Journaliste junior (h/f)

Offre n° O092250912000908
Publiée le 12/09/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Ville dynamique de plus de 27000 habitants, facilement accessible en transports en commun, et plaçant la qualité du service aux habitants au centre de ses préoccupations.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 23 rue Mary Besseyre - cs 40001, Vanves (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
4 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Communication, sous l’autorité du Directeur de la Communication, de la Directrice
Adjointe du service et du Rédacteur en Chef du service, vous aurez pour mission principale de rédiger
des articles pour le Magazine de la Ville en cohérence avec la ligne éditoriale fixée par votre Direction
et de contribuer par votre savoir-faire à la réalisation du Magazine de la Ville.
Missions / conditions d'exercice
MISSION PRINCIPALE:
• Magazine Municipal Mensuel « Vanves le Mag»
- Participation à la conférence de rédaction mensuelle avec les services de la Ville et prise
de notes.
- Recueil, analyse et synthèse d’informations.
- Aide à la réalisation du chemin de fer en concertation avec le Directeur de la
Communication, la Directrice Adjointe et le Rédacteur en Chef du Magazine de la Ville.
- Couverture d’événements municipaux (manifestations, événements sportifs, réunions
publiques...).
- Rédaction, mise en forme et préparation d’articles.
- Relectures.
- Travail de veille sur la réalisation des magazines des autres Villes pour suggérer des
améliorations de rubriquages, améliorations rédactionnelles, améliorations de mise en
page... sous la responsabilité et la validation du Directeur de la Communication, de la
Directrice Adjointe et du Rédacteur en Chef du Magazine de la Ville.
MISSIONS SECONDAIRES:
• Encart Agenda mensuel inclus dans le Magazine de la Ville
- Collecte d’informations et de visuels. Échanges avec les services. Analyse. Arbitrages.
- Préparation des données reçues pour mise en page par l’agence en charge de la
réalisation du Magazine de la Ville.
- Relectures et contrôles.
• Travail rédactionnel pour les supports digitaux de la Ville (site web notamment) sous la
responsabilité du Rédacteur en Chef et en collaboration avec l’agent en charge du digital
- Au-delà du magazine de la Ville et pour chaque article paru dans le journal et si
nécessaire, rédaction de compléments de textes, pour une diffusion digitale, accessibles
par QR codes. Sujets de fonds, extensions de sujets, portraits, interviews, compléments
de sujets... sous la responsabilité et la validation du Directeur de la Communication, de la
Directrice Adjointe et du Rédacteur en Chef.
Suivi régulier des bonnes pratiques des autres villes.
Profils recherchés
COMPÉTENCES:
- Compétences rédactionnelles, gestion de projet, esprit de synthèse, capacité
d’adaptation, maîtrise des règles orthographiques, maîtrise parfaite des logiciels de
traitement de page.
QUALITÉ HUMAINES:
- Esprit d’équipe, dynamisme, rigueur, autonomie, diplomatie, sens de l’écoute, goût pour
les relations humaines, polyvalence, relationnel facile.
POINT PARTICULIER EN LIEN AVEC SA MISSION:
Contraintes horaires ponctuelles les soirs, week-ends et jours fériés pour couvrir des
événements sur la Commune.

Contact et modalités de candidature

Contact
0141339315
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'attention de
Monsieur le Maire
Mairie de Vanves
23 rue Mary Besseyre - CS40001
92172 Vanves cedex

ou par mail à : recrutement@ville-vanves.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.