d’adaptation est donc attendue.
Vous encadrez une équipe de 8 collaborateurs et assurez le pilotage stratégique et opérationnel de ces projets.
Missions / conditions d'exercice
• Participer à la définition de la stratégie de communication des projets événementiels
• Concevoir, planifier et mettre en œuvre les plans d’action de communication
• Assurer le suivi et l’évaluation des actions menées
• Encadrer et animer une équipe de 8 agents
• Suggestions particulières :
- Assurer une présence terrain lors des événements
- Travailler ponctuellement les week-ends et jours fériés selon les besoins opérationnels
• Concevoir, planifier et mettre en œuvre les plans d’action de communication
• Assurer le suivi et l’évaluation des actions menées
• Encadrer et animer une équipe de 8 agents
• Suggestions particulières :
- Assurer une présence terrain lors des événements
- Travailler ponctuellement les week-ends et jours fériés selon les besoins opérationnels
Profils recherchés
• Attaché territorial ou contractuel (diplôme minimum bac +3 requis en communication, marketing.
• 5 ans minimum d’expérience en communication et en management, idéalement dans le secteur public
• Maîtrise des techniques et dispositifs de communication externe
• Capacité à construire des plans de communication efficaces et adaptés
• Connaissance de l’environnement territorial et des politiques publiques
• Compétence de management et d’animation d’équipe
• Force de proposition, dynamisme, curiosité intellectuelle, réactivité dans l’exécution des missions. Vous êtes capable de gérer sereinement les imprévus.
• Capacité à suivre plusieurs projets en parallèle
• Organisation rigoureuse, gestion efficace des priorités et des délais
• Aisance dans l’expression écrite et orale
• Permis B
• 5 ans minimum d’expérience en communication et en management, idéalement dans le secteur public
• Maîtrise des techniques et dispositifs de communication externe
• Capacité à construire des plans de communication efficaces et adaptés
• Connaissance de l’environnement territorial et des politiques publiques
• Compétence de management et d’animation d’équipe
• Force de proposition, dynamisme, curiosité intellectuelle, réactivité dans l’exécution des missions. Vous êtes capable de gérer sereinement les imprévus.
• Capacité à suivre plusieurs projets en parallèle
• Organisation rigoureuse, gestion efficace des priorités et des délais
• Aisance dans l’expression écrite et orale
• Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0806000092
Informations complémentaires
Pour postuler à nos annonces, envoyez votre cv et lettre de motivation à ccursaz.recrut@hauts-de-seine.fr, en précisant dans l'objet de votre message, la référence et l'intitulé de poste.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.