Psychologue enfance au Placement familial de Joinville-le-Pont (h/f) - (mi-temps)
Offre n° O094250801404423
Publiée le 22/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec 7500 agents exerçant plus de 200 métiers, la collectivité territoriale du Val-de-Marne est le 2ème employeur du territoire. Ensemble, nous menons des actions engagées et solidaires afin d'améliorer la qualité de vie des habitants, usagers et agents du département.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ANTENNE DE PLACEMENT PARANGON JOINVILLE LE PONT, Joinville-le-Pont (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
20/10/2025
Date limite de candidature
20/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue hors-classe
Psychologue de classe normale
Psychologue de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
"Psychologue à l'accueil familial départemental" F/H (mi-temps)
Titulaire ou Contractuel (CDD 3 ans)
Dans le cadre des missions de l'accueil familial départemental, le psychologue assure l'accompagnement clinique de l'ensemble de la problématique de l'enfant confié. Il accompagne l'enfant, de façon directe et indirecte, dans ses interactions avec les adultes chargés de sa prise en charge et en particulier la famille d'accueil et dans ses relations avec sa famille.
Vos missions seront les suivantes :
1/ Accompagner les enfants et les parents
2/ Accompagner les assistants familiaux
3/ Participer à la pluridisciplinarité institutionnelle
4/ Être l'interlocuteur privilégié des partenariats
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?
Rémunération et avantages sociaux :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP).
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
Avantages :
- Télétravail : possible si les conditions du poste le permettent
- Restauration collective sur site ou Tickets restaurant : 8 euros (4,60 euros part employeur)
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
- Poste de la Filière Médico-sociale - Catégorie A
- Poste basé à l'antenne de Placement familial du Parangon à Joinville-le-Pont.
- Disponibilité indispensable les mercredis et les samedis
Titulaire ou Contractuel (CDD 3 ans)
Dans le cadre des missions de l'accueil familial départemental, le psychologue assure l'accompagnement clinique de l'ensemble de la problématique de l'enfant confié. Il accompagne l'enfant, de façon directe et indirecte, dans ses interactions avec les adultes chargés de sa prise en charge et en particulier la famille d'accueil et dans ses relations avec sa famille.
Vos missions seront les suivantes :
1/ Accompagner les enfants et les parents
2/ Accompagner les assistants familiaux
3/ Participer à la pluridisciplinarité institutionnelle
4/ Être l'interlocuteur privilégié des partenariats
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?
Rémunération et avantages sociaux :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP).
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
Avantages :
- Télétravail : possible si les conditions du poste le permettent
- Restauration collective sur site ou Tickets restaurant : 8 euros (4,60 euros part employeur)
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
- Poste de la Filière Médico-sociale - Catégorie A
- Poste basé à l'antenne de Placement familial du Parangon à Joinville-le-Pont.
- Disponibilité indispensable les mercredis et les samedis
Missions / conditions d'exercice
Dans le cadre des missions de l'accueil familial départemental, le psychologue assure l'accompagnement clinique de l'ensemble de la problématique de l'enfant confié. Il accompagne l'enfant, de façon directe et indirecte, dans ses interactions avec les adultes chargés de sa prise en charge et en particulier la famille d'accueil et dans ses relations avec sa famille.
Vos missions seront les suivantes :
1/ Accompagner les enfants et les parents
2/ Accompagner les assistants familiaux
3/ Participer à la pluridisciplinarité institutionnelle
4/ Être l'interlocuteur privilégié des partenariats
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?
Rémunération et avantages sociaux :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP).
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
Avantages :
- Télétravail : possible si les conditions du poste le permettent
- Restauration collective sur site ou Tickets restaurant : 8 euros (4,60 euros part employeur)
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
- Poste de la Filière Médico-sociale - Catégorie A
- Poste basé à l'antenne de Placement familial du Parangon à Joinville-le-Pont.
- Disponibilité indispensable les mercredis et les samedis
Vos missions seront les suivantes :
1/ Accompagner les enfants et les parents
2/ Accompagner les assistants familiaux
3/ Participer à la pluridisciplinarité institutionnelle
4/ Être l'interlocuteur privilégié des partenariats
Encore une hésitation sur les atouts de ce poste ?
Rémunération et avantages sociaux :
- Titulaire de la fonction publique : rémunération en fonction du traitement indiciaire (RIFSEEP).
- Contractuel : rémunération basée sur grille indiciaire, ajustée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
Avantages :
- Télétravail : possible si les conditions du poste le permettent
- Restauration collective sur site ou Tickets restaurant : 8 euros (4,60 euros part employeur)
- Pass Navigo remboursé à 75%
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance
- Prestations sociales et financières : réductions culture & loisirs, vacances, et bien d'autres !
- Plan de formation continue et accompagnement des parcours professionnels
Informations complémentaires :
- Poste ouvert aux titulaires ou contractuels (CDD - 3 ans renouvelable)
- Poste de la Filière Médico-sociale - Catégorie A
- Poste basé à l'antenne de Placement familial du Parangon à Joinville-le-Pont.
- Disponibilité indispensable les mercredis et les samedis
Profils recherchés
Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie clinique ou psychopathologie
Vous avez une première expérience réussie en protection de l'enfance ou pédopsychiatrie
Les connaissances indispensables à la prise de postes :
Cadre juridique de la protection de l'enfance
- Théorie de l'Accueil Familial
- Théorie de l'attachement
- Développement psychique de l'enfant
- Développement psychique de l'adolescent et du jeune adulte, de 13 à 21 ans
- Effets de la maltraitance sur les enfants et les jeunes entre 0 et 21 ans
- Techniques d'entretien clinique avec un enfant ou un jeune entre 0 et 21 ans
- Techniques d'écoute et d'observation de l'enfant ou du jeune entre 0 et 21 ans
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire
Vous avez une première expérience réussie en protection de l'enfance ou pédopsychiatrie
Les connaissances indispensables à la prise de postes :
Cadre juridique de la protection de l'enfance
- Théorie de l'Accueil Familial
- Théorie de l'attachement
- Développement psychique de l'enfant
- Développement psychique de l'adolescent et du jeune adulte, de 13 à 21 ans
- Effets de la maltraitance sur les enfants et les jeunes entre 0 et 21 ans
- Techniques d'entretien clinique avec un enfant ou un jeune entre 0 et 21 ans
- Techniques d'écoute et d'observation de l'enfant ou du jeune entre 0 et 21 ans
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Marie-Diane MELADOR
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.