Responsable de structure d'accueil et d'hébergement d'urgence pour les personnes sans abri (h/f)
Offre n° O093250818000415
Publiée le 18/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie, 6 place de la République, Saint-Ouen-sur-Seine (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
NOS AVANTAGES !
Nous proposons une rémunération attractive, une prime annuelle, des prestations d'action sociale, une participation mutuelle et prévoyance, une restauration collective pendant la pause déjeuner. Possibilité de télétravail (jusqu’à 2 jours).
Nous proposons une rémunération attractive, une prime annuelle, des prestations d'action sociale, une participation mutuelle et prévoyance, une restauration collective pendant la pause déjeuner. Possibilité de télétravail (jusqu’à 2 jours).
Missions / conditions d'exercice
Le centre communal d'action sociale de la Ville de Saint-Ouen-sur-Seine a pour mission d'accompagner et de soutenir les personnes en difficulté, de lutter contre toutes les formes d'exclusion, de réduire les inégalités et de faciliter l'accès aux droits. Il est doté de trois unités : un accueil social et domiciliation, un pôle gérontologique, une structure d'accueil et d'hébergement.
Vos principales missions seront les suivantes :
- Diriger un établissement accueillant des publics vulnérables, en liaison avec les partenaires associatifs et institutionnels du secteur social et médico-social
- Diriger la mise en œuvre des activités du service en cohérence avec les orientations stratégiques et les décisions de la direction
- Encadrer et animer une équipe pluriprofessionnelle
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer l’accompagnement des personnes accueillies
- Mettre en place des indicateurs de suivi des activités révélant leur efficacité notamment dans un contexte de qualité des services rendus aux usagers
- Elaborer et proposer le budget annuel de la structure et en assurer la gestion administrative
- Effectuer une veille permanente des évolutions de son environnement
- Représenter la structure dans les instances officielles
Vos principales missions seront les suivantes :
- Diriger un établissement accueillant des publics vulnérables, en liaison avec les partenaires associatifs et institutionnels du secteur social et médico-social
- Diriger la mise en œuvre des activités du service en cohérence avec les orientations stratégiques et les décisions de la direction
- Encadrer et animer une équipe pluriprofessionnelle
- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer l’accompagnement des personnes accueillies
- Mettre en place des indicateurs de suivi des activités révélant leur efficacité notamment dans un contexte de qualité des services rendus aux usagers
- Elaborer et proposer le budget annuel de la structure et en assurer la gestion administrative
- Effectuer une veille permanente des évolutions de son environnement
- Représenter la structure dans les instances officielles
Profils recherchés
- Expérience réussie sur un poste similaire
- Maîtrise des grands enjeux de politique sociale
- Connaissance du cadre réglementaire de l’action sociale
- Participation à l'élaboration du rapport annuel d'activité et d'outils de suivi de l'activité
- Conduite de projets et capacité à manager une équipe
- Disponibilité, aptitudes relationnelles et organisationnelles
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
- Maîtrise des grands enjeux de politique sociale
- Connaissance du cadre réglementaire de l’action sociale
- Participation à l'élaboration du rapport annuel d'activité et d'outils de suivi de l'activité
- Conduite de projets et capacité à manager une équipe
- Disponibilité, aptitudes relationnelles et organisationnelles
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Les candidats intéressés doivent faire parvenir une lettre de motivation, accompagnée d'un curriculum vitae en cliquant sur le lien de candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.