Assistant paie (h/f)
Offre n° O094250620001403
Publiée le 20/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
A deux pas de Paris, sur les bords de Marne, Maisons-Alfort est une ville à taille humaine, tournée vers l'environnement et l'avenir avec la conduite de nombreux projets innovants et écoresponsables. Elle bénéficie d'une situation géographique privilégiée (RER D, ligne 8 du métro et bientôt 15 Sud) tout en offrant un cadre de vie agréable, avec ses 75 hectares d'espaces verts, sa Ferme, son patrimoine architectural remarquable, ses équipements de qualité et ses nombreux commerces de proximité.
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui œuvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
Plus de 1 000 agents évoluent au sein de structures diverses dans un cadre professionnel dynamique, varié et porteur de projets. En rejoignant la ville de Maisons-Alfort, vous optez pour une ville à la politique de gestion des ressources humaines dynamique et qui œuvre en faveur de la modernisation du fonctionnement des services.
Site web de l'employeur
Lieux de travail
- 118 Avenue du Général de Gaulle, Maisons-Alfort (Val-de-Marne)
- 39 Avenue Gambetta, Maisons-Alfort (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La ville de Maisons-Alfort recrute
Un(e) Assistant(e) paie H/F
Dotée d’un projet de direction moderne, ambitieux et résolument tourné vers l’accompagnement et le conseil aux services et aux agents, la direction des ressources humaines est composée de 15 collaborateurs. Au sein du pôle carrière, paie, santé, vous assistez les gestionnaires dans leurs missions et assurez la gestion du portefeuille des animateurs vacataires.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir dès que possible à temps complet 38h30 hebdomadaires sur l’amplitude de 8h30 à 18h (générant 20 jours de RTT par an).
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d’année – Restaurant municipal – CNAS et groupement d’entraide du personnel (aides sociales) – Activités sportives et bons plans culturels – Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables – Participation financière à la mutuelle labellisée.
Poste situé à l’Hôtel de Ville, déménagement prévu à partir de septembre au 39 avenue Gambetta.
Un(e) Assistant(e) paie H/F
Dotée d’un projet de direction moderne, ambitieux et résolument tourné vers l’accompagnement et le conseil aux services et aux agents, la direction des ressources humaines est composée de 15 collaborateurs. Au sein du pôle carrière, paie, santé, vous assistez les gestionnaires dans leurs missions et assurez la gestion du portefeuille des animateurs vacataires.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir dès que possible à temps complet 38h30 hebdomadaires sur l’amplitude de 8h30 à 18h (générant 20 jours de RTT par an).
Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d’année – Restaurant municipal – CNAS et groupement d’entraide du personnel (aides sociales) – Activités sportives et bons plans culturels – Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables – Participation financière à la mutuelle labellisée.
Poste situé à l’Hôtel de Ville, déménagement prévu à partir de septembre au 39 avenue Gambetta.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
• Assurer le suivi administratif des animateurs vacataires
• Saisir et gérer les éléments variables de paie
• Rédiger les attestations, les courriers et arrêtés
• Mettre à jour le registre du personnel
• Classer et traiter les documents RH courants
• Assurer le suivi administratif des animateurs vacataires
• Saisir et gérer les éléments variables de paie
• Rédiger les attestations, les courriers et arrêtés
• Mettre à jour le registre du personnel
• Classer et traiter les documents RH courants
Profils recherchés
Votre profil :
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité d’adaptation
• Connaissance en gestion de paie et des outils bureautiques
• Sens aigu du travail en équipe.
• Compréhension et respect des échéances.
• Discrétion professionnelle, sens de la confidentialité et de la neutralité.
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité d’adaptation
• Connaissance en gestion de paie et des outils bureautiques
• Sens aigu du travail en équipe.
• Compréhension et respect des échéances.
• Discrétion professionnelle, sens de la confidentialité et de la neutralité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0143967700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à recrutement.ville@maisons-alfort.fr
Madame le maire, 118 avenue du Général de Gaulle, 94706 Maisons-Alfort Cedex
Madame le maire, 118 avenue du Général de Gaulle, 94706 Maisons-Alfort Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.