Serrurier (h/f)
Offre n° O094250617001760
Publiée le 17/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
VILLE DE VITRY SUR SEINE
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
près de 100 000 habitants - 1ère ville du Département
située à 7 mn de Paris par la ligne C du RER
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 2 avenue Youri Gagarine, Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
17/07/2025
Date limite de candidature
17/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants – 2 200 agents) est la plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d’espaces verts et d’activités économiques.
Elle porte de grands projets d’aménagement en lien avec l’arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen…). A ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre d’une Opération d’Intérêt National des Ardoines, en lien avec l’Etat et l’EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s’engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.
Le Service Maintenance et Entretien des Bâtiments assure la maintenance, l'entretien et les travaux d'amélioration des 140 bâtiments composant le patrimoine immobilier communal.
En coordination avec d'autres corps d'état, sa mission principale est d'assurer la maintenance, la réparation sur les installations et équipements sanitaires suite au signalement des utilisateurs, à la rénovation ou à l'amélioration des ouvrages existants ou à l'anticipation de travaux correctifs suite à des visites préventives. Le service se compose d'un chef de service, d'une secrétaire, d'un comptable et de 3 techniciens chargés de la gestion de 8 ateliers. L'atelier serrurier comprend un coordonnateur technique, un coordonnateur technique adjoint et 7 professionnels.
Elle porte de grands projets d’aménagement en lien avec l’arrivée de transports en commun structurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une ligne de bus Tzen…). A ce titre, elle accompagne la mise en œuvre d’opérations d’envergure dans le cadre d’une Opération d’Intérêt National des Ardoines, en lien avec l’Etat et l’EPA-ORSA. Dans le même temps, elle s’engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d’un partenariat avec l’Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.
Le Service Maintenance et Entretien des Bâtiments assure la maintenance, l'entretien et les travaux d'amélioration des 140 bâtiments composant le patrimoine immobilier communal.
En coordination avec d'autres corps d'état, sa mission principale est d'assurer la maintenance, la réparation sur les installations et équipements sanitaires suite au signalement des utilisateurs, à la rénovation ou à l'amélioration des ouvrages existants ou à l'anticipation de travaux correctifs suite à des visites préventives. Le service se compose d'un chef de service, d'une secrétaire, d'un comptable et de 3 techniciens chargés de la gestion de 8 ateliers. L'atelier serrurier comprend un coordonnateur technique, un coordonnateur technique adjoint et 7 professionnels.
Missions / conditions d'exercice
Les missions suivantes que vous assurerez peuvent être amenées à évoluer :
- Réaliser sur mesure, installer et entretenir différents ouvrages métalliques (type grilles, portails, portes blindées...) et dispositifs de clôture et de fermeture d'un bâtiment (type stores, volets roulants, volets mécaniques électriques....) sur les bâtiments neufs ou anciens et espaces publics de la ville;
- Façonner des clefs, monter et réparer des serrures;
- Réaliser des soudures, brasures assemblages;
- Etablir des croquis côtes pour l'implantation des éléments;
- adapter le matériel existant pour le montage des serrures et systèmes mécaniques;
- consigner les interventions pour en rendre compte et informer le responsable des dégradations constatées;
- Détecter les dysfonctionnements des équipements, évaluer les risques d'accidents tout en sécurisant toutes zones d'intervention, les biens et les personnes;
- Connaître l'utilisation et les dangers liés au "parc machines" (perforateur, meuleuse, visseuses, ...)de l'atelier serrurerie (perforateur, meuleuse, visseuses, ...);
- Assister les responsables dans la gestion des fournitures, du matériel, des matériaux et outillages;
- Ranger et nettoyer l'espace de travail;
- Veiller au bon entretien des outils et du véhicule.
- Réaliser sur mesure, installer et entretenir différents ouvrages métalliques (type grilles, portails, portes blindées...) et dispositifs de clôture et de fermeture d'un bâtiment (type stores, volets roulants, volets mécaniques électriques....) sur les bâtiments neufs ou anciens et espaces publics de la ville;
- Façonner des clefs, monter et réparer des serrures;
- Réaliser des soudures, brasures assemblages;
- Etablir des croquis côtes pour l'implantation des éléments;
- adapter le matériel existant pour le montage des serrures et systèmes mécaniques;
- consigner les interventions pour en rendre compte et informer le responsable des dégradations constatées;
- Détecter les dysfonctionnements des équipements, évaluer les risques d'accidents tout en sécurisant toutes zones d'intervention, les biens et les personnes;
- Connaître l'utilisation et les dangers liés au "parc machines" (perforateur, meuleuse, visseuses, ...)de l'atelier serrurerie (perforateur, meuleuse, visseuses, ...);
- Assister les responsables dans la gestion des fournitures, du matériel, des matériaux et outillages;
- Ranger et nettoyer l'espace de travail;
- Veiller au bon entretien des outils et du véhicule.
Profils recherchés
Compétences, connaissances et qualités requises :
- Cap/Bep ou titre professionnel serrurier-métallier ou réalisation d'ouvrages chaudronnés et de structures métalliques, jeune diplômé accepté ou professionnel confirmé
- Posséder le permis B
- Connaissance des machines et les produits chimiques ainsi que les normes de sécurité
- Utilisation du matériel pour le travail en hauteur
- Vigilant, rigoureux, autonome, soigneux et organisé, vous savez lire et concevoir des plans
- Vous maîtrisez les techniques de soudure
- Esprit d’équipe et capacité à prendre des initiatives
- Savoir adapter son travail au niveau de la qualité exigée
- Capacité à gérer les priorités et de rendre compte à votre hiérarchie
MODALITES DE RECRUTEMENT
- Cadre de catégorie C, filière technique, adjoint technique
- Recrutement statutaire.
Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
- Temps de travail : 36 heures 45 par semaine
- Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle + participation de l'employeur à la complémentaire santé. Prestations sociales versées pour le personnel (garde de jeunes enfants ; séjour éducatif et linguistique ; allocation pour enfants handicapés jusqu’à 20 ans voire 27 ans si poursuite d’études ou apprentissage…)
Votre rémunération statutaire sera augmenté d'une prime semestrielle de 1 126 € brut (moitié versée en mai et en novembre, et au prorata de votre arrivée la 1ère année), d'une participation à la mutuelle de 18 € ainsi qu’à la prévoyance santé 7 €.
A la pause déjeuner, vous pourrez vous restaurer au restaurant municipal, autour d'un déjeuner à 3 €50 ou alors pratiquer une activité sportive proposée par les collègues de l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry.
Vous pourrez également vous divertir grâce aux offres du Comité d'œuvres Sociales
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap.
- Cap/Bep ou titre professionnel serrurier-métallier ou réalisation d'ouvrages chaudronnés et de structures métalliques, jeune diplômé accepté ou professionnel confirmé
- Posséder le permis B
- Connaissance des machines et les produits chimiques ainsi que les normes de sécurité
- Utilisation du matériel pour le travail en hauteur
- Vigilant, rigoureux, autonome, soigneux et organisé, vous savez lire et concevoir des plans
- Vous maîtrisez les techniques de soudure
- Esprit d’équipe et capacité à prendre des initiatives
- Savoir adapter son travail au niveau de la qualité exigée
- Capacité à gérer les priorités et de rendre compte à votre hiérarchie
MODALITES DE RECRUTEMENT
- Cadre de catégorie C, filière technique, adjoint technique
- Recrutement statutaire.
Ouvert aux contractuels à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
- Temps de travail : 36 heures 45 par semaine
- Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 11 jours de RTT par an + 2 jours de fractionnement le cas échéant.
- Rémunération indiciaire + régime indemnitaire + IFSE annuelle + participation de l'employeur à la complémentaire santé. Prestations sociales versées pour le personnel (garde de jeunes enfants ; séjour éducatif et linguistique ; allocation pour enfants handicapés jusqu’à 20 ans voire 27 ans si poursuite d’études ou apprentissage…)
Votre rémunération statutaire sera augmenté d'une prime semestrielle de 1 126 € brut (moitié versée en mai et en novembre, et au prorata de votre arrivée la 1ère année), d'une participation à la mutuelle de 18 € ainsi qu’à la prévoyance santé 7 €.
A la pause déjeuner, vous pourrez vous restaurer au restaurant municipal, autour d'un déjeuner à 3 €50 ou alors pratiquer une activité sportive proposée par les collègues de l'Association Sportive des Territoriaux de Vitry.
Vous pourrez également vous divertir grâce aux offres du Comité d'œuvres Sociales
La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes et le recrutement de personnes en situation de handicap.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, déposez votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire sur la page http://emploi.vitry94.fr/ ou sur recrutement@mairie-vitry94.fr ou envoyez votre dossier au service Recrutement, 2 avenue Youri Gagarine, 94400 Vitry sur Seine.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.