Opérateur de vidéoprotection (h/f)
Offre n° O092251002001516
Publiée le 02/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Au pied de La Défense et à proximité immédiate de la Porte Maillot, La Garenne-Colombes est une commune à taille humaine qui séduit par sa qualité de vie et son authenticité. A 10 minutes de Paris grâce à ses deux gares, la ville est également desservie par de nombreuses lignes de bus et le tramway T2, offrant ainsi une grande flexibilité pour les déplacements professionnels et personnels.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 68 bd de la République, La Garenne-Colombes (Hauts-de-Seine)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
01/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Selon expérience
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du Responsable du Centre de Supervision Urbaine (CSU), Vous devez être en capacité de renseigner très précisément, d'orienter les équipes de terrain (Police Municipale, police nationale, ASVP et autres services communaux) et le cas échéant de faire appel à des moyens supplémentaires pour la bonne réalisation de l'intervention.
Missions / conditions d'exercice
Missions
- Sécurisation des personnes par le biais des caméras de vidéo-protection installées sur la commune ainsi que des lieux, des espaces et des bâtiments publics
- Diligenter et guider les différents agents de terrain (Police municipale, nationale, services techniques, etc.)
- Exploitation et exportation des enregistrements sur demande des officiers de police judiciaire
- Gestion du standard et la radio de la Police Municipale
- Vérification du bon fonctionnement des équipements du CSU et déclencher les intervenants en cas de panne
- Rédaction du registre d'accueil et bulletin de service pour tous les agents en patrouille
- Assurer la vidéo verbalisation des rues concernées
Conditions d'exercice:
- Travail assis derrière des écrans
- Travail au sein de l'équipe de nuit (16h15-2h15)
- Selon le calendrier des évènements organisés sur la ville, les horaires peuvent être décalés
- Port obligatoire de la tenue spécifique à l'agent de vidéo surveillance ainsi que l'équipement selon son statut
- Sécurisation des personnes par le biais des caméras de vidéo-protection installées sur la commune ainsi que des lieux, des espaces et des bâtiments publics
- Diligenter et guider les différents agents de terrain (Police municipale, nationale, services techniques, etc.)
- Exploitation et exportation des enregistrements sur demande des officiers de police judiciaire
- Gestion du standard et la radio de la Police Municipale
- Vérification du bon fonctionnement des équipements du CSU et déclencher les intervenants en cas de panne
- Rédaction du registre d'accueil et bulletin de service pour tous les agents en patrouille
- Assurer la vidéo verbalisation des rues concernées
Conditions d'exercice:
- Travail assis derrière des écrans
- Travail au sein de l'équipe de nuit (16h15-2h15)
- Selon le calendrier des évènements organisés sur la ville, les horaires peuvent être décalés
- Port obligatoire de la tenue spécifique à l'agent de vidéo surveillance ainsi que l'équipement selon son statut
Profils recherchés
Vous devez être en capacité de renseigner très précisément, d'orienter les équipes de terrain (Police Municipale, police nationale, ASVP et autres services communaux) et le cas échéant de faire appel à des moyens supplémentaires pour la bonne réalisation de l'intervention. Un opérateur se doit d'être organisé, de posséder une bonne acuité visuelle et d'avoir une aisance pour le travail d'équipe.
Capacité rédactionnelle exigée.
Capacité à rester concentré et vigilant
Capacité rédactionnelle exigée.
Capacité à rester concentré et vigilant
Contact et modalités de candidature
Contact
0172424544
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à Madame le Maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.