Chargé de projet mobilité interne

Offre n° O095250506000556
Publiée le 06/05/2025

Synthèse de l'offre

La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France emploie 650 agents qui sont mobilisés au quotidien dans les services et les équipements intercommunaux. Roissy Pays de France est un territoire riche de son patrimoine historique et culturel, de sa diversité et de son dynamisme économique et entrepreneurial. Il bénéficie notamment des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Lieu de travail
1, boulevard Carnot, Sarcelles (Val-d'Oise)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
24 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au sud et vastes territoires agricoles au nord et à l’est. Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget.
Située sur deux départements (Val-d'Oise et Seine-et-Marne), l’agglomération est composée de 42 communes membres (parmi lesquelles Sarcelles, Roissy en France, Villeparisis), représentant près de 361 000 habitants.
La Communauté d’agglomération Roissy-Pays-de-France recrute pour sa direction transition environnementale et énergétique un chargé de projet de mobilité interne
Missions / conditions d'exercice
Mettre en œuvre les projets de développement et le plan de
déplacements du pôle mobilité interne et logistique de la collectivité
sous la responsabilité du directeur adjoint Energie Environnement afin
d’organiser le verdissement de la flotte de véhicules et l’évolution de la
mobilité de la collectivité
- Développer les outils de suivi du parc automobile (Smart-city,OPENGST). Etudier les coûts d'utilisation de véhicules (gestion,
optimisation, consommation, externalisation, ...) avec les outils
informatiques mis à disposition.
- Programmer le renouvellement de la flotte de véhicule en
coordination avec le garage sur un principe de verdissement de
la flotte de véhicules et la mobilité de la collectivité
- Définir les besoins en renouvellement, évolution ou acquisition
de parc de véhicules et suivre les marchés d’achat de véhicules.
- Suivre les évolutions techniques et réglementaires de la gestion
des flottes automobiles.
- Mener avec le directeur-adjoint les projets d’équipements du
pôle logistique et les projets d’amélioration des déplacements
du pôle mobilité interne et moyens logistiques
- Suivre la charte d’usage des véhicules
- Suivre les moyens budgétaires des projets menés
Profils recherchés
- Polyvalent et autonome
- Capacité à concilier autonomie et travail en équipe
- Dynamisme et motivation
- Esprit de synthèse
- Aisance dans le relationnel et la pédagogie
- Utilisation des outils bureautiques
- Force de proposition
- Esprit d’innovation et de créativité
- Sens du service public

Contact et modalités de candidature

Contact
0134041770
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation de préférence par mail à recrutement@roissypaysdefrance.fr
Monsieur le Président
1, boulevard Carnot
95400 VILLIERS LE BEL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.