Animateur jeunesse (h/f)

Offre n° O093250709002120
Publiée le 09/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz, Montfermeil (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle jeunesse, sous la responsabilité du directeur, vous serez en charge d’accueillir et d’encadrer un groupe d'enfants mais également de concevoir, de proposer et de mettre en œuvre des activités d'animation.
Missions / conditions d'exercice
Missions / conditions d'exercice
Participer à l’élaboration de projets pédagogiques
Animer des activités éducatives et d’accompagner les publics accueillis
Prendre en charge des enfants et encadrer des animations
Construire du lien avec les acteurs éducatifs et les parents
Profils recherchés
Profils recherchés
CONNAISSANCES ET CAPACITÉS
Capacité d’écoute, de compréhension et de médiation
Aisance relationnelle avec différents publics
Aptitude au travail en équipe
Dynamisme et sens de l’organisation


PROFIL
Formation en animation souhaitée ou expérience significative dans le domaine
BAFA

Contact et modalités de candidature

Contact
0141707070
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL
Adresse de l'employeur
Montfermeil
>Mairie, 7/11 place Jean Mermoz
93370 MONTFERMEIL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.