Agent d'accueil polyvalent et gestion du fichier scolaire et des inscriptions (h/f)
Offre n° O094251001408423
Publiée le 17/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville dynamique en mutation, Choisy-le-Roi porte et développe de nombreux projets pour améliorer la qualité de vie de ses habitants : plan de végétalisation, conseils de quartier, création d'une police municipale et d'un service de médiateurs, lancement d'un Salon du livre d'Amour, ouverture d'une Maison des femmes...
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre. Dotée également d'un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.
Située dans le Val-de-Marne au cour d'un n?ud d'intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Aux abords de la Seine, elle regroupe de nombreuses structures et propose ainsi à ses 50 000 habitants un environnement où il fait bon vivre. Dotée également d'un patrimoine historique, notamment dans le Parc de la Mairie où subsiste encore la belle demeure datant de 1850 et seul vestige du château royal de la Pompadour.
Située dans le Val-de-Marne au cour d'un n?ud d'intermodalités de transports, Choisy-le-Roi est accessible par de nombreux transports en commun : le tramway T9, les RER C et D, le TVM, du 393, 7 lignes de bus et le futur Tzen5.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Gabriel P?ri, Choisy-le-Roi (Val-de-Marne)
Poste à pourvoir le
17/11/2025
Date limite de candidature
16/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Choisy-le-Roi compte 17 établissements scolaires sur son territoire au sein desquels sont déployés différents corps de métier avec objectif commun : apporter aux jeunes Choisyennes et Choisyens un cadre propice à leur développement. En parallèle et afin de s’adapter aux rythmes de chaque famille, un accueil périscolaire est proposé le matin et le soir. Vous souhaitez participer au bon fonctionnement des campagnes d’inscriptions et à la qualité de l’accueil du public tout au long de l’année ? Cette offre peut vous intéresser ! Nous recherchons un agent d’accueil polyvalent et gestion du fichier scolaire et des inscriptions pour rejoindre une équipe composée de 7 agents.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service administratif et financier, vous avez en charge la gestion de l'accueil et l'administration des inscriptions scolaires et périscolaires. Vous êtes aussi amené à traiter les demandes relatives aux services proposés aux usagers.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Traiter les mails
- Traiter les demandes d'inscription scolaire et périscolaire
- Vérifier la conformité des dossiers (attestations fiscales, etc.)
- Calculer le quotient familial pour attribuer le Pass pour l'accès solidaire aux activités municipales (PASAM)
- Gérer le fichier scolaire : saisie des dérogations, affectation des enfants, mise à jour des effectifs, recensement des enfants scolarisés dans les écoles privées, etc.
- Rédiger des documents à partir de modèle (convention de réciprocité, etc.)
- Traiter les réclamations des familles
- Traiter des dossiers de remboursement des frais de restaurations spécifiques
- Actualiser les dossiers des familles (naissances, familles en difficultés, etc.)
Pour mener à bien vos missions, vous serez amené à travailler en binôme sur la gestion informatique du fichier scolaire.
Particularité du poste :
37h30 par semaine - Horaires : de 8h30 à 12h30 puis de 13h30 à 17h
De manière exceptionnelle, présence requise certains samedis matin
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que :
- Assurer l'accueil physique et téléphonique
- Traiter les mails
- Traiter les demandes d'inscription scolaire et périscolaire
- Vérifier la conformité des dossiers (attestations fiscales, etc.)
- Calculer le quotient familial pour attribuer le Pass pour l'accès solidaire aux activités municipales (PASAM)
- Gérer le fichier scolaire : saisie des dérogations, affectation des enfants, mise à jour des effectifs, recensement des enfants scolarisés dans les écoles privées, etc.
- Rédiger des documents à partir de modèle (convention de réciprocité, etc.)
- Traiter les réclamations des familles
- Traiter des dossiers de remboursement des frais de restaurations spécifiques
- Actualiser les dossiers des familles (naissances, familles en difficultés, etc.)
Pour mener à bien vos missions, vous serez amené à travailler en binôme sur la gestion informatique du fichier scolaire.
Particularité du poste :
37h30 par semaine - Horaires : de 8h30 à 12h30 puis de 13h30 à 17h
De manière exceptionnelle, présence requise certains samedis matin
Profils recherchés
Formation en gestion administrative (niveau baccalauréat / titre professionnel) ou expérience significative dans le domaine
Connaissance du fonctionnement d'une institution municipale ou curieux d'en apprendre les rouages
Connaissance du langage spécialisé administratif
Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, messagerie, etc.)
Aisance rédactionnelle et relationnelle
Capacité à travailler en transversalité avec une équipe pluridisciplinaire et les partenaires locaux
Prise d'initiative, polyvalence, rigueur, autonomie et organisation
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Transmettez dès à présent votre candidature.
Connaissance du fonctionnement d'une institution municipale ou curieux d'en apprendre les rouages
Connaissance du langage spécialisé administratif
Maitrise des outils informatiques (Word, Excel, messagerie, etc.)
Aisance rédactionnelle et relationnelle
Capacité à travailler en transversalité avec une équipe pluridisciplinaire et les partenaires locaux
Prise d'initiative, polyvalence, rigueur, autonomie et organisation
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Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.