AGENT POLYVALENT DES CIMETIÈRES (H/F)
Offre n° O095250428001081
Publiée le 28/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
A la croisée de trois départements (Val-d'Oise, Hauts-de-Seine et Yvelines) et à 12 minutes de La Défense, Bezons, bordée par la Seine, est une commune de 32 000 habitants présentant de sérieux atouts : sa localisation géographique privilégiée, la performance de son tissu économique, la proximité d'un réseau dense de transports en commun complété par la liaison T2 du tramway, mais aussi la diversité et la richesse de ses services et équipements.
Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d'activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s'est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.
Bezons bénéficie de la mixité de son tissu urbain et de la présence de deux zones d'activités comptant de nombreuses entreprises de renom. Elle a rejoint la communauté d'agglomération Saint-Germain Boucles de Seine (CASGBS) née le 1er janvier 2016 et s'est engagée dans un projet de ville ambitieux qui allie les exigences de la qualité de vie à celles de projets de renouvellement économique et urbain, en concertation avec les habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6, avenue Gabriel Péri CS 30-122, Bezons (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
27/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattachée à la Direction Générale des Ressources et Performance/Tranquillité Publique, la Direction des accueils et de la population recherche pour compléter son équipe au service des cimetières, un "Agent polyvalent des cimetières (H/F)".
Missions / conditions d'exercice
• Procéder à l’ouverture et à la fermeture des cimetières
• Procéder à l'entretien des locaux administratifs et sanitaires
• Procéder à l'entretien des espaces verts et les allées (soufflage des feuilles et ramassage des détritus, tonte, débroussaillage, taille de végétaux, désherbage…)
• Évacuer les déchets, sort les poubelles
• Accompagner les convois funéraires
• Assurer un suivi rigoureux des travaux dans les cimetières
• Surveiller les interventions des opérateurs funéraires et des marbriers
• Accueillir et renseigner les visiteurs, les accompagne, si besoin sur les emplacements
• Délivrer des conseils techniques concernant les concessions et les opérations de travaux
• Tenir à jour les registres funéraires : Inhumations, exhumations, dispersions, achats et renouvellements
• Veiller à l’entretien des concessions et alerte les familles an cas de dégradation des sépultures
• Procéder à la pose des plaques sur les concessions pour les renouvellements et les reprises
• Remonter à sa hiérarchie les difficultés concernant la gestion administrative et technique des cimetières
• Procéder à l'entretien des locaux administratifs et sanitaires
• Procéder à l'entretien des espaces verts et les allées (soufflage des feuilles et ramassage des détritus, tonte, débroussaillage, taille de végétaux, désherbage…)
• Évacuer les déchets, sort les poubelles
• Accompagner les convois funéraires
• Assurer un suivi rigoureux des travaux dans les cimetières
• Surveiller les interventions des opérateurs funéraires et des marbriers
• Accueillir et renseigner les visiteurs, les accompagne, si besoin sur les emplacements
• Délivrer des conseils techniques concernant les concessions et les opérations de travaux
• Tenir à jour les registres funéraires : Inhumations, exhumations, dispersions, achats et renouvellements
• Veiller à l’entretien des concessions et alerte les familles an cas de dégradation des sépultures
• Procéder à la pose des plaques sur les concessions pour les renouvellements et les reprises
• Remonter à sa hiérarchie les difficultés concernant la gestion administrative et technique des cimetières
Profils recherchés
Diplôme de niveau 3 ou expérience similaire
Connaissance de la législation funéraire
Connaissance du plan du cimetière
Connaissance des procédures administratives funéraires (registres, attribution, reprise).
Connaissance des différents types de concession
Capacité à accueillir des familles endeuillées et à les conseiller pour les démarches concernant les obsèques
Capacité à communiquer, à faire remonter et redescendre les informations
Connaissance de la législation funéraire
Connaissance du plan du cimetière
Connaissance des procédures administratives funéraires (registres, attribution, reprise).
Connaissance des différents types de concession
Capacité à accueillir des familles endeuillées et à les conseiller pour les démarches concernant les obsèques
Capacité à communiquer, à faire remonter et redescendre les informations
Contact et modalités de candidature
Contact
01 79 87 63 28
Informations complémentaires
AVANTAGES :
Régime indemnitaire attractif
Prime annuelle
Participation à la mutuelle et à la prévoyance si adhésion au contrat groupe
Adhésion au CNAS (= comité d'entreprise)
Avantage en nature (repas) ou titres restaurant
Participation aux frais de transports
Cafés du management
Formations intra
Ateliers de prévention
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation en utilisant le lien ci-dessous :
https://jobaffinity.fr/apply/ccxwv663yp6rshlr8v
Régime indemnitaire attractif
Prime annuelle
Participation à la mutuelle et à la prévoyance si adhésion au contrat groupe
Adhésion au CNAS (= comité d'entreprise)
Avantage en nature (repas) ou titres restaurant
Participation aux frais de transports
Cafés du management
Formations intra
Ateliers de prévention
Pour postuler, merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation en utilisant le lien ci-dessous :
https://jobaffinity.fr/apply/ccxwv663yp6rshlr8v
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.