Agent d'encadrement - Responsable de secteur - SAAD (h/f)
Offre n° O093251001407738
Publiée le 08/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1-3 rue Quetigny, Épinay-sur-Seine (Seine-Saint-Denis)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
08/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Parentalité, familles et protection de l'enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du Service Autonomie A Domicile (SAAD), sous l'autorité du Responsable, vous contribuez au maintien à domicile des personnes en perte d'autonomie, situation de handicap ou âgées en organisant votre secteur. Vous garantissez la pertinence et la qualité des prestations servies au domicile des personnes par les aides à domicile et auxiliaires de vie de votre secteur. Vous contribuez au développement du professionnalisme des aides à domicile et auxiliaires de vie composées d'une équipe de 10 à 15 agents.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales missions seront de :
* Manager les équipes des aides à domicile et auxiliaires de vie sociale : gestion des plannings, des absences, des prestations, conduite et animation de réunions, mise en place des projets de service et visites à domicile de contrôle du travail effectué.
* Gérer l'accueil téléphonique et physique : visites à domicile pour l'instruction des dossiers et élaboration de projets d'intervention individualisée, suivi des plans d'aide.
* Assurer la gestion administrative et technique des demandes de téléassistance et de portage de repas : instruction des dossiers, mise en place, suivi des bénéficiaires et de la qualité de la prestation. Relation avec les prestataires.
* Manager les équipes des aides à domicile et auxiliaires de vie sociale : gestion des plannings, des absences, des prestations, conduite et animation de réunions, mise en place des projets de service et visites à domicile de contrôle du travail effectué.
* Gérer l'accueil téléphonique et physique : visites à domicile pour l'instruction des dossiers et élaboration de projets d'intervention individualisée, suivi des plans d'aide.
* Assurer la gestion administrative et technique des demandes de téléassistance et de portage de repas : instruction des dossiers, mise en place, suivi des bénéficiaires et de la qualité de la prestation. Relation avec les prestataires.
Profils recherchés
* Niveau 5 minimum (BAC +2) ou expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire
* Formation de Sauveteur Secouriste du Travail appréciée
* Respect de la déontologie du service
* Capacité à encadrer une équipe et à conduire des réunions
* Maîtrise de l'outil informatique
* Capacité d'adaptation et d'analyse face aux situations d'urgence
* Aptitude au travail en équipe, savoir arbitrer, contrôler et informer
* Qualités organisationnelles et relationnelles
* Autonomie, réactivité et rigueur administrative
* Assiduité, ponctualité, discrétion et disponibilité
* Permis B
Particularités :
* Astreinte téléphonique de 8h00 à 18h30 le week-end et les jours fériés avec possibilité d'intervention
* Interventions ponctuelles durant les manifestations du Pôle (colis festifs)
* Participation à la gestion des situations de crises (plan canicule)
* Poste télétravail able partiellement
POSTE OUVERT AU GRADE D'ADJOINT ADMINISTRATIF CONFIRME OU REDACTEUR
Afin de continuer à développer l'accès à nos métiers aux femmes comme aux hommes, toutes les candidatures, qu'elles soient féminines ou masculines sont les bienvenues
* Formation de Sauveteur Secouriste du Travail appréciée
* Respect de la déontologie du service
* Capacité à encadrer une équipe et à conduire des réunions
* Maîtrise de l'outil informatique
* Capacité d'adaptation et d'analyse face aux situations d'urgence
* Aptitude au travail en équipe, savoir arbitrer, contrôler et informer
* Qualités organisationnelles et relationnelles
* Autonomie, réactivité et rigueur administrative
* Assiduité, ponctualité, discrétion et disponibilité
* Permis B
Particularités :
* Astreinte téléphonique de 8h00 à 18h30 le week-end et les jours fériés avec possibilité d'intervention
* Interventions ponctuelles durant les manifestations du Pôle (colis festifs)
* Participation à la gestion des situations de crises (plan canicule)
* Poste télétravail able partiellement
POSTE OUVERT AU GRADE D'ADJOINT ADMINISTRATIF CONFIRME OU REDACTEUR
Afin de continuer à développer l'accès à nos métiers aux femmes comme aux hommes, toutes les candidatures, qu'elles soient féminines ou masculines sont les bienvenues
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature par le biais du site officiel de la Ville d'Epinay-sur-Seine
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.