Agent des espaces verts (h/f)
Offre n° O094250814000359
Publiée le 05/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Commune d?Ormesson-sur-Marne (10 500 habitants, Val-de-Marne), ville résidentielle et pavillonnaire en pleine expansion, membre du territoire GPSEA (300 000 habitants)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie, 10 avenue Vladimir d'Ormesson, Ormesson-sur-Marne (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Intégré(e) le service Espaces Publics mutualisé avec la commune de Noiseau, et placé(e) sous l’autorité du Responsable Espaces Publics, vous participerez à l’embellissement et à la valorisation du patrimoine vert de la commune.
Votre rôle sera essentiel pour offrir aux habitants un cadre de vie agréable et convivial.
Votre rôle sera essentiel pour offrir aux habitants un cadre de vie agréable et convivial.
Missions / conditions d'exercice
La plantation, l’entretien et l’arrosage des massifs, jardinières et espaces fleuris
La tonte des pelouses, la taille des haies et le ramassage des feuilles
L’utilisation d’outils et engins motorisés (souffleurs, tondeuses, aspirateurs à feuilles…)
La participation à la logistique des événements communaux : montage de matériel (tables, chaises, tentes, podiums), kermesses, brocantes, expositions, événements sportifs et culturels
La mise en place des décorations et illuminations de fin d’année
La tonte des pelouses, la taille des haies et le ramassage des feuilles
L’utilisation d’outils et engins motorisés (souffleurs, tondeuses, aspirateurs à feuilles…)
La participation à la logistique des événements communaux : montage de matériel (tables, chaises, tentes, podiums), kermesses, brocantes, expositions, événements sportifs et culturels
La mise en place des décorations et illuminations de fin d’année
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE
Vous êtes motivé(e), aimez travailler en extérieur et appréciez le travail d’équipe.
Vos Atouts pour Réussir :
Connaissances en horticulture, arbres, arbustes et techniques d’entretien des espaces verts
Maîtrise de l’utilisation et de la maintenance de base des matériels et machines
Permis de conduire et CACES tondeuse appréciés
Sens du service public, rigueur, disponibilité et bon relationnel
👷♂️ CONDITIONS D’EXERCICE
Travail en extérieur toute l’année (été comme hiver)
Port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle (EPI)
Participation possible certains week-ends pour événements et manifestations
Vous êtes motivé(e), aimez travailler en extérieur et appréciez le travail d’équipe.
Vos Atouts pour Réussir :
Connaissances en horticulture, arbres, arbustes et techniques d’entretien des espaces verts
Maîtrise de l’utilisation et de la maintenance de base des matériels et machines
Permis de conduire et CACES tondeuse appréciés
Sens du service public, rigueur, disponibilité et bon relationnel
👷♂️ CONDITIONS D’EXERCICE
Travail en extérieur toute l’année (été comme hiver)
Port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle (EPI)
Participation possible certains week-ends pour événements et manifestations
Contact et modalités de candidature
Contact
0145769528
Informations complémentaires
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
• Un poste à temps complet (39h) avec :
25 jours de congés annuels
23 jours de RTT
Adhésion au CNAS (avantages et prestations sociales)
Prime semestrielle (juin et novembre)
Forfait mobilité durable
• Un environnement de travail convivial, au sein d’une équipe engagée et passionnée par l’entretien et l’embellissement du cadre de vie communal.
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : recrutement@ormesson.fr
Madame le Maire
Mairie, 10 avenue Vladimir d'Ormesson
94490 ORMESSON SUR MARNE
Réponse par mail:
recrutement@ormesson.fr
• Un poste à temps complet (39h) avec :
25 jours de congés annuels
23 jours de RTT
Adhésion au CNAS (avantages et prestations sociales)
Prime semestrielle (juin et novembre)
Forfait mobilité durable
• Un environnement de travail convivial, au sein d’une équipe engagée et passionnée par l’entretien et l’embellissement du cadre de vie communal.
Envoyer CV et lettre de motivation par mail à l'adresse suivante : recrutement@ormesson.fr
Madame le Maire
Mairie, 10 avenue Vladimir d'Ormesson
94490 ORMESSON SUR MARNE
Réponse par mail:
recrutement@ormesson.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.