Gardien de square (h/f)
Offre n° O092251001001098
Publiée le 01/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 96 avenue Achille Peretti, Neuilly-sur-Seine (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Plus de 150 métiers sont représentés à la Ville. Tous les profils et tous les niveaux de qualifications sont recherchés : de l'action sociale à l'entretien des espaces publics, de la petite enfance à l'enfance, de la culture et du patrimoine au développement économique, des bâtiments et infrastructures aux fonctions supports.
Nos valeurs :
- Sens du service public
- Esprit d'équipe
- Engagement
Nos valeurs :
- Sens du service public
- Esprit d'équipe
- Engagement
Missions / conditions d'exercice
Rattaché à la direction des Espaces Verts, vos missions seront les suivantes :
Surveillance et fermeture des squares,
Surveillance du public dans les squares et aires de jeux ainsi que certaines esplanade et places publiques,
Mise en place et rangement de chaises et fauteuils sur différents squares et places,
Travaux annexes de vidage des corbeilles, ramassage des déchets et ratissage des bacs à sables dans les squares.
Compétences requises :
Conduite de vélo obligatoire
Surveillance et fermeture des squares,
Surveillance du public dans les squares et aires de jeux ainsi que certaines esplanade et places publiques,
Mise en place et rangement de chaises et fauteuils sur différents squares et places,
Travaux annexes de vidage des corbeilles, ramassage des déchets et ratissage des bacs à sables dans les squares.
Compétences requises :
Conduite de vélo obligatoire
Profils recherchés
loyauté,
Résistance physique (au froid, aux intempéries),
Sens du contact humain,
Diplomatie,
Savoir rédiger ponctuellement des compte-rendu écrit.
Rythme de travail :
35h sur 4 jours et 43h45 sur 5 jours (une semaine sur deux)
2 samedis et 2 dimanches travaillés par mois
Jours fériés travaillés
Résistance physique (au froid, aux intempéries),
Sens du contact humain,
Diplomatie,
Savoir rédiger ponctuellement des compte-rendu écrit.
Rythme de travail :
35h sur 4 jours et 43h45 sur 5 jours (une semaine sur deux)
2 samedis et 2 dimanches travaillés par mois
Jours fériés travaillés
Contact et modalités de candidature
Contact
0140888888
Informations complémentaires
Pour ce poste, vous bénéficiez :
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
- - de la rémunération statutaire, d'un régime indemnitaire avantageux et d'un 13ème mois,
- - d'une politique active de formation,
- - d'une gestion rigoureuse et dynamique de votre carrière,
- - d'avantages sociaux proposés par le Comité Culturel
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.