Directeur de piscine - Clamart (h/f)
Offre n° O092250829000080
Publiée le 29/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
28 RUE DE LA REDOUTE, Clamart (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Politiques du sport
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Limitrophe au sud de Paris, l’Établissement Public Territorial Vallée Sud Grand Paris rassemble 11 communes (Antony, Bagneux, Bourg-la-Reine, Châtenay-Malabry, Châtillon, Clamart, Fontenay-aux-Roses, Malakoff, Montrouge, Le Plessis-Robinson - Sceaux) représentant plus de 400 000 habitants.
Vallée Sud - Grand Paris est engagé autour d’un projet fédérateur axé sur la protection du cadre de vie, la création et l’innovation.
Vallée Sud - Grand Paris recherche par la voie statutaire, et à défaut contractuelle, sa ou son Directeur de piscine - Clamart
(cadre d'emplois des Attachés territoriaux ou Conseillers des APS)
Poste à pouvoir au 1er octobre 2025
Vallée Sud - Grand Paris est engagé autour d’un projet fédérateur axé sur la protection du cadre de vie, la création et l’innovation.
Vallée Sud - Grand Paris recherche par la voie statutaire, et à défaut contractuelle, sa ou son Directeur de piscine - Clamart
(cadre d'emplois des Attachés territoriaux ou Conseillers des APS)
Poste à pouvoir au 1er octobre 2025
Missions / conditions d'exercice
Au sein de la piscine, sous l’autorité hiérarchique du directeur du pôle sport, vous exercez les fonctions de chef d’établissement en matière d’hygiène et de sécurité.
Vous proposez, coordonnez et pilotez le fonctionnement de l’établissement en traduction des orientations de la collectivité, du schéma directeur de la politique aquatique et dans le cadre du réseau des piscines de l’établissement public territorial.
Activités principales
. Définir et mettre en œuvre le projet d'établissement
. Identifier la demande des usagers et appliquer la politique du territoire concernant les activités disponibles aux usagers
. Définir et adapter les moyens de la mise en œuvre avec la direction générale adjointe des équipements culturels et sportifs
. Procéder à l'évaluation du projet mis en place
. Etablir et optimiser les plannings d'utilisation de la piscine
. Superviser et optimiser la gestion administrative et budgétaire de la piscine
. Elaborer et contrôler le budget de la piscine
. Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses
. Contribuer aux projets menés par le pôle sport et le secrétariat général
. Négocier, établir, faire appliquer et contrôler les conventions
. Superviser la gestion des ressources humaines de l'établissement
. Assurer l'encadrement hiérarchique et l'organisation du travail des équipes
. Optimiser et anticiper les besoins RH nécessaires à la réalisation de l'activité de son établissement
. Veiller à la conformité règlementaire du statut des agents (habilitations en règle ...)
. Valider les congés en fonction du planning de la piscine
. Exercer les fonctions de chef d'établissement en matière de sécurité des établissements recevant du public
. Concevoir, mettre en œuvre et faire respecter le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
. Elaborer le règlement intérieur
. Tenir à jour et à disposition le cahier de sécurité de l'établissement
. Etre le référent des commissions de sécurité
. Contrôler l'entretien, la maintenance et la rénovation de l'équipement en partenariat avec la direction de la maîtrise d'ouvrage de l'EPT
. Programmer, organiser et piloter la gestion d'évènements
Rôle spécifique : Manifestation "Clamart Plage"
Coordonner, avec les services de la ville de Clamart, de la bonne organisation de la manifestation.
Vous proposez, coordonnez et pilotez le fonctionnement de l’établissement en traduction des orientations de la collectivité, du schéma directeur de la politique aquatique et dans le cadre du réseau des piscines de l’établissement public territorial.
Activités principales
. Définir et mettre en œuvre le projet d'établissement
. Identifier la demande des usagers et appliquer la politique du territoire concernant les activités disponibles aux usagers
. Définir et adapter les moyens de la mise en œuvre avec la direction générale adjointe des équipements culturels et sportifs
. Procéder à l'évaluation du projet mis en place
. Etablir et optimiser les plannings d'utilisation de la piscine
. Superviser et optimiser la gestion administrative et budgétaire de la piscine
. Elaborer et contrôler le budget de la piscine
. Contrôler la gestion et l'engagement des dépenses
. Contribuer aux projets menés par le pôle sport et le secrétariat général
. Négocier, établir, faire appliquer et contrôler les conventions
. Superviser la gestion des ressources humaines de l'établissement
. Assurer l'encadrement hiérarchique et l'organisation du travail des équipes
. Optimiser et anticiper les besoins RH nécessaires à la réalisation de l'activité de son établissement
. Veiller à la conformité règlementaire du statut des agents (habilitations en règle ...)
. Valider les congés en fonction du planning de la piscine
. Exercer les fonctions de chef d'établissement en matière de sécurité des établissements recevant du public
. Concevoir, mettre en œuvre et faire respecter le Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
. Elaborer le règlement intérieur
. Tenir à jour et à disposition le cahier de sécurité de l'établissement
. Etre le référent des commissions de sécurité
. Contrôler l'entretien, la maintenance et la rénovation de l'équipement en partenariat avec la direction de la maîtrise d'ouvrage de l'EPT
. Programmer, organiser et piloter la gestion d'évènements
Rôle spécifique : Manifestation "Clamart Plage"
Coordonner, avec les services de la ville de Clamart, de la bonne organisation de la manifestation.
Profils recherchés
Compétences et connaissances
. Maîtrise du POSS et de son application
. Connaissance de la règlementation des ERP
. Maîtrise de la conduite de projets pédagogiques et de développement sportif
. Maîtrise des méthodes de management opérationnel
. Gestion des situations difficile et d'urgence
Aptitudes et savoir-être
. Devoir de réserve
. Sens du service public
. Capacité à manager et à fédérer
Conditions liées au poste
- Participation de la collectivité au remboursement des frais de transport en commun et versement du forfait mobilité durable
. Participation de la collectivité à la couverture santé mutuelle et prévoyance
. Adhésion de la collectivité au CNAS
. Tickets restaurant
. Noël des enfants, soirée du personnel
. Maîtrise du POSS et de son application
. Connaissance de la règlementation des ERP
. Maîtrise de la conduite de projets pédagogiques et de développement sportif
. Maîtrise des méthodes de management opérationnel
. Gestion des situations difficile et d'urgence
Aptitudes et savoir-être
. Devoir de réserve
. Sens du service public
. Capacité à manager et à fédérer
Conditions liées au poste
- Participation de la collectivité au remboursement des frais de transport en commun et versement du forfait mobilité durable
. Participation de la collectivité à la couverture santé mutuelle et prévoyance
. Adhésion de la collectivité au CNAS
. Tickets restaurant
. Noël des enfants, soirée du personnel
Contact et modalités de candidature
Contact
0186631401
Informations complémentaires
Veuillez envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation)
recrutement@valleesud.fr
Monsieur le Président
Vallée Sud - Grand Paris
28 rue de la Redoute
92260 FONTENAY AUX ROSES
- ou par courriel : recrutement@valleesud.fr
recrutement@valleesud.fr
Monsieur le Président
Vallée Sud - Grand Paris
28 rue de la Redoute
92260 FONTENAY AUX ROSES
- ou par courriel : recrutement@valleesud.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.