Auxiliaire de vie (h/f)
Offre n° O093250804000263
Publiée le 04/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, 96 rue de Paris, Les Lilas (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
03/10/2025
Date limite de candidature
03/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA VILLE DES LILAS
23 000 habitants, 650 agents
Commune de la Seine-Saint-Denis, limitrophe de Paris
Desservie par un réseau dense de transport (métro ligne 11)
RECRUTE
Auxiliaire de vie (Maintien à Domicile)
Catégorie C / f filière sociale
Sous la responsabilité du/de la responsable du Pôle Seniors, vous aurez pour missions :
DEFINITION DU METIER :
Contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne en particulier pour la toilette, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social.
23 000 habitants, 650 agents
Commune de la Seine-Saint-Denis, limitrophe de Paris
Desservie par un réseau dense de transport (métro ligne 11)
RECRUTE
Auxiliaire de vie (Maintien à Domicile)
Catégorie C / f filière sociale
Sous la responsabilité du/de la responsable du Pôle Seniors, vous aurez pour missions :
DEFINITION DU METIER :
Contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Apporte une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne en particulier pour la toilette, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES TECHNIQUES :
• Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
• Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
• Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
• Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
• Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions
• Aide à la toilette non médicalisée
• Changement des protections.
• Aide aux levers et/ou couchers
• Aide à la prise de médicaments
ACTIVITES SPECIFIQUES :
• L’agent assure ponctuellement le remplacement du titulaire du poste « chauffeu.r.se du transport spécialisé ».
• Remplacement en cas d’absence pour procéder au portage de repas.
CONDITIONS D’EXERCICE :
• Temps de travail hebdomadaire : 37h30
• Port des EPI
Pour ce poste, vous bénéficierez de la rémunération statutaire, du régime indemnitaire, d’un 13ème mois, de 25 jours de congés, jour(s) de fractionnement et 15 RTT, de possibilités étendues de formation ainsi que de divers avantages sociaux (cos, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant etc.)
• Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
• Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
• Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
• Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
• Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions
• Aide à la toilette non médicalisée
• Changement des protections.
• Aide aux levers et/ou couchers
• Aide à la prise de médicaments
ACTIVITES SPECIFIQUES :
• L’agent assure ponctuellement le remplacement du titulaire du poste « chauffeu.r.se du transport spécialisé ».
• Remplacement en cas d’absence pour procéder au portage de repas.
CONDITIONS D’EXERCICE :
• Temps de travail hebdomadaire : 37h30
• Port des EPI
Pour ce poste, vous bénéficierez de la rémunération statutaire, du régime indemnitaire, d’un 13ème mois, de 25 jours de congés, jour(s) de fractionnement et 15 RTT, de possibilités étendues de formation ainsi que de divers avantages sociaux (cos, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant etc.)
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE (COMPETENCES) :
• Participer au projet individuel de la personne accompagnée
• Contribuer à adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré d'autonomie
• Participer à la stimulation et à la prévention de la perte d'autonomie et contribuer au bien-vieillir
• Apporter une aide lors de la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge
• Effectuer les tâches ménagères courantes
• Aider à la préparation et à la prise du repas et faire les courses en veillant à la prévention de la dénutrition, à l'équilibre alimentaire et au respect des régimes spécifiques
• Stimuler et faciliter les échanges sociaux
• Accompagner la personne dans ses démarches administratives
• Rendre compte de l'évolution de la situation de la personne au service (notamment sur les situations de maltraitance) et saisir les partenaires extérieurs selon les problématiques individuelles
• Repérer les publics en difficulté et signaler la situation au responsable du pôle
SAVOIRS (CONNAISSANCES) :
• Techniques relationnelles et de communication verbale et non verbale
• Règles de confidentialité et de réserve
• Caractéristiques des différents publics aidés et de leurs pathologies : personnes âgées, personnes handicapées, soins palliatifs, fin de vie, etc.
• Règles de prévention à la dénutrition, à la santé bucco-dentaire, aux chutes, accidents domestiques, à la maîtrise des charges
• Notions d'ergonomie (gestes et postures)
• Règles d'hygiène et de diététique (techniques d'entretien et principes de diététique)
• Cadre éthique de l'aide à domicile et protocoles d'urgence
SAVOIRS ÊTRE (QUALITES) :
• Être autonome
• Être à l’écoute
• Faire preuve de discrétion
• Sens de l’organisation
• Réactivité
• Participer au projet individuel de la personne accompagnée
• Contribuer à adapter les techniques de mobilisation en fonction du degré d'autonomie
• Participer à la stimulation et à la prévention de la perte d'autonomie et contribuer au bien-vieillir
• Apporter une aide lors de la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage et veiller à la propreté du linge
• Effectuer les tâches ménagères courantes
• Aider à la préparation et à la prise du repas et faire les courses en veillant à la prévention de la dénutrition, à l'équilibre alimentaire et au respect des régimes spécifiques
• Stimuler et faciliter les échanges sociaux
• Accompagner la personne dans ses démarches administratives
• Rendre compte de l'évolution de la situation de la personne au service (notamment sur les situations de maltraitance) et saisir les partenaires extérieurs selon les problématiques individuelles
• Repérer les publics en difficulté et signaler la situation au responsable du pôle
SAVOIRS (CONNAISSANCES) :
• Techniques relationnelles et de communication verbale et non verbale
• Règles de confidentialité et de réserve
• Caractéristiques des différents publics aidés et de leurs pathologies : personnes âgées, personnes handicapées, soins palliatifs, fin de vie, etc.
• Règles de prévention à la dénutrition, à la santé bucco-dentaire, aux chutes, accidents domestiques, à la maîtrise des charges
• Notions d'ergonomie (gestes et postures)
• Règles d'hygiène et de diététique (techniques d'entretien et principes de diététique)
• Cadre éthique de l'aide à domicile et protocoles d'urgence
SAVOIRS ÊTRE (QUALITES) :
• Être autonome
• Être à l’écoute
• Faire preuve de discrétion
• Sens de l’organisation
• Réactivité
Contact et modalités de candidature
Contact
0180609004
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
Monsieur le Président
Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
Adresse de l'employeur
CCAS des Lilas
>Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
>Mairie, 96 rue de Paris
93260 LES LILAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.