Vous justifiez d’une bonne connaissance de la réglementation en matière de pouvoir de police municipale et de vidéo protection, de la législation dans le domaine pénal (code pénal et procédures pénales), en matière d’urbanisme, de salubrité publique et de code de la route.
Vous maîtrisez les techniques de rédaction des procès-verbaux, des rapports et compte rendus.
Vous êtes à l’aise dans l’utilisation de l’outil informatique et la navigation internet.
Vous avez un sens du service public affirmé.
Vous êtes méthodique, organisé(e) et rigoureux dans l’application des procédures.
Vous aimez travailler en équipe.
Vous avez une bonne maîtrise de soi en toutes circonstances, notamment en situation de conflit, le sens de la hiérarchie et le goût du contact.

Horaires de travail : 36h/semaine sur la base d’un roulement sur 3 jours ( soit 133 jours travaillés annuels), hors WE (1 sur 2 travaillés).
Port d’armes de catégorie B et D. Patrouilles VTT, 2 roues motorisées et véhiculées.
Recrutement sur liste d’aptitude, par voie de détachement ou mutation.
Rémunération : statutaire + régime indemnitaire attractif + Plurélya + Participation mutuelle labellisée et selon la composition familiale + tickets restaurant