Chargé d'opérations de travaux neuf et réhabilitation (h/f)
Offre n° O094250516001188
Publiée le 19/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Située dans le Val-de-Marne (94), dotée de deux gares et reliée aux lignes A et E du RER, Fontenay-sous-Bois est limitrophe de Paris, par le bois de Vincennes. Comptant un peu plus de 53 000 habitants, la ville est composée de 13 quartiers, aux morphologies urbaines et sociales très diverses, et compte le premier pôle économique et de transport de l'Est parisien : Val-de-Fontenay.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
La ville s'engage pour maintenir et développer la mixité sociale, en cœur de métropole. À travers des services publics innovants, de nombreux équipements culturels et sportifs, Fontenay-sous-Bois tient, depuis près de 60 ans, sa promesse de « ville à vivre ». Elle est forgée par une longue histoire de luttes communes, qui lui ont donné son visage d'aujourd'hui, mais est aussi résolument tournée vers l'avenir, déterminée à prendre sa part des transitions devenues indispensables pour préserver une planète vivable.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler à Fontenay c'est intégrer la fonction publique au service de la population fontenaysienne. Avec plus de 240 métiers, rejoindre la ville de Fontenay vous permettra d'écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle où votre action participera d'un certain art de ville où il fait bon vivre.
C'est, au quotidien, dans l'exercice de vos missions, être porteuses et porteurs de l'intérêt général au service d'une ville et de sa population. L'ensemble des métiers qui composent notre collectivité sont essentiels, utiles et nécessaires au quotidien des habitant.e.s et des usager.e.s de la collectivité.
Qui que l'on soit, d'où que l'on vienne, nous ne faisons pas de différences. C'est cela l'efficacité du service public : il est garant de l'égalité de tous les citoyen.ne.s.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte, Fontenay-sous-Bois (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché au service Conservation et Entretien du Patrimoine Bâti de la Direction des Bâtiments et de l’Energie, vous aurez en charge l’entretien préventive et curatif des bâtiments municipaux qui vous sont confiés ainsi que le suivi des opérations de maintenance.
Missions / conditions d'exercice
Activités
- Conduire les opérations de constructions ou de réhabilitations de bâtiments avec une maitrise d'ouvrage mandatée et/ou une maîtrise d'œuvre privée
- Exécuter des projets de réhabilitation et aménagement d'équipements existants ne nécessitant pas de permis de construire en maîtrise d'œuvre directe
- Assurer pleinement les missions jusqu'à la fin de l'année de parfait achèvement (GPA)
- Connaître et suivre les différentes phases d'un projet :
▪Etude de faisabilité, définition des besoins, programmation urbaine et architecturale
▪Animation des groupes de travail garantissant la transversalité entre services de la ville
▪Exécution graphique des projets et dossier de consultation des entreprises (CCTP, Estimations, Cadre de DPGF...)
▪Conduite des travaux
▪Recherche par procédure MAPA de partenaires externes (programmiste, économistes, bureau de contrôle, SPS, Coordonnateur SSI, BET...)
▪Diagnostics avant travaux
▪Définition, recherche partenariat, suivi d'exécution (reconnaissance de sol, Amiante, plomb, termites, sécurité, relevé, structure, thermique...)
▪Suivi financier. Préparation budgétaire, règlement des comptes, réception des travaux, collecte des DOE et autres documents nécessaires aux garanties et entretien de l'équipement
- Gérer le budget de fonctionnement et d'investissement de vos opérations
- Assurer la bonne application des dispositions règlementaires en matière de sécurité incendie, d'accessibilité, de sécurité, protection de la santé et autres normes et règlements en vigueur
- Assurer une veille réglementaire régulière afin de vous tenir informé des évolutions et de leurs mises en œuvre
Conditions d’exercice
- 37 heures 35 hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 17 JRTT
- Astreintes : en tant que cadre A vous figurerez sur la liste de l’astreinte qui a lieu toutes les 10 semaines environ pour une durée d’une semaine
- Déplacements fréquents
- Permis B
- Disponibilité
- Conduire les opérations de constructions ou de réhabilitations de bâtiments avec une maitrise d'ouvrage mandatée et/ou une maîtrise d'œuvre privée
- Exécuter des projets de réhabilitation et aménagement d'équipements existants ne nécessitant pas de permis de construire en maîtrise d'œuvre directe
- Assurer pleinement les missions jusqu'à la fin de l'année de parfait achèvement (GPA)
- Connaître et suivre les différentes phases d'un projet :
▪Etude de faisabilité, définition des besoins, programmation urbaine et architecturale
▪Animation des groupes de travail garantissant la transversalité entre services de la ville
▪Exécution graphique des projets et dossier de consultation des entreprises (CCTP, Estimations, Cadre de DPGF...)
▪Conduite des travaux
▪Recherche par procédure MAPA de partenaires externes (programmiste, économistes, bureau de contrôle, SPS, Coordonnateur SSI, BET...)
▪Diagnostics avant travaux
▪Définition, recherche partenariat, suivi d'exécution (reconnaissance de sol, Amiante, plomb, termites, sécurité, relevé, structure, thermique...)
▪Suivi financier. Préparation budgétaire, règlement des comptes, réception des travaux, collecte des DOE et autres documents nécessaires aux garanties et entretien de l'équipement
- Gérer le budget de fonctionnement et d'investissement de vos opérations
- Assurer la bonne application des dispositions règlementaires en matière de sécurité incendie, d'accessibilité, de sécurité, protection de la santé et autres normes et règlements en vigueur
- Assurer une veille réglementaire régulière afin de vous tenir informé des évolutions et de leurs mises en œuvre
Conditions d’exercice
- 37 heures 35 hebdomadaires / 25 jours de congés annuels / 17 JRTT
- Astreintes : en tant que cadre A vous figurerez sur la liste de l’astreinte qui a lieu toutes les 10 semaines environ pour une durée d’une semaine
- Déplacements fréquents
- Permis B
- Disponibilité
Profils recherchés
Profil recherché
- Formation supérieure (bac+5) dans le domaine du bâtiment et/ou justifiant d'une expérience équivalente
- Expérience minimum de deux ans dans un poste similaire
Connaissances pré-requises
- Connaissance des marchés publics et de la composition d'un budget municipal.
- Vous veillez à la bonne application des dispositions règlementaires en matière de sécurité incendie, d'accessibilité, de sécurité, protection de la santé et autres normes et règlements en vigueur.
- Bonne connaissance des techniques du bâtiment tous corps d’état, des procédures de passation des marchés publics (code des marchés publics, ex-loi MOP, RE 2020…).
Compétences
- Sens relationnel et de capacités d'écoute
- Pilotage de projet et animation de groupe de travail
- Aptitude à l’organisation, à la rédaction et au travail en équipe
- Capacité à faire du reporting (hiérarchie, services extérieurs à la direction, etc.)
- Goût du travail en équipe
- Sens de l’organisation
- Rigueur, grande autonomie dans l’organisation du travail
- Qualités relationnelles et sens du service public
- Pilotage en mode projet
- Esprit d’initiative, de synthèse et d’analyse
- Maitrise des outils bureautiques (word, excel, autocad, project, outlook)
- Formation supérieure (bac+5) dans le domaine du bâtiment et/ou justifiant d'une expérience équivalente
- Expérience minimum de deux ans dans un poste similaire
Connaissances pré-requises
- Connaissance des marchés publics et de la composition d'un budget municipal.
- Vous veillez à la bonne application des dispositions règlementaires en matière de sécurité incendie, d'accessibilité, de sécurité, protection de la santé et autres normes et règlements en vigueur.
- Bonne connaissance des techniques du bâtiment tous corps d’état, des procédures de passation des marchés publics (code des marchés publics, ex-loi MOP, RE 2020…).
Compétences
- Sens relationnel et de capacités d'écoute
- Pilotage de projet et animation de groupe de travail
- Aptitude à l’organisation, à la rédaction et au travail en équipe
- Capacité à faire du reporting (hiérarchie, services extérieurs à la direction, etc.)
- Goût du travail en équipe
- Sens de l’organisation
- Rigueur, grande autonomie dans l’organisation du travail
- Qualités relationnelles et sens du service public
- Pilotage en mode projet
- Esprit d’initiative, de synthèse et d’analyse
- Maitrise des outils bureautiques (word, excel, autocad, project, outlook)
Contact et modalités de candidature
Contact
0149747474
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Monsieur le Maire
Mairie, 4 Esplanade Louis Bayeurte
94125 FONTENAY SOUS BOIS CEDEX
à Candidatures.recrutements@fontenay-sous-bois.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.