Chef de brigade - Propreté urbaine (h/f)
Offre n° O093241227000811
Publiée le 15/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Situé entre Paris et l'aéroport Charles de Gaulle, Le Blanc-Mesnil bénéficie d'une situation géographique idéale grâce à l'implantation des 2 gares du Grand Paris et l'accès direct aux autoroutes A3 et A1. Commune de 59 000 habitants, Le Blanc-Mesnil est un territoire dynamique et attractif.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, place Gabriel Péri, Le Blanc-Mesnil (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Garantir l’entretien du domaine public au niveau de la voirie, des bâtiments et des terrains communaux.
Organiser et diriger au quotidien tout ou partie d’un chantier de travaux d’entretien de voirie, contrôle l’exécution des travaux effectués par des agents d’entretien et d’exploitation de la voirie ou des entreprises.
Organiser et diriger au quotidien tout ou partie d’un chantier de travaux d’entretien de voirie, contrôle l’exécution des travaux effectués par des agents d’entretien et d’exploitation de la voirie ou des entreprises.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
• Encadrer et gérer une équipe
• Piloter, coordonner et contrôler les interventions des équipes d'agents d'exploitation et d'entretien en interne
• Assurer la transmission des décisions et orientations prises par la hiérarchie
• Prendre connaissance auprès du chef de service, des travaux à effectuer, des techniques de mise en œuvre choisies et des contraintes à prendre en compte
• Mettre en œuvre l'ensemble des dispositifs de sécurité
• Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
• Procéder aux reconnaissances de terrain et vérifier la faisabilité des travaux à effectuer
• Piloter, coordonner et contrôler les interventions des équipes d'agent d'exploitation et d'entretien
• Assurer l'implantation et le suivi de l'exécution par les équipes d'agents d'exploitation et d'entretien
• Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
• Participer aux enlèvements des dépôts sauvages
• Entretenir la voie publique : balayage manuel, souffleur, ramassage des feuilles
• Participer à la campagne de déneigement
• Encadrer et gérer une équipe
• Piloter, coordonner et contrôler les interventions des équipes d'agents d'exploitation et d'entretien en interne
• Assurer la transmission des décisions et orientations prises par la hiérarchie
• Prendre connaissance auprès du chef de service, des travaux à effectuer, des techniques de mise en œuvre choisies et des contraintes à prendre en compte
• Mettre en œuvre l'ensemble des dispositifs de sécurité
• Appliquer et faire appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité liée aux outils et aux produits utilisés
• Procéder aux reconnaissances de terrain et vérifier la faisabilité des travaux à effectuer
• Piloter, coordonner et contrôler les interventions des équipes d'agent d'exploitation et d'entretien
• Assurer l'implantation et le suivi de l'exécution par les équipes d'agents d'exploitation et d'entretien
• Diagnostiquer la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
• Participer aux enlèvements des dépôts sauvages
• Entretenir la voie publique : balayage manuel, souffleur, ramassage des feuilles
• Participer à la campagne de déneigement
Profils recherchés
COMPETENCES
• Connaître les règles d’hygiène au travail
• Connaître les méthodes de management et d’encadrement
• Savoir organiser, planifier, coordonner, capacité à faire face à l’imprévu
• Esprit d’équipe
• Sens du service public
• Confidentialité et respect de l’obligation de réserve
• Sens de l’initiative
CONDITIONS D’EXERCICE
• Expérience similaire souhaitée
• Permis B souhaité
• Connaître les règles d’hygiène au travail
• Connaître les méthodes de management et d’encadrement
• Savoir organiser, planifier, coordonner, capacité à faire face à l’imprévu
• Esprit d’équipe
• Sens du service public
• Confidentialité et respect de l’obligation de réserve
• Sens de l’initiative
CONDITIONS D’EXERCICE
• Expérience similaire souhaitée
• Permis B souhaité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Monsieur le Maire
Mairie, place Gabriel Péri
93156 LE BLANC-MESNIL CEDEX
ou par mail : recrutement@blancmesnil.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.