Gestionnaire de la commande publique (h/f)
Offre n° O094250601000006
Publiée le 01/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
« Villeneuve avance ! »
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en œuvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
Ville dynamique et ambitieuse, Villeneuve-Saint-Georges est située dans le Val-de-Marne, à 15 minutes de la gare de Lyon en RER D.
Avec plus de 35 000 habitants, Villeneuve-Saint-Georges est résolument tournée vers l'avenir. Membre de la Métropole du Grand Paris et du territoire Grand-Orly Seine Bièvre, la ville est en plein renouveau : vaste programme de restauration du centre-ville (PNRQAD) et du quartier Nord (PNRU), réfection générale des voiries et sécurisation de l'espace public, développement du tissu scolaire et de l'habitat, etc. Depuis 2020, la ville se développe à grands pas, attirant de plus en plus de partenaires économiques. Grâce à un réseau associatif et sportif très développé, elle favorise l'implication des Villeneuvois dans la vie locale.
Pour accompagner ces projets, l'ensemble des agents municipaux est pleinement mobilisé afin de moderniser Villeneuve-Saint-Georges et de mettre en œuvre l'action publique locale au bénéfice de tous les habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie 20, place Pierre Sémard, Villeneuve-Saint-Georges (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Modes de gestion et commande publique
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rédige et assure le suivi administratif des marchés
Missions / conditions d'exercice
Gérer les procédures de mise en concurrence du lancement à la notification:
- Préparer les DCE en lien avec les services (rédaction, vérification et relecture des pièces administratives)
- Mettre en œuvre les mesures de publicité adaptées
- Participer activement à l’ouverture, l’analyse et la vérification des pièces de candidatures
- Relire les analyses des offres et rédiger les rapports de présentation
- Préparer les dossiers pour le contrôle de légalité
- Informer les candidats et notifier les attributions
- Suivre l’exécution des marchés (avenants, reconductions, pénalités, …)
Gérer le suivi des marchés après notification,
- Rédiger les actes modificatifs et courriers d’exécution
- Gérer les actes de sous-traitance, agrément de délégation de paiement
- Gérer les reconductions et contrôler les révisions de prix
- Gérer les relations avec les fournisseurs titulaires des marchés
- Mettre à jour les pièces administratives des marchés
- Saisir les fiches marché dans le progiciel financier
- Veille règlementaire
- Préparer les DCE en lien avec les services (rédaction, vérification et relecture des pièces administratives)
- Mettre en œuvre les mesures de publicité adaptées
- Participer activement à l’ouverture, l’analyse et la vérification des pièces de candidatures
- Relire les analyses des offres et rédiger les rapports de présentation
- Préparer les dossiers pour le contrôle de légalité
- Informer les candidats et notifier les attributions
- Suivre l’exécution des marchés (avenants, reconductions, pénalités, …)
Gérer le suivi des marchés après notification,
- Rédiger les actes modificatifs et courriers d’exécution
- Gérer les actes de sous-traitance, agrément de délégation de paiement
- Gérer les reconductions et contrôler les révisions de prix
- Gérer les relations avec les fournisseurs titulaires des marchés
- Mettre à jour les pièces administratives des marchés
- Saisir les fiches marché dans le progiciel financier
- Veille règlementaire
Profils recherchés
Diplôme supérieur en droit
Savoirs :
Parfaite connaissance de l’environnement des collectivités locales
Parfaite connaissance de la règlementation des marchés publics
Bonnes connaissances des finances publiques et en particulier de l’exécution financière des marchés
Savoir-faire :
Parfaite maîtrise des outils bureautiques Word, Excel, Outlook, Power Point
Très bonnes capacités d’analyse et rédactionnelles
Savoir-être :
Autonomie et sens des responsabilités
Rigueur et sens de l’organisation
Etre force de proposition
Disponibilité et discrétion
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Savoirs :
Parfaite connaissance de l’environnement des collectivités locales
Parfaite connaissance de la règlementation des marchés publics
Bonnes connaissances des finances publiques et en particulier de l’exécution financière des marchés
Savoir-faire :
Parfaite maîtrise des outils bureautiques Word, Excel, Outlook, Power Point
Très bonnes capacités d’analyse et rédactionnelles
Savoir-être :
Autonomie et sens des responsabilités
Rigueur et sens de l’organisation
Etre force de proposition
Disponibilité et discrétion
Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0143863800
Informations complémentaires
Envoyer vos CV et lettre de motivation à l'attention de Madame le Maire sur l'adresse mail suivante : recrutement@villeneuve-saint-georges.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.